HR-Adviseur

Vacaturenummer:  56067

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Dordrecht
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per weekmin. 32 - max. 36
  • Maandsalaris min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau min. Schaal 10 - max. Schaal 10
  • Niveau - Bachelor – HBO
  • Vakgebied - Personeel en organisatie
  • Vacaturenummer - 56067
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Adviseur Bedrijfsvoering 

Functieomschrijving

Ben jij een gedreven HR-adviseur met een frisse blik op HR gerelateerde thema's? Wil je verder kijken dan de standaardoplossingen en bijdragen aan een prettige en energieke werkomgeving waar medewerkers zich optimaal kunnen ontwikkelen zodat een fijne werkomgeving en sfeer hand in hand gaan? Dan pas jij bij de PLUS-gedachte van onze PI Dordrecht. Voor onze Penitentiaire Inrichting in Dordrecht zijn we op zoek naar een HR-adviseur die niet alleen kennis en ervaring meebrengt, maar ook innovatief durft te denken. Je begrijpt dat de beste ideeën ontstaan in de praktijk, en daarom is aanwezigheid op de locatie cruciaal – hier gebeurt het! Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? Lees dan verder!

In deze rol ben je samen met de HR-ondersteuner verantwoordelijk voor een effectieve uitvoering van diverse HR-werkzaamheden. Als HR-adviseur fungeer je als gesprekspartner voor de vestigingsdirecteur, afdelingshoofden en teamleiders. Waarbij je als volwaardig lid van het managementteam deelneemt aan HR-gerelateerde overleggen. Je werkt solistisch maar per thema werk je samen met de andere HR-collega’s die hun eigen expertise hebben zoals; re-integratie in geval van langdurig verzuim, recuiters om de wervingsopgave in te vullen en de adviseur mobiliteit bij loopbaanvragen.  

Je vervult hierbij verschillende focustaken, waaronder:

  • Strategische partner voor het managementteam;
  • Bijdrage leveren aan innovatieve oplossingen en verbeteringen;
  • Interesse in thema’s zoals vitaliteit, verzuim en arbeidsrecht.


Wat bieden wij jou?

  • Een dynamische werkomgeving binnen de gevangenis;
  • De kans om je HR-kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen;
  • Een collegiaal team dat samenwerkt aan een positieve impact.


Ben jij de flexibele en enthousiaste HR-adviseur die wij zoeken? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons team in Dordrecht!

Functie-eisen

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting, zoals Human Resource Management, Rechten, of Personeel en Arbeid;
  • 2 jaar ervaring in een zelfstandige rol als HR-adviseur;
  • Kennis van en ervaring met arbeidsrecht;
  • Ervaring met actuele HR-thema’s, zoals sociale veiligheid, duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en strategische personeelsplanning;
  • Wij waarderen het enorm als je je sollicitatie op een verrassende en creatieve manier vormgeeft. Laat zien wie je bent en hoe jouw unieke aanpak bijdraagt aan de PLUS-gedachte van onze organisatie. Of je nu kiest voor een opvallende video, een inspirerende presentatie of een originele brief, we staan open voor jouw ideeën!

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
  • Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Penitentiaire Inrichting (PI) Dordrecht

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Afdelingsomschrijving

De penitentiaire inrichting (PI) Dordrecht biedt onderdak aan preventief in hechtenis genomen gedetineerden in het huis van bewaring, (in eerste aanleg) veroordeelde gedetineerden in de gevangenis en gedetineerden in de laatste fase van hun straf op de beperkt beveiligde afdeling. Er is een extra zorgvoorziening en in totaal ruimte voor 442 gedetineerden. Deze kunnen geplaatst worden in een eenpersoons-, tweepersoons- of zespersoonscel.

De PI Dordrecht beweegt mee met de veranderingen waaraan het gevangeniswezen onderhevig is. Dat vraagt om proactief meedenken, innovatie en investeren in het vakmanschap van onze medewerkers. Dit heeft  onder andere geleid tot voorzieningen voor telehoren, zelfstandig verplaatsen van gedetineerden en een gestroomlijnd re-integratiecentrum. De PI is actief betrokken bij het ontwikkelen van zelfbedieningsoplossingen voor justitiabelen. 

Plusgedachte van Dordrecht+, dit houdt in dat je:

  • Vitaliteit voor jezelf en je medewerkers stimuleert;
  • Een veilige en plezierige werkplek voor alle medewerkers bevordert;
  • De ontwikkeling van de medewerkers in jouw team stimuleert;
  • Een positieve houding en motivatie bij de medewerkers bevordert.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Mevrouw M. Gallant, HR Adviseur a.i.
06-81367723 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Astrid Ridder, corporate recruiter
a.ridder@dji.minjus.nl
06-27447697