Solliciteer nu »

Facilitair medewerker techniek

Vacaturenummer:  59162

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Soesterberg
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per week - min. 36 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €2.866,00 - max. €3.564,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 06 - max. Schaal 06
  • Niveau - VMBO - Basisgericht
  • Vakgebied - Facilitair / dienstverlening
  • Vacaturenummer - 59162
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Medewerker Facilitair Management 

Functieomschrijving

Zoek je als facilitair medewerker techniek een boeiende werkomgeving en veel afwisseling? Dan moet je bij Dienst Justitiele Inrichtingen zijn! Want als je érgens met uiteenlopende en mooie klussen te maken krijgt, dan is het hier wel. Van het verwisselen van een lampje in een gevangeniscel tot het verhelpen van een storing in het bewakingssysteem. Kun je je voorstellen hoe onmisbaar jij bent voor de medewerkers én ingeslotenen van de gevangenis?

De functie is voor de locatie Justitieel Complex Zeist. Op het terrein zijn meerdere onderdelen van de rijksoverheid gehuisvest waar jij je werkzaamheden voor uitvoert. Je werkt in een team van 11 mensen. 

Jij kent JC Zeist op je duimpje. Vanuit alle hoeken van de organisatie zetten medewerkers hun meldingen in ons digitaal meldsysteem, het Facilitair portaal. Werkt het intercomsysteem niet zoals het moet? Is er een toilet verstopt? Jij gaat erop af om het probleem te beoordelen en op te lossen. Complexere reparaties aan technische installaties besteed je uit aan onze vaste externe onderhoudspartij.

Je handelt volgens vaste procedures en afspraken bij storingen en meldingen en weet welke meldingen je zelf oplost en welke je uitbesteedt aan externen. Je zorgt voor de naleving van de regels inzake arbo en milieu en ziet erop toe dat externen die in jouw pand werkzaamheden verrichten, deze regels ook in acht nemen.

Elke dag opnieuw ben je je ervan bewust dat je in een bijzondere omgeving werkt. Gereedschap kan in de inrichting natuurlijk niet rondslingeren. Veiligheid gaat boven alles. En met dat in je achterhoofd hoef je ook niet lang na te denken welke klussen jouw prioriteit krijgen. Is de veiligheid in het geding, bijvoorbeeld omdat een afdelingsdeur niet goed sluit? Dan geef je het repareren hiervan natuurlijk voorrang boven het bijwerken van een beschadiging in het stucwerk. Is een klus afgerond? Dan werk je ook zorgvuldig de administratie bij en praat je de coördinator facilitaire zaken bij over de voortgang en kwaliteit.

Functie-eisen

  • Je hebt mbo-niveau liefst een technische richting.
  • Je hebt enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie.
  • Je hebt een VCA-certificaat en bent bekend met NEN 3140.
  • Je hebt inzicht in de werking van installaties en systemen.
  • Je hebt inzicht in relevante wet- en regelgeving en bij voorkeur kennis van veiligheids- en inspectierichtlijnen op het gebied van beheer en onderhoud van overheidsgebouwen.
  • Je kunt goed omgaan met geautomatiseerde (verwerkings)systemen.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 06 - max. Schaal 06
  • Maandsalaris - min. €2.866,00 - max. €3.564,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 36
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of mobiliteitssadviseur en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

JC Zeist

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Mevrouw H. van der Kolk, facilitair manager
06-15618910 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Ries Goudriaan, corporate recruiter DJI
r.goudriaan@dji.minjus.nl
06-27175447
Solliciteer nu »