(senior) financieel beleidsmedewerker

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Het mbo speelt een cruciale rol in onze economie en is van essentiële waarde voor onze samenleving. Het vormt de motor voor grote maatschappelijke uitdagingen, zoals de energietransitie, de woningbouw en de zorg. Het zijn de studenten van nu die oplossingen bedenken en maken voor de uitdagingen van morgen. De directie mbo werkt er dagelijks hard aan om elke student toekomstbestendig onderwijs van topkwaliteit te bieden. Onderwijs dat toegankelijk is en aansluit op de behoeften van de arbeidsmarkt. Daarvoor is het cruciaal dat de financiën op orde zijn en we de bekostiging zo inrichten dat deze bijdraagt aan de opgaven van de mbo-sector. Het team dat daar aan werkt kan jouw hulp goed gebruiken. Heb jij kennis en ervaring op het snijvlak van financiën en beleid en wil je dat graag inzetten op vragen die er voor alle mbo-studenten in Nederland toe doen? Solliciteer dan op deze boeiende en veelzijdige functie als (senior) financieel beleidsmedewerker mbo.
 

Als financieel beleidsmedewerker help je om dit beleid binnen de financiële kaders te realiseren en werk je op specifieke thema’s mee aan de invulling van nieuwe initiatieven op dit onderwijsterrein. Je adviseert over de haalbaarheid van nieuw beleid of over besparingen. Je hebt een belangrijke rol binnen het begrotingsproces van de directie mbo, maar bent ook rond specifieke beleidsvraagstukken actief in kleinere themateams. Hier ben je direct betrokken bij vaak belangrijke actuele onderwerpen die veel aandacht in de media krijgen. Denk aan het bevorderen van gelijke kansen en basisvaardigheden voor studenten in het mbo. Jij beoordeelt beleidsvoorstellen en instrumenten op hun effectiviteit, doelmatigheid, rechtmatigheid en op de budgettaire consequenties. Maar je hebt ook ruimte om jouw inhoudelijke ideeën voor beleid in te brengen. Dit maakt je functie juist zo interessant: een mooie combinatie van werken als financieel expert en tegelijkertijd invloed hebben op maatschappelijk relevant beleid.
 

Dagelijks schakel je met veel verschillende partijen en niveaus. Je overlegt met uitvoerende collega’s, de directie Financieel-Economische Zaken en met het ministerie van Financiën. Ook ben je een belangrijk aanspreekpunt voor onder meer mbo-instellingen, grote uitvoeringorganisaties in het onderwijs en de MBO Raad. En staat er een Kamerdebat op stapel over beleid waar jij aan meegewerkt hebt? Dan ga je mee naar de Tweede Kamer. Al met al een brede en afwisselende functie met flinke impact op het mbo van de toekomst.

Functie-eisen

Je hebt een goed gevoel voor een beleidsmatige context en je houdt van cijfers. Je schakelt makkelijk met veel verschillende mensen op alle niveaus en bent een deskundige (vanuit een financieel-economisch perspectief) en inlevende gesprekspartner die daarnaast heldere adviezen schrijft. Je bent leergierig, analytisch sterk, accuraat en gaat flexibel om met diverse werkzaamheden en je kunt niet alleen goed zelfstandig, maar ook in een team werken. Bovendien lijkt het je oprecht interessant om in een financiële functie bij te dragen aan onderwijsbeleid en ga je altijd voor het beste resultaat.

Wat we verder vragen:

• je hebt een wo-diploma;
• je hebt werkervaring in een financiële functie, bij voorkeur bij de (rijks)overheid;
• je hebt inlevingsvermogen, interesse in andere mensen en hun belangen: samenwerken is een eigenschap die bij jou past.
   

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

We bieden je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.

Bijzonderheden

• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd c.q. overgenomen worden met behoud van de huidige contractvorm.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.
• We streven er naar om binnen twee weken na sluiting van de vacature te reageren op je sollicitatie.
• Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zet zich actief in om een inclusieve werkomgeving te creëren. Samen werken wij aan een organisatie waar iedere medewerker zich betrokken en gewaardeerd voelt.
• Als je bent aangewezen als een verplichte van-werk-naar-werk-kandidaat dan verzoeken wij je een kopie van deze aanwijzingsbrief mee te sturen met de sollicitatie.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden! Je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.
• Goed om te weten: deze vacature gaat offline na de sluitingsdatum. Wil je hem later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Organisatieomschrijving

Bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) werk je aan een slim, vaardig en creatief Nederland. Waar mensen zichzelf kunnen en mogen zijn, waar iedereen mee kan doen en waar je de vrijheid hebt om jezelf te ontwikkelen en te uiten. Bij ons werk je aan gelijke kansen, zodat al het talent in Nederland kan bloeien. Van de handigste handen tot de knapste koppen. OCW wil dat iedereen een actieve en unieke bijdrage kan leveren aan onze samenleving. Zodat deze open, vrij en vitaal blijft. Nu en later. Elke dag werken we samen aan de toekomst van Nederland. Ieder vanuit expertise en eigenheid. Met oog voor vandaag en aandacht voor morgen. Onze bewindspersonen bepalen hierin de koers. En wij zorgen voor een stevige basis waarop we voort kunnen bouwen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maken ook verschillende aspecten van jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.

Organisatie-URL

https://www.werkenvoornederland.nl/organisaties/ministerie-van-onderwijs-cultuur-en-wetenschap

Afdelingsnaam

Directie MBO

Afdelingsomschrijving

Binnen de directie mbo zijn ongeveer 80 collega’s werkzaam. Onze directie ontwikkelt en realiseert onderwijsbeleid voor het hele middelbaar beroepsonderwijs in (Caribisch) Nederland. Dit toen we met tien themateams die ieder een eigen (beleids)focus hebben. Ons gezamenlijke doel? Zorgen voor een toekomstbestendig en toegankelijk middelbaar beroepsonderwijs van goede kwaliteit. 
 

We zijn een middelgrote directie. We kennen elkaar goed en de sfeer is heel open en persoonlijk. Oprechte aandacht voor elkaar vinden we belangrijk en ook buiten kantoor hebben we regelmatig contact en doen leuke dingen met elkaar. Iedereen heeft veel ruimte en vrijheid om zijn of haar werk naar eigen inzicht in te vullen en we helpen elkaar waar nodig voor het beste gezamenlijke resultaat. We zijn een hechte directie waar we  hard werken, maar ook de tijd nemen voor ontspanning en om onze successen met elkaar te delen.
 

Team Financiën
Als financieel beleidsmedewerker vorm je met circa acht deskundige collega’s ons team Financiën. Verder  denk jij binnen de directie mee over beleid een specifiek onderwerp. We ondersteunen en adviseren als team de directie in de breedste zin op financieel vlak. Ook zijn we verantwoordelijk voor de volledige planning- en controlcyclus en leggen verantwoording af aan de directie Financieel-Economische Zaken van OCW en het ministerie van Financiën. Iedereen in het team is breed inzetbaar, maar kan zich daarnaast specialiseren op onderwerpen zoals bekostiging van mbo-instellingen, subsidies of het verstrekken van leningen via de schatkist. Vooral bij de uitvoering van het begrotingsproces werken we als team nauw samen. Ook vinden we het belangrijk om tijd en ruimte in te bouwen voor persoonlijke ontwikkeling en teambuilding. 

Afdeling-URL

www.werkenbijocw.nl

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Marius de Beij, MT-lid directie MBO

0625723173

Marcel Goedhart, teamleider financiën

0631749261

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie
dienstpostbus.wervingselectie@minocw.nl