Instructeur lichamelijke opvoeding

Vacature kenmerken

• Standplaats - Dordrecht
• Contractduur - 1 jaar
• Uren per week - min. 36 - max. 36
• Maandsalaris - min. €3.246,00 - max. €4.340,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
• Niveau - MBO 4
• Vakgebied - Sociaal / maatschappelijk / welzijn
• Vacaturenummer - 69171
• Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
• Functiegroep - Medewerker Educatie en Vorming 

Functieomschrijving

Word Instructeur Lichamelijke Opvoeding bij PI Dordrecht! Jij verzorgt sportlessen voor gedetineerden, organiseert evenementen en versterkt de weerbaarheid van medewerkers. Met jouw begeleiding zorg je voor een veilige, motiverende omgeving waarin iedereen zich fysiek en mentaal kan ontwikkelen.

Als Instructeur Lichamelijke Opvoeding (ILO) bij PI Dordrecht ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van sport- en spelactiviteiten voor gedetineerden, evenals het ondersteunen van medewerkers in hun fysieke en mentale weerbaarheid. Jij creëert een veilige en motiverende leeromgeving waarin iedereen zich kan ontwikkelen.

Je geeft groepslessen lichamelijke oefening en fitness aan gedetineerden en houdt toezicht tijdens deze lessen. Hierbij ligt de focus op didactische begeleiding en het waarborgen van correcte deelname en het juiste gebruik van materialen. Je observeert de inzet, motivatie en het gedrag van de deelnemers en rapporteert hierover.

Naast de reguliere lessen organiseer je sporttoernooien en evenementen (ook in het weekend) en zorg je voor de fysieke veiligheid van de gedetineerden. Bij spanningen of gedragsproblemen weet jij op de juiste manier in te grijpen om de situatie te de-escaleren. Ook verzorg je circuittrainingen in de avonduren voor gedetineerden.

Een belangrijk aspect van je rol is het bevorderen van de fysieke gezondheid en weerbaarheid van het personeel. Alle medewerkers moeten jaarlijks de Fysieke Vaardigheidstoets (FVT) behalen. Jij registreert de voortgang en begeleidt medewerkers die de FVT niet behalen. Samen stel je een plan op om hun fitheid te verbeteren.

Daarnaast verzorg je weerbaarheidstrainingen voor medewerkers, waarbij je hen technieken aanleert voor onder andere visiteren, fouilleren, de-escaleren, het aanleggen van handboeien en zelfverdediging. Je bent daarnaast proactief in het aandragen van nieuwe ideeën en methodes om de mentale en fysieke weerbaarheid van medewerkers verder te versterken.

Heb jij de juiste kwalificaties en ben je gepassioneerd over het bevorderen van fysieke en mentale weerbaarheid? 

Wat wij zoeken:

• Een gedreven en enthousiaste instructeur die zowel fysiek als mentaal men kan begeleiden;
• Ervaring in het geven van sportlessen en het werken met diverse groepen;
• Een proactieve houding en de capaciteit om in te grijpen bij spanningen;
• Creatieve ideeën om de mentale weerbaarheid van collega’s te verbeteren.

Ben jij de geschikte kandidaat? Solliciteer dan nu!

Functie-eisen

• Een mbo niveau 4-diploma CIOS, Sport en Bewegen of Academie voor Lichamelijke Opvoeding (erkende kwalificaties in zelfverdedigingstechnieken en/of fitness (FITVAK-A) zijn een pré);
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden;
• Organisatorisch en creatief vermogen, met uitgebreide sociale vaardigheden voor begeleiding van justitiabelen met vaak complex gedrag;
• Je bent bereid om af en toe avonddiensten te draaien;
• Kennis van groepsdynamica en ervaring met mensen met psychiatrische problematiek.
• De bereidheid relevante trainingen en verplichte bijscholingen te volgen

Dit is je kracht:

• Je beschikt over didactische vaardigheden en weet om te gaan met culturele diversiteit en groepsdynamica;
• Je hebt goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en vaardigheid in het omgaan met de diverse doelgroepen en conflicthantering;
• Je bent gericht op samenwerking met je collega’s binnen sport en andere disciplines;
• Je beschikt over een grote dosis professionele integriteit, je kan besluitvaardig optreden, hebt oog voor details en staat stevig in je schoenen. Daarbij ben je je bewust dat je werkt binnen een gesloten setting.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
• Maandsalaris - min. €3.246,00 - max. €4.340,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
• Contractduur - 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week - 36
• Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
• Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

www.werkenbijdji.nl

Afdelingsnaam

PLV LEIDING DIVISIE A1

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Kevin Oost, plaatsvervangend hoofd Detentie & Re-Integratie
06-21678164 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Nadia Moers, corporate recruiter
n.moers@dji.minjus.nl
06-11777143