Solliciteer nu »

Trainer

Vacaturenummer:  61615

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Balkbrug
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per week - min. 12 - max. 12
  • Maandsalaris - min. €3.484,00 - max. €4.868,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 09 - max. Schaal 09
  • Niveau - HBO Bachelor
  • Vakgebied - Onderwijs / opleiding
  • Vacaturenummer - 61615
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Trainer 

Functieomschrijving

Wil jij een belangrijke rol hebben in het ontwikkelen en begeleiden van onze professionals, onderdeel uitmaken van een omgeving waar we volop in ontwikkeling zijn? Werken in een organisatie gericht op complexe, psychiatrische patiëntenzorg met diverse culturele achtergronden in een hoog beveiligde omgeving? Dan ben jij wellicht onze trainer in Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht.

Als trainer ben je samen met je collega-trainer verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en uitvoeren van trainingsprogramma’s gericht op ontwikkeling van medewerkers. Je verzorgt samen en zelfstandig trainingen en workshops die bijdragen aan professionele groei, het versterken van vaardigheden en persoonlijke ontwikkeling steeds in overeenstemming met de koers van de organisatie.

Als contactpersoon richt jij je op het onderhouden en versterken van samenwerking met MBO en HBO onderwijsinstellingen en andere relevante (onderwijs)partners. Je draag er actief aan bij dat Veldzicht als transculturele forensische zorg instelling stevig op de kaart staat als aantrekkelijke leer- en werkplek voor studenten.

Daarnaast coördineer je in samenwerking met de opleidings-/stagecoördinator en de senior wetenschappelijk medewerker de stages en leerwerkplekken. Je bent het aanspreekpunt voor docenten, studenten en onderwijsinstellingen. Zo bewaak je de kwaliteit van de stages, zorg je voor een goede begeleiding en houd je zicht op de voortgang van het leerproces.

Samen met de afdeling Opleiden Ontwikkelen en Onderzoek draag je bij aan de professionalisering van de organisatie, teams en individuele medewerkers. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het binden en behouden van nieuwe medewerkers. Je bent een betrokken sparringspartner en geeft zowel gevraagd als ongevraagd advies. De balans tussen je rol als trainer en contactpersoon zal zich in de praktijk verder ontwikkelen. Hoewel de inzet in principe verdeeld is wordt de uiteindelijke verdeling bepaald door de actuele behoeften en prioriteiten.

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding in een agogische richting; een achtergrond in onderwijskunde is een pre.
  • Je hebt kennis van en affiniteit met transculturele en forensische zorg.
  • Je hebt inzicht in groepsdynamica en in hoe mensen met elkaar communiceren.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het geven van trainingen, bij voorkeur binnen de GGZ-sector, en beschikt over didactische vaardigheden.


Naast deze eisen herken jij jezelf in de volgende eigenschappen:

  • Je werkt klantgericht, bent proactief en resultaatgericht en je kunt goed samenwerken.
  • Je kunt goed werken onder druk en in lastige situaties.
  • Je bent sterk in organiseren en behoudt het overzicht wanneer je meerdere taken tegelijk uitvoert in een dynamische werkomgeving.
  • Je hebt een proactieve en resultaatgerichte houding met oog voor detail.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 09 - max. Schaal 09
  • Maandsalaris - min. €3.484,00 - max. €4.868,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 12
  • Maximaal aantal uren per week - 12

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Om het proces soepel te laten verlopen, willen we je graag laten weten dat we al enkele data voor sollicitatiegesprekken hebben gepland. Dit geeft je de mogelijkheid om je agenda alvast vrij te houden. De sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 24-06-2025 en donderdag 26-06-2025.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht

Afdelingsomschrijving

De afdeling Opleiden, Ontwikkelen en Onderzoek (OOO) binnen CTP Veldzicht is verantwoordelijk voor het versterken van de professionele competenties van medewerkers. Dit doet zij door het ontwikkelen en verzorgen van scholingsprogramma’s en trainingen, afgestemd op de zorgvragen van cliënten, en door het stimuleren van persoonlijke en professionele groei via ontwikkeltrajecten en een lerende organisatiecultuur.

Daarnaast voert de afdeling praktijkgericht onderzoek uit en ondersteunt dit binnen de organisatie, met als doel wetenschappelijke kennis te vertalen naar de dagelijkse zorgpraktijk. Zo draagt de afdeling bij aan innovatieve en effectieve zorgmethoden, een hogere kwaliteit van zorg en een toekomstbestendige organisatie waarin het welzijn van cliënten centraal staat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Baukelien Zieleman, opleidingscoördinator
06-21134203 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Denise van der Poel, recruiter forensische zorg en nifp

06-27518948
Solliciteer nu »