(Senior) beleidsmedewerker directie MBO

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Beleid maken voor een onderwijssysteem waarin iedereen gelijke kansen krijgt om mee te bouwen aan de toekomst. Dat is waar het mbo voor staat, en waar jij aan kunt bijdragen.

De directie middelbaar beroepsonderwijs (mbo) zoekt een (senior) beleidsmedewerker die strategisch sterk en resultaatgericht is en het leuk vindt om in een uitdagende (internationale) context te werken. Wil je bijdragen aan het verbeteren van het mbo? Reageer dan snel!

In het mbo worden de studenten opgeleid die oplossingen bedenken en maken voor de uitdagingen van morgen. Met de directie mbo werken we aan het verbeteren van kansengelijkheid, het bevorderen van innovatie en de onderwijskwaliteit, en het opleiden voor de arbeidsmarkt van de toekomst. We zijn op zoek naar een (senior) beleidsmedewerker die breed inzetbaar is op deze opgaven. Het precieze takenpakket zal in overleg met de kandidaat worden vormgegeven, maar zal in ieder geval onze internationale inzet op opleiden voor de arbeidsmarkt van de toekomst omvatten.

Wat ga je doen?

Je gaat onder andere aan de slag met:

• het strategisch vormgeven van de Nederlandse inzet op de Europese skillsgerichte arbeidsmarkt;
• het verbinden van de Nederlandse context aan Europese ontwikkelingen op het gebied van vaardigheden;
• thema’s zoals digitale vaardigheden en technische skills in relatie tot maatschappelijke transities;
• de voorbereiding op het Nederlandse EU-voorzitterschap in 2029;
• samenwerking met andere directies binnen OCW, ministeries en Europese partners.

Een brede en afwisselende functie met zichtbare impact op het mbo van morgen, in Nederland én Europa.

Functie-eisen

• je bent strategisch sterk: je brengt nieuwe perspectieven en weet die om te zetten in concrete resultaten;
• je kunt goed samenwerken: je weet mensen en partijen met uiteenlopende standpunten en belangen te verbinden en je kan goed omgaan met weerstand;
• je hebt ervaring en affiniteit met werken in een internationale/Europese context: je kent de processen of kan je deze snel eigen maken en weet daarbinnen vanuit een Nederlandse context effectief invloed uit te oefenen.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

We bieden je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.

Bijzonderheden

Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zet zich actief in om een inclusieve werkomgeving te creëren. Samen werken wij aan een organisatie waar iedere medewerker zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden! Je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Voor deze vacature:

• De donderdag is de vaste teamdag op kantoor.
• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Algemeen:

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, (een) selectiegesprek(ken) en een arbeidsvoorwaardengesprek. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de sollicitatieprocedure.
• We streven ernaar om binnen twee weken na sluiting van de vacature te reageren op je sollicitatie.
• De mogelijkheid tot hybride werken verschilt per functie/afdeling.
• Wil je de vacature later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.
• Als je in dienst bent van het Rijk en solliciteert met een aanwijzing als verplichte van-werk-naar-werk kandidaat of herplaatsingskandidaat, verzoeken wij je een kopie van de aanwijzingsbrief mee te sturen met de sollicitatie.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Organisatieomschrijving

Bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) werk je aan een slim, vaardig en creatief Nederland. Waar mensen zichzelf kunnen en mogen zijn, waar iedereen mee kan doen en waar je de vrijheid hebt om jezelf te ontwikkelen en te uiten. Bij ons werk je aan gelijke kansen, zodat al het talent in Nederland kan bloeien. Van de handigste handen tot de knapste koppen. OCW wil dat iedereen een actieve en unieke bijdrage kan leveren aan onze samenleving. Zodat deze open, vrij en vitaal blijft. Nu en later. Elke dag werken we samen aan de toekomst van Nederland. Ieder vanuit expertise en eigenheid. Met oog voor vandaag en aandacht voor morgen. Onze bewindspersonen bepalen hierin de koers. En wij zorgen voor een stevige basis waarop we voort kunnen bouwen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maken ook verschillende aspecten van jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.

Organisatie-URL

https://www.werkenvoornederland.nl/organisaties/ministerie-van-onderwijs-cultuur-en-wetenschap

Afdelingsnaam

Aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt

Afdelingsomschrijving

Binnen de directie mbo zijn ongeveer 75 collega’s werkzaam. Onze directie ontwikkelt en realiseert onderwijsbeleid voor het hele middelbaar beroepsonderwijs in (Caribisch) Nederland. Dit doen we met negen themateams die ieder een eigen (beleids)focus hebben. Ons gezamenlijke doel? Zorgen voor een toekomstbestendig en toegankelijk middelbaar beroepsonderwijs van goede kwaliteit.

We zijn een middelgrote directie. We kennen elkaar goed en de sfeer is heel open en persoonlijk. Oprechte aandacht voor elkaar vinden we belangrijk en ook buiten kantoor hebben we regelmatig contact en doen leuke dingen met elkaar. Iedereen heeft veel ruimte en vrijheid om zijn of haar werk naar eigen inzicht in te vullen en we helpen elkaar waar nodig voor het beste gezamenlijke resultaat. We zijn een hechte directie waar we  hard werken, maar ook de tijd nemen voor ontspanning en om onze successen met elkaar te delen.

Afdeling-URL

www.werkenbijocw.nl

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Wouter van de Sande (vanaf 18 augustus)

06-21160135

Raquel Haakmat

06-22051672

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en selectie
wervingselectie@minocw.nl