Coordinator BHV

Vacaturenummer:  60209

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Den Haag
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per weekmin. 24 - max. 32
  • Maandsalaris min. €3.246,00 - max. €4.340,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau min. Schaal 08 - max. Schaal 08
  • Niveau - MBO 3; MBO 4
  • Vakgebied - Onderwijs / opleiding
  • Vacaturenummer - 60209
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Adviseur Bedrijfsvoering 

Functieomschrijving

Jij zorgt voor veiligheid. Niet vanachter je bureau, maar midden in de praktijk. Als coördinator bedrijfshulpverlening (BHV) bij het Opleidingsinstituut van DJI geef je trainingen, stel je noodplannen op en zorg je dat alles klopt als het erop aankomt. Jij kent de regels, maar vooral: jij weet hoe je collega’s écht voorbereidt op noodsituaties. Met jouw inzet maken we onze opleidingslocaties veiliger voor iedereen.

In deze cruciale rol ben je meer dan een coördinator – je bent de veiligheidsarchitect van onze organisatie. Jouw belangrijkste taken omvatten:

  • Ontwikkelen en actualiseren van gedetailleerde BHV-plannen en noodprotocollen voor al onze opleidingslocaties
  • Uitvoeren van diepgaande Risico Inventarisaties en Evaluaties (RI&E).
  • Systematische analyse en registratie van calamiteiten.
  • Ontwerpen en verzorgen van realistische BHV-trainingen en oefeningen.
  • Beheren en optimaliseren van BHV-roosters voor alle locaties.
  • Adviseren van het management over strategisch veiligheidsbeleid.
  • Verzorgen van gerichte veiligheidsvoorlichting aan collega’s.

    Je verantwoordelijkheid strekt zich ver voorbij het invullen van formulieren uit. Je bent degene die de veiligheidsstructuur van het Opleidingsinstituut fundamenteel vormgeeft en bewaakt. Het (laten) verzorgen van BHV-trainingen is een kernonderdeel van je functie.

    Je verzorgt niet alleen theoretische kennisoverdracht, maar creëert ook realistische oefensituaties die collega’s werkelijk voorbereiden op crisissituaties.

Functie-eisen

Als verbindende factor tussen management, ondersteunende diensten, preventie medewerker en de werkvloer beschik je over:

  • Mbo-niveau met specifieke affiniteit voor veiligheidsprocessen
  • Actuele kennis van BHV-wetgeving en veiligheidsrichtlijnen
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Analytisch vermogen om complexe veiligheidsvraagstukken te doorgronden
  • Mentale veerkracht om onder druk heldere beslissingen te nemen
  • Bereidheid tot landelijke reismobiliteit


De ideale kandidaat combineert technische kennis met menselijk inzicht. Je begrijpt dat veiligheid draait om mensen, niet om procedures. Je kunt gecompliceerde veiligheidsrichtlijnen vertalen naar begrijpelijke instructies en een cultuur creëren waarbij veiligheid door iedereen wordt omarmd.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
  • Maandsalaris - min. €3.246,00 - max. €4.340,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 24
  • Maximaal aantal uren per week - 32

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
  • Bereidheid tot reizen i.v.m. meerdere locaties.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

https://www.werkenbijdji.nl 

Afdelingsnaam

Opleidingsinstituut (OI)

Afdelingsomschrijving

Bij het Opleidingsinstituut (OI) Dienst Justitiële Inrichtingen draag jij, als BHV-coördinator, bij aan een bijzondere en maatschappelijke taak. Een veiligere en rechtvaardigere samenleving. Het Opleidingsinstituut staat voor het vakbekwaam maken en houden, door permanente ontwikkeling, van de medewerkers werkzaam bij de Dienst Justitiële inrichting tot zelfbewuste professionals. De opleidingen hiervoor verzorgen we vanaf een aantal locaties in het land. Dit betekent dat je, als BHV-coördinator, zowel voor onze locatie in Den Haag verantwoordelijk bent als onze locaties Nieuwegein, Eindhoven en Veenhuizen. Dit doe je in nauw overleg met de facilitaire teams aldaar.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Danielle Smout, manager ondersteunende diensten
06-21488712 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Heleen Sissing, corporate recruiter DJI
h.sissing@dji.minjus.nl
06-15454158