Verpleegkundig specialist GGZ

Vacature kenmerken

• Standplaats - Rotterdam
• Contractduur - 1 jaar
• Uren per week - min. 24 - max. 36
• Maandsalaris - min. €3.662,00 - max. €6.320,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Salarisniveau - min. Schaal 11 - max. Schaal 12
• Niveau - Master/doctoraal
• Vakgebied - Medisch / verzorging; Sociaal / maatschappelijk / welzijn
• Vacaturenummer - 48503
• Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
• Functiegroep - Medicus / Gedragswetenschapper 

Functieomschrijving

Ben jij verpleegkundig specialist GGZ en toe aan een nieuwe uitdaging om te werken in een nieuw team? Bij Detentiecentrum Rotterdam ga je nauw samen in een team dat bestaat uit justitieel verpleegkundigen, artsen, administratief medewerkers zorg, GZ-psychologen, basispsychologen, SPV’ers en psychiaters. 

Bij DC Rotterdam zorgen we voor de mensen die een vrijheidsbenemende maatregel moeten ondergaan. Jij levert een belangrijke bijdrage aan het welzijn van ingeslotenen; de vreemdelingbewaring verantwoordelijk voor volwassen mannen, het strafrechtelijke regime Huis van Bewaring en in de toekomst ook voor de arrestanten. Je geeft richting en inhoud aan de geestelijke gezondheidszorg voor de ingeslotenen, zoals deze is voorgeschreven conform de individuele en openbare zorgplicht van DJI. Je investeert continu in een positief en vitaal leef- en werkklimaat en een gezonde multiculturele en diverse cultuur. 

Als verpleegkundig specialist GGZ ben je een zelfstandig bevoegd behandelaar met een eigen beroepsverantwoordelijkheid. Met je collega’s zorg je dat het psychisch-medische zorgsysteem van het Detentiecentrum Rotterdam goed werkt. Jij geeft inhoud en richting aan geestelijk gezondheidszorg op maat voor onze justitiabelen. Denk aan persoonlijkheidsstoornissen, verslaving of psychoses. Als regiebehandelaar houd je overzicht over het hele spectrum. Preventie, behandelen, begeleiden en ondersteunen, horen bij je takenpakket. Je werkt daarvoor nauw samen met de andere behandelaren en de huisarts. Er staan veel intakes en andere gesprekken met justitiabelen in je agenda. Toch kan je dag heel anders lopen dan gepland. Altijd spring je in bij onverwachte incidenten. Bijvoorbeeld bij een beoordeling van iemand in isolatie of het beoordelen van suicidaliteit. Je kijkt ook waar risico’s liggen als er een nieuwe justitiabele binnenkomt en welke maatregelen we daarbij eventueel moeten nemen.

In je veelzijdige takenpakket vind je onder andere:

• stellen van diagnoses, gedragsdeskundige beoordelingen en indicaties
• uitzetten van (kortdurende) behandeltrajecten en opstarten van interventies
• beoordelen van mogelijk suïcide-risico bij individuen en nemen van maatregelen
• voorschrijven van medicatie op maat, bij ingewikkelde dossiers in overleg met de psychiater
• gevraagd en ongevraagd adviseren van de lijnorganisatie en het managementteam (MT) over aanpassingen in het zorgbeleid

Het psychomedisch overleg (PMO) is een belangrijk onderdeel van je werk. De medische dienst en huisarts werken in dit overleg samen aan het nemen van de juiste besluiten rond behandelingen. Hier verdelen we het werk. Jij zit dit overleg voor of levert een belangrijke bijdrage. Ook stem je werkzaamheden en afspraken af. En je bevordert de communicatie tussen het PMO en andere betrokkenen. Met adviezen, instructies en aanbevelingen help je bij de deskundigheidsbevordering van je collega’s.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde Master tot Verpleegkundig specialist.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met de doelgroep.

Dit is jouw kracht

• Je hebt affiniteit met het justitiële werkveld en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
• Je hebt het vermogen om goed in teamverband met de diverse disciplines te kunnen werken.
• Je hebt kennis van en respect voor andere culturen.
• Je hebt kennis van psychopathologie bij andere culturen
• Je hebt kennis van de Engelse taal en kennis van andere vreemde talen is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau - min. Schaal 11 - max. Schaal 12
• Maandsalaris - min. €3.662,00 - max. €6.320,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
• Contractduur - 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week - 24
• Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness

Bijzonderheden

• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
• Werknemers kunnen vanwege het nieuwe Cao-akkoord uitkijken naar een flinke loonsverhoging van gemiddeld 9,7% vanaf juli 2024. Bovendien zijn er extra voordelen zoals een verhoogd Individueel Keuzebudget en eenmalige uitkeringen. 
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

https://www.werkenbijdji.nl 

Afdelingsnaam

Detentie Centrum (DC) Rotterdam

Afdelingsomschrijving

Het detentiecentrum (DC) maakt deel uit van de divisie Gevangeniswezen/Vreemdelingenbewaring van de DJI. Nederland heeft twee DC-locaties: één in Rotterdam en één in Zeist. Op beide locaties verblijven binnen de Vreemdelingenbewaring ‘aan de grens geweigerde’ vreemdelingen en illegale vreemdelingen op bestuursrechtelijke titel die het land moeten verlaten en beschikbaar worden gehouden voor uitzetting. In het gevangeniswezen verblijven gedetineerden op strafrechtelijke titel in verschillende regimes. 

Het DC is een toekomst vaste, flexibele en innovatieve organisatie die in staat is om verschillende doelgroepen en de wisselende vraag naar capaciteit op te vangen. Vanuit dit vertrekpunt draagt het DC bij aan een rechtvaardige en veilige samenleving. Dit gebeurt door de bewaring op een humane en doeltreffende wijze ten uitvoer te leggen. 

Er wordt gewerkt conform de werkwijze 'Verantwoorde Medische Zorg'. De afdeling Medische Dienst kenmerkt zich als een hecht, zelf organiserend team waarin mensen zich continu blijven ontwikkelen. Wij staan voor een zo optimaal mogelijke zorg voor de medemens gedurende zijn detentie. Zorg wordt door ons gegeven op somatisch en psychosociaal gebied. 

Om deze zorg te kunnen geven wordt gewerkt via een poliklinisch huisartsenpraktijk model. Om optimale zorg te kunnen bieden beschikken wij over Justitieel Geneeskundigen, psychologen en psychiaters die gezamenlijk het behandelteam vormen. Dit behandelteam wordt aangevuld met een team van Justitieel Verpleegkundigen en Administratief Medewerkers Zorg. Externe disciplines versterken het team met hun specifieke kennis, dit zijn: een fysiotherapeut een tandarts, psychiaters, en indien nodig een podotherapeut, pedicure en een opticien op afroep. Tevens is er een nauwe samenwerking met het Franciscus Gasthuis.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Mevrouw O. Costa, hoofd Zorg
06-25756322 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Astrid Ridder, corporate recruiter
a.ridder@dji.minjus.nl
06-27447697