Solliciteer nu »

Senior adviseur beleid ondermijning & veiligheid

Vacaturenummer:  54752

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Den Haag
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per week - min. 32 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €4.691,00 - max. €6.907,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 12 - max. Schaal 12
  • Niveau - Master/doctoraal
  • Vakgebied - Orde / vrede / veiligheid
  • Vacaturenummer - 54752
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - (Senior) Adviseur 

Functieomschrijving

Beleidsontwikkeling en -analyse, kennismanagement en strategie; daar richten wij ons op binnen de afdeling Beleid in Den Haag. Samen met collega’s binnen en buiten de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) ben je een adviseur die beleid, programma’s en projecten uitwerkt. Je draagt bij aan DJI’s verantwoording aan de politiek en maatschappij. Dat doe je in een complex gelaagde organisatie waarbinnen je intensief samenwerkt met andere organisatieonderdelen – met name de divisies verantwoordelijk voor het primair proces – en je steeds de gewenste uitkomst voor ogen houdt.

Voor deze adviseursfunctie vragen we specifiek kennis en ervaring op het terrein van ondermijning en veiligheid, een organisatiebrede prioriteit waar het zwaartepunt ligt binnen het divisieteam van het gevangeniswezen en vreemdelingenbewaring. Deze adviseursfunctie biedt directe ondersteuning in brede zin binnen het programma Ondermijning en Veiligheid met thema’s als voortgezet crimineel handelen in detentie (VCHD), ondermijning, aanpak contrabande, aangiftebeleid, geweld tegen personeel, penitentiaire scherpte en het versterken van de informatiepositie. Verder volg en analyseer je relevante ontwikkelingen voor het beleidsterrein. Daarbij geef je aan wat de mogelijke consequenties voor DJI zijn. Tot slot vervul je een inhoudelijke rol bij (inter)departementale project- en overleggroepen. Je hebt daarbij een natuurlijk oog voor ketensamenwerking en de integrale borging van deze thema’s voor geheel DJI.

Als senior adviseur beleid ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van adviesproducten op het gebied van ondermijning en veiligheid. Je draagt bij aan de bijbehorende adviesprocessen op het terrein Gevangeniswezen/Vreemdelingenbewaring, Forensische
zorg/Justitiële jeugdinrichtingen en Divisie Individuele Zaken. Je evalueert (ex ante en ex post) de knelpunten en effectiviteit in de uitvoering van de beleidsmaatregelen en adviseert over noodzakelijke bijstellingen. Geen dag is hetzelfde bij ons. Je schakelt tussen het ontwikkelen van complexe beleidsproducten over langere termijn (waarover je met andere directies, divisies, het Bestuursdepartement of veld overleg voert), onder tijdsdruk input leveren op een Kamervraag, en annoteren voor de divisiedirecteur die morgen in een ketenoverleg vergadert over een onderwerp waar je soms veel, en soms minder van weet. De dynamiek van het politiek gevoelige werkveld van DJI maakt dat ontwikkelingen in de maatschappij, bijvoorbeeld de georganiseerde criminaliteit, incidenten en media van invloed zijn op een gemiddelde werkweek.

DJI is blijvend in ontwikkeling en ook de positie van beleid zal de komende jaren meer integraal ingezet worden binnen de huidige divisies op de verschillende strategische thema’s, zodat dit belangrijke thema veiligheid door onze hele organisatie de aandacht krijgt die bijdraagt aan onze kerndoelstellingen.

Functie-eisen

Dit neem je mee

  • Je koppelt wo-niveau aan beleidsmatige en/of wetenschappelijke en/of strategische ervaring.
  • Je hebt ervaring in het trekken of coördineren van beleidsdossiers waarbij je werkt vanuit verschillende disciplines/invalshoeken en je legt hierbij de juiste verbanden.
  • Je hebt ervaring met het bestuurlijk adviseren over beleidsmatige en organisatie brede onderwerpen binnen het veiligheidsdomein.
  • Je kunt je uitstekend mondeling en schriftelijk uitdrukken.


Dit is jouw kracht

  • Je kunt goed samenwerken en vanuit verschillende rollen zorgen voor het beoogde resultaat.
  • Je bent flexibel in je taakopvatting en houdt van afwisseling tussen grote en kleine klussen en inspringen als er spoed is. Werkdruk slaat daarbij niet snel om in werkstress, onder meer door goede prioritering en regulering van je taken.
  • Je communiceert vlot en proactief en ook bij weerstand vind je je weg door bijv. gebruik te maken van alternatieven.
  • Je bent omgevingsbewust en bestuurlijk sensitief, en hebt gevoel voor verhoudingen.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 12 - max. Schaal 12
  • Maandsalaris - min. €4.691,00 - max. €6.907,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • De gesprekken staan gepland in week 40/41.
  • Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Hoofdkantoor DJI, Directie Beleid en Bestuursondersteuning

Afdelingsomschrijving

Het gevangeniswezen staat voor het veilig insluiten van gedetineerden, het herstellen van de rechtsorde, het voorkomen van recidive en het bieden van perspectief. Het gevangeniswezen telt 25 penitentiaire inrichtingen (PI’s) verspreid over 33 locaties. De thema’s ‘ondermijning en veiligheid’ en ‘detentie en re-integratie’ staan centraal. De gevangenispopulatie in Nederland verandert. De groep zware criminelen die extra beheers- en toezichtmaatregelen nodig heeft, neemt in omvang toe. Het gevangeniswezen speelt hierop in door regimes met extra beperkingen en toezicht te realiseren. Voor het overgrote deel van de gedetineerden geldt dat het gevangeniswezen inzet op hun veilige en perspectiefrijke terugkeer in de maatschappij. Arbeid, onderwijs, sport, bibliotheek en re-integratietiecentrum vormen samen het Kenniscentrum en bieden ondersteuning op maat. Met gemeenten en reclasseringsorganisaties wordt nauw samengewerkt. Daarnaast kan de gedetineerde de detentie gebruiken om de schade te herstellen die door zijn/haar delict is ontstaan.

Je komt te werken in een multidisciplinair team gericht op het onderwerp ondermijning en veiligheid.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
De heer B. Veldhoen, strategisch management adviseur veiligheid
 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Iris Mink, corporate recruiter DJI
i.mink@dji.minjus.nl
06-25256090
Solliciteer nu »