Solliciteer nu »

Verslavingsarts

Vacaturenummer:  56635

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Almere
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per week - min. 24 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €5.212,00 - max. €7.747,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Schaal 13 - max. Schaal 13
  • Niveau - Master/doctoraal; Gepromoveerd; Universitair Master; Universitair oude stijl; WO Bachelor
  • Vakgebied - Sociaal / maatschappelijk / welzijn; Medisch / verzorging
  • Vacaturenummer - 56635
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Medicus / Gedragswetenschapper 

Functieomschrijving

Als verslavingsarts in de Oostvaarderskliniek ben je verantwoordelijk voor de medische zorg en begeleiding van patiënten met complexe verslavingsproblematiek in combinatie met ernstige psychiatrische stoornissen. Je biedt specialistische zorg in een uitdagende omgeving waar veiligheid, herstel en terugvalpreventie centraal staan. Jouw expertise en betrokkenheid dragen bij aan het opbouwen van een vertrouwensband en het bevorderen van het herstelproces.

Je werkt nauw samen met een multidisciplinair team van psychiaters, psychologen, verpleegkundigen en sociotherapeutisch medewerkers. Samen bieden jullie een geïntegreerde behandeling waarin zowel de verslavingsproblemen als de psychische stoornissen van patiënten centraal staan. Hierbij werk je aan duurzame oplossingen om de kwaliteit van leven van de patiënt te verbeteren.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Het uitvoeren van gedegen diagnostiek en het opstellen van behandelplannen voor patiënten met dubbele diagnose (verslaving en psychiatrische problematiek);
  • Het bieden van medicamenteuze behandeling en het monitoren van de effectiviteit en eventuele bijwerkingen;
  • Het begeleiden en motiveren van patiënten bij het ontwikkelen van gezonde copingstrategieën en het versterken van hun zelfregulatie;
  • Voeren van individuele behandelgesprekken en motiverende interventies gericht op terugvalpreventie en gedragsverandering;
  • Actief bijdragen aan multidisciplinaire overleggen en casuïstiekbesprekingen om de beste behandelstrategieën te bepalen;
  • Signaleren van risico’s, het rapporteren van voortgang en eventuele terugval, en het bijsturen van behandelingen waar nodig;
  • Ondersteunen bij de ontwikkeling van beleid en protocollen binnen de kliniek met betrekking tot verslavingszorg.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar een gedreven en deskundige verslavingsarts die affiniteit heeft met forensische zorg en complexe patiëntencasuïstiek. Je hebt een open en respectvolle benadering naar patiënten, met oog voor hun veiligheid én welzijn.

Verder heb jij:

  • Een afgeronde opleiding tot verslavingsarts en registratie als arts (KNMG).
  • Affiniteit met de behandeling van dubbele diagnose (verslaving en psychiatrische stoornissen).
  • Ervaring met het werken in multidisciplinaire teams en een goed ontwikkeld gevoel voor samenwerking.
  • Je bent communicatief vaardig, zowel richting patiënten als collega’s, en je hebt een goed inlevingsvermogen.
  • Besluitvaardig, flexibel en stressbestendig, met oog voor de complexe en uitdagende zorgcontext.
  • Affiniteit met innovatieve zorg en bereidheid om deel te nemen aan de ontwikkeling van behandelmethoden binnen de forensische zorg.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau - min. Schaal 13 - max. Schaal 13
  • Maandsalaris - min. €5.212,00 - max. €7.747,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 24
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten zich aandragen en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Forensisch Psychiatrisch Centrum (FPC) Oostvaarderskliniek

Afdelingsomschrijving

Je gaat werken bij het Forensisch Psychiatrisch Centrum de Oostvaarderskliniek in Almere. Gericht op de veiligheid van de samenleving behandelt de Oostvaarderskliniek patiënten met aantoonbaar risicovol gedrag, zowel klinisch als ambulant. Naast patiënten met een tbs-maatregel zijn dat ook patiënten met een andere juridische titel.

Werken in een forensisch psychiatrisch centrum betekent werken met patiënten bij wie motivatie niet vanzelfsprekend is. Binnen een omgeving waar psychologische en psychiatrische expertise noodzakelijk is en waar iedere patiënt om maatwerk vraagt. Je werkt in teamverband, in het spanningsveld tussen psychologie, recht en politiek. Een goede balans tussen een passende behandeling en risicomanagement: dat is waar je elke dag naar streeft.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Mevrouw M. van den Berkel, directeur behandelzaken en psychiater
06-52753601 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Denise van der Poel, recruiter DJI
d.vd.poel@dji.minjus.nl
06-27518948
Solliciteer nu »