Solliciteer nu »

Junior projectleider

Vacaturenummer:  73514

Vacature kenmerken

  • Uren per week - min. 32 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
  • Niveau - HBO Bachelor
  • Vacaturenummer - 73514
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Contractduur - 1 jaar

Functieomschrijving

Hou jij van overzicht houden, organiseren en samenwerken met verschillende mensen? Bij het Financieel Dienstencentrum (FDC) van het SSC DJI krijg je de kans om als projectleider aan de slag te gaan met projecten die onze processen, ICT en samenwerking verbeteren. Je leert veel, doet ervaring op en mag écht iets bijdragen aan de financiële dienstverlening van Justitie en Veiligheid. Hierbij werk je samen in een hecht team van vier ervaren projectleiders.

Als junior projectleider bij het FDC ben jij de spin in het web van onze projecten. Je houdt het overzicht, ziet waar dingen vastlopen en helpt collega’s en partners vooruit. Je hoeft nog niet alles te weten – enthousiasme, een frisse blik en de wil om te leren zijn minstens zo belangrijk. Je werkt samen met collega’s van verschillende afdelingen, leert processen doorgronden, en helpt verbeteringen écht van de grond te krijgen. Flexibel, proactief en goed in samenwerken? Dan voel jij je hier helemaal thuis.

Een dag als junior projectleider bij het FDC

09:30 ☕ Koffie & check-in
Je begint de dag met een korte stand-up met je team: hoe was je weekend? Wie doet wat vandaag en wat zijn de prioriteiten? Hiervoor heb jij natuurlijk al je mail doorgespit om informatie in het overleg te kunnen brengen. 

10:30 📝 Nieuw project opstellen
Yes! Het eerste project van jou en je collega projectleider. Samen met jullie opdrachtgever ga je kijken naar de doelen, kaders en planning. Zijn er risico’s of uitdagingen? Wat doe je wel en wat doe je niet? 

12:00 🍴 Lunchpauze
Even opladen, rondje lopen, bijpraten met collega’s en ideeën uitwisselen.

13:30 🛠 Projectplanning bijwerken
Je zet je nieuwe vastgestelde projectplanning in de online tool en gaat op zoek naar eventuele stakeholders voor in je projectgroep. 

15:30 📊 Maandoverleg 
Je kijkt naar cijfers, voortgang of planning van projecten. Waar lopen dingen vast? Waar liggen kansen voor verbetering? Je helpt het team prioriteiten te stellen. Welke grote thema’s willen we als team oppakken? 

17:30 🍺😄 Afsluiting & borrel
De dag is alweer voorbij. Om het succes van je eerste project te vieren, doen jij en je projectteam een kleine borrel om dit te vieren.

Wat je gaat doen:

  • Ondersteunen bij het opstellen van projectplannen;
  • Samenwerken in projectteams en teamdynamiek stimuleren;
  • Helpen risico’s te signaleren en actie te ondernemen;
  • Contact onderhouden met stakeholders;
  • Bijdragen aan verbeteringen en projecten in goede banen leiden;
  • Leren hoe je projecten overzichtelijk houdt en prioriteiten stelt. 

Functie-eisen

  • Enthousiasme om te leren en verantwoordelijkheid te nemen; 
  • Goed in plannen, organiseren en overzicht bewaren; 
  • Analytisch, flexibel en sociaal vaardig; 
  • Je ziet verbanden en pakt werk zelfstandig op; 
  • Je vindt het leuk om mensen, ideeën en processen te verbinden. 

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
  • Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
  • Een motivatiebrief is vereist.
  • De sluitingsdatum van de vacature is 22 april 2026.
  • Standplaats is Den Haag of Veenhuizen. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

www.werkenbijdji.nl

Afdelingsnaam

Shared Service Center (SSC) DJI

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Eve Koops, Teammanager klantondersteuningsteam

06-27145531 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Vincent Stokman, Corporate recruiter DJI
v.stokman@dji.minjus.nl
06-15060847
Solliciteer nu »