Solliciteer nu »

Opleidingscoördinator

Vacaturenummer:  60453

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Soesterberg
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per week - min. 24 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €3.246,00 - max. €4.340,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
  • Niveau - MBO 4
  • Vakgebied - Onderwijs / opleiding
  • Vacaturenummer - 60453
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Medewerker Educatie en Vorming 

Functieomschrijving

Vakmanschap en veiligheid beginnen bij goed opgeleide collega’s.

In een omgeving als het Justitieel Complex Zeist is vakbekwaam personeel essentieel voor het goed functioneren van de organisatie. Of het nu gaat om nieuwe collega’s, stagiairs, medewerkers die moeten voldoen aan functie gebonden opleidingsvereisten, of collega’s die zich willen door ontwikkelen — goed georganiseerde en tijdige scholing is daarbij onmisbaar. Daarom zoeken wij een nauwkeurige en betrokken opleidingscoördinator die hieraan actief bijdraagt.

In samenwerking met het management en middenkader help je mee aan het opstellen en actualiseren van het opleidingsbeleid en -plan. Je verzorgt ook de administratie en verslaglegging, en ondersteunt bij het behouden van onze erkenning als leerbedrijf. 

Als opleidingscoördinator binnen JC Zeist werk je nauw samen met diverse afdelingen en fungeer je als spil in alles wat met leren en ontwikkelen te maken heeft. Je hebt een breed takenpakket, waarbij je onder andere:

  • het opleidingsplan opstelt en actueel houdt
  • het inschrijven van medewerkers bij interne en externe opleidingsinstituten;
  • verantwoordelijk bent voor de organisatie, coördinatie en administratie van interne en externe opleidingen;
  • leidinggevenden en medewerkers adviseert over leer- en ontwikkeltrajecten;
  • managementrapportages opstelt rondom opleidingen en ontwikkeling;
  • het contact onderhoudt met het Opleidingsinstituut DJI en andere betrokken partijen;
  • ontwikkelingen binnen JC Zeist en het opleidingsveld signaleert en hierover adviseert.


Wat bieden wij?

  • Een jonge energieke organisatie die sinds medio 2023 het Justitieel complex Zeist vormt.
  • Flexibiliteit als het gaat om de werkbalans tussen thuis en privé.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals IKB-spaarverlof en andere werkgeversbijdragen voor fiscaal vriendelijke doeleinden.
  • Ontwikkelmogelijkheden en loopbaanperspectief.
  • Een veelzijdige werkgever die zowel mogelijkheden als kansen biedt.


Wil jij bijdragen aan de professionalisering van justitiële medewerkers en een sleutelrol spelen in ons opleidingsproces? Solliciteer dan nu als Opleidingscoördinator!

Functie-eisen

  • Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau, met bij voorkeur ervaring met systemen zoals Excel, Metis en PowerPoint.
  • Sterke organisatorische vaardigheden, met het vermogen om goed te plannen, te coördineren en initiatief te nemen.
  • Goede communicatieve en samenwerkingsvaardigheden, zowel zelfstandig als in teamverband inzetbaar.
  • Nauwkeurig, integer en organisatiesensitief, met gevoel voor interne verhoudingen en vertrouwelijkheid.
  • Flexibel en resultaatgericht, met oog voor procedures en bereidheid om mee te bewegen bij veranderingen of extra drukte.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
  • Maandsalaris - min. €3.246,00 - max. €4.340,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 24
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

https://www.werkenbijdji.nl 

Afdelingsnaam

Justitieel Complex Zeist

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Ed Noya van Delzen, hoofd algemene zaken
06-12402941 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Ries Goudriaan, corporate recruiter
r.goudriaan@dji.minjus.nl
06-72175447
Solliciteer nu »