Solliciteer nu »

Medewerker gedragskundige administratie Pieter Baan Centrum (PBC) NIFP

Vacaturenummer:  76139

Vacature kenmerken

  • Uren per week - min. 32 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €2.866,00 - max. €3.564,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 06 - max. Schaal 06
  • Niveau - MBO 4
  • Vacaturenummer - 76139
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Contractduur - 1 jaar

Functieomschrijving

Het Pieter Baan Centrum in Almere is regelmatig in het nieuws. En met reden: wij doen onderzoeken die de maatschappij raken. Uitdagende en complexe vragen moeten beantwoord worden. Bijvoorbeeld; was de justitiabele tijdens het delict volledig toerekeningsvatbaar? Op deze en andere vragen zoeken de onderzoekers van het Pieter Baan Centrum een antwoord. Elk jaar brengen we in het Pieter Baan Centrum zo’n 220 klinische pro Justitia-adviezen aan de rechtbank uit over justitiabelen die verdacht worden van een ernstig strafbaarfeit. 

Je komt te werken op de afdeling Gedragskundige Administratie van het Pieter Baan Centrum. De werkzaamheden zijn zeer gevarieerd en dat is juist waar jij jouw werkplezier uithaalt. Je bent een pro-actief en durft ongevraagd mee te denken binnen de context van de werkzaamheden. Je benut kansen om gestelde doelen op adequate wijze te bereiken en grijpt dit met beide handen aan. Kortom een functie waarin je niet snel stilzit en van onmisbare waarde bent. 

Nog enthousiaster geworden na het lezen van deze vacature? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet

Functie-eisen

Je bent communicatief sterk. Je bent dus in staat om zowel schriftelijk als mondeling helder te communiceren. Je hebt ervaring in het werken met vertrouwelijke informatie. Je hebt van nature een flexibele en klantgerichteinstelling. Daarnaast ben je organisatiesensitief wat betekent dat je niet alleen de specifieke taken van het administratief werk goed uit kunt voeren, maar ook begrijpt hoe een organisatie als geheel functioneert met zijn communicatielijnen, interne processen en de cultuur van de organisatie.

 

Verder heb je:

  • Je hebt een relevante (juridische) opleiding op mbo-niveau 4 en hebt ruime ervaring met administratievewerkzaamheden;
  • Beschik je niet over een mbo 4-diploma, dan wordt mbo-niveau getoetst middels een capaciteitentest.
  • Je hebt bij voorkeur kennis van gebruikelijke juridische terminologie;
  • Je bent vertrouwd met reguliere archiveringstechnieken;
  • Je hebt uitmuntende kennis van Microsoft Office, in het bijzonder van Microsoft Word;
  • Je hebt kennis van het ontwerpen en aanpassen van sjablonen en macro’s in Microsoft Word.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 06 - max. Schaal 06
  • Maandsalaris - min. €2.866,00 - max. €3.564,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof
  • volledige vergoeding van je ov-reiskosten
  • een pensioenregeling
  • (deels) betaald ouderschapsverlof
  • studiemogelijkheden voor je ontwikkeling
  • de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness
  • en nog veel meer

Meer weten? Kijk op werkenbijdji.nl/arbeidsvoorwaarden

Bijzonderheden

  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
  • Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl. 
  • Gerede kandidaat reeds aanwezig.
  • Een referentiecheck en/of assessment zijn onderdeel van de procedure. 
  • Tijdelijk contract met uitzicht op vast; interne kandidaten met een vast dienstverband behouden hun onbepaalde tijd contract.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

www.werkenbijdji.nl

Afdelingsnaam

Nederlands Instituut voor Forensische Psychiatrie en Psychologie

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Dominique van Dreumel, Hoofd algemene zaken en bedrijfsvoering

088-0710813 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Denise van der Poel, Corportate recruiter DJI
d.vd.poel@dji.minjus.nl
06-27518948
Solliciteer nu »