Hoofd zorg

Vacature kenmerken

• Standplaats - Ter Apel
• Contractduur - 1 jaar
• Uren per week - min. 32 - max. 36
• Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
• Niveau - HBO Bachelor
• Vakgebied - Sociaal / maatschappelijk / welzijn; Medisch / verzorging
• Vacaturenummer - 56918
• Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
• Functiegroep - Operationeel Manager 

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren manager met affiniteit voor de zorg? Wil je een belangrijke rol spelen in een dynamische omgeving waar we te maken hebben met uiteenlopende somatische en psychische aandoeningen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Hoofd Zorg ben je verantwoordelijk voor het coördineren en optimaliseren van de zorgverlening binnen de Penitentiaire Inrichting. Je geeft leiding aan het zorgteam van verpleegkundigen, administratief ondersteuners, arts, psychologen en psychiaters en zorgt ervoor dat ons zorgteam optimaal functioneert. Je hebt een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit van zorg en het implementeren van nieuwe zorginitiatieven.

Je dagelijkse werkzaamheden:

• Leidinggeven: Leidinggeven aan het zorgteam. Daarnaast coördineer je de zorgprocessen en zorg je voor een effectieve samenwerking binnen het team.
• Portefeuille: Actief deelnemen aan overleggen met de directie en andere afdelingen om beleidslijnen en verbeterinitiatieven te bespreken en uit te voeren.
• Kwaliteit: Bewaken van de kwaliteit en effectiviteit van zorgprogramma's en -processen.
• Multidisciplinaire samenwerking: Actief onderhouden en uitbreiden van relaties met huisartsen, fysiotherapeuten, tandartsen en andere externe zorgpartners om een integrale zorgaanpak te waarborgen.
• Communicatie binnen het DJI-netwerk: Vertegenwoordigen van onze zorgactiviteiten binnen het landelijke DJI-zorgnetwerk.
• Jaarplanning en management: Opstellen en uitvoeren van het jaarplan, inclusief beleidsontwikkeling.

Kortom: Als Hoofd zorg zet jij de koers en visie van de afdeling Zorg binnen onze inrichting voort. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van alle activiteiten op het gebied van medische- en paramedische zorg. Een werkplek waar geen dag hetzelfde is en waar je er nooit alleen voor staat! In het zorgdomein binnen onze gevangenis zijn verschillende soorten collega’s werkzaam en verantwoordelijk voor de zorg aan onze bewoners. 
 

Functie-eisen

• Je hebt een relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in de gezondheidszorg, management of sociale wetenschappen.
• Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol, bij voorkeur binnen de zorg en in een complexe organisatie.
• Je bent communicatief sterk en hebt ervaring in het samenwerken met diverse stakeholders.
• Je hebt een proactieve houding en kunt zowel strategisch als operationeel denken.
• Je bent je goed bewust van de politiek-maatschappelijke context van het werk.

Een selectie assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
 

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
• Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
• Contractduur - 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week - 32
• Maximaal aantal uren per week - 36

Overige arbeidsvoorwaarden

• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
• Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

https://www.werkenbijdji.nl 

Afdelingsnaam

Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel

Afdelingsomschrijving

\De Penitentiaire Inrichting (PI) PI Ter Apel staat voor een veilige, persoonsgerichte en menswaardige detentie en werkt daarin samen met haar ketenpartners en gedetineerden. De PI Ter Apel is volop in ontwikkeling. De Vreemdeling In Strafrecht (VRIS)-doelgroep vraagt andere accenten binnen de detentie en daar wordt in de organisatie voortdurend naar gezocht en beleid op gemaakt.                 

De penitentiaire inrichting Ter Apel is een gevangenis en een huis van bewaring voor mensen die geen rechtmatig verblijf in Nederland hebben. Ook is er een Extra Zorg Voorziening afdeling (EZV) aanwezig voor kwetsbare populatie. Onze inrichting heeft een capaciteit van 456 plaatsen en is een internationale en interculturele leefgemeenschap met ruim 60 nationaliteiten. Er is sprake van een gesloten en hoge graad van beveiliging.

Zorg is een onmisbare afdeling binnen de PI Ter Apel. Een dynamische omgeving waar we te maken hebben met uiteenlopende somatische en psychische aandoeningen. De medische dienst krijgt te maken met een breed scala aan problematieken. Gedetineerden kunnen een verslaving, PTSS of andere gedragsproblematiek hebben. Het is een werkplek waar geen dag hetzelfde is en waar je steeds schakelt tussen de belangen van een humane detentie, goede re-integratie en veiligheid.  Binnen de PI Ter Apel zijn verschillende soorten collega’s werkzaam en verantwoordelijk voor de zorg aan gedetineerden. Denk hierbij aan justitieel verpleegkundigen, artsen, fysiotherapeuten, tandartsen, psychiaters en psychologen. Daarnaast werken zij constant samen met de andere disciplines zoals afdelingshoofden en casemanagers.

Wij bieden een veilige en humane omgeving voor alle ingeslotenen, dragen bij aan het voorkomen van detentieschade en bevorderen een verantwoorde terugkeer naar het land van herkomst. Het personeel van de PI is hierin dus een belangrijke schakel. PI Ter Apel investeert dan ook in een goede werksfeer en ontwikkeling, biedt doorgroeimogelijkheden en heeft personele zorg hoog in het vaandel staan. 

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Mevrouw D. Schonewille, plaatsvervangend directeur
08807-42100 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Geert ten Brink, recruiter DJI
g.ten.brink@dji,minjus.nl
06-20605389