Maatschappelijk werker
Vacature kenmerken
- Standplaats - Balkbrug
- Contractduur - 1 jaar
- Uren per week - min. 32 - max. 32
- Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
- Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
- Niveau - Bachelor – HBO
- Vakgebied - Sociaal / maatschappelijk / welzijn
- Vacaturenummer - 59184
- Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
- Functiegroep - Sociaal-Maatschappelijk Werker
Functieomschrijving
Als maatschappelijk werker/ster ben je de verbindende schakel voor de patiënt tussen de kliniek, netwerk van de patiënt, wettelijk vertegenwoordigers, verwijzers en ketenpartners. Je ontwikkelt en onderhoudt contacten ten behoeve van de patiënt, maar ook namens de organisatie en haar ketenpartners. Je brengt het netwerk van de patiënt in kaart en analyseert het netwerk. Je informeert het netwerk over de behandeling en zorgt dat zij betrokken zijn bij de behandeling. Je coördineert en adviseert over sociaal maatschappelijke zaken in de behandeling van een patiënt. Je signaleert en rapporteert risico’s op dit gebied en adviseert over of gaat op zoek naar oplossingen voor deze risico’s.
Je adviseert over uitstroommogelijkheden en ondersteunt bij aanmelding en indicatiestelling die noodzakelijk is voor uitstroom. In samenwerking met een sociaal juridisch dienstverlener breng je de financiele situatie van een patiënt in kaart en adviseert over noodzakelijke acties om te komen tot een gezonde financiele situatie. Je rapporteert over je werkzaamheden en neemt actief deel aan multidisciplinaire overleggen. Voor invulling van de vacature zijn wij op zoek naar een maatschappelijk werker met affiniteit met de COA- doelgroep.
Functie-eisen
- Er wordt van je verwacht dat je deelneemt aan trainingen in het kader van weerbaarheid.
- Je hebt minimaal een hbo-diploma (MWD/SPH/Social Work);
- Je maakt deel uit van een klein team van maatschappelijk werkers, wat inhoudt dat er hoge eisen gesteld worden aan zelfstandig en pro-actief werken;
- Je hebt GGZ werkervaring en ervaring met het forensische veld en transcultureel werken;
- Je hebt kennis van de sociale kaart;
- Je hebt kennis van relevante wet en regelgeving, met name met betrekking tot vreemdelingenrecht en asielprocedures of bereid dit op korte termijn eigen te maken;
- Je bent politiek/bestuurlijk sensitief en je bent je bewust van je rol en plaats in complexe situaties met soms tegengestelde belangen;
- Je bent flexibel, hebt een “hands-on”mentaliteit en geen 9-5 type;
- Je kunt goed samenwerken en je bent stressbestendig en innovatief;
- Je kunt buiten de gebaande paden denken en werken;
- Je bent in het bezit van rijbewijs B;
- Je spreekt goed Nederland, Engels en bij voorkeur nog een andere ‘vreemde’ taal.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
- Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
- Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
- Contractduur - 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week - 32
- Maximaal aantal uren per week - 32
Overige arbeidsvoorwaarden
- Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
- Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
- Een pensioenregeling
- Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
- Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
- De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
- Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
Bijzonderheden
- Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
- Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
- Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
- Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
- Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.
- De gesprekken staan gepland op 13 en 20 maart 2025.
- Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Organisatienaam
Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
Organisatieomschrijving
Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.
Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.
Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
De heer R. Panjer, manager behandeling
06-27437230
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Denise van der Poel, corporate recruiter DJI
d.vd.poel@dji.minjus.nl
06-27518948