Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Als Communicatieadviseur Arbeidsmarkt werk je mee aan één van de belangrijkste uitdagingen van de RDI: het aantrekken van talent. Jij zorgt ervoor dat de RDI zichtbaar, herkenbaar en aantrekkelijk is als werkgever voor diverse doelgroepen: van junioren tot ervaren specialisten. Je ontwikkelt communicatieplannen, creatieve campagnes en doordachte content. Daarbij werk je nauw samen met onze corporate recruiter en communicatie collega’s. 
Met het wervingsplan vanuit de afdeling HR als basis ontwikkel jij een communicatieaanpak om de juiste nieuwe collega’s aan te trekken. Je combineert hierbij strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit. In deze functie is jouw visie en expertise zeer welkom.

Dit ga je doen:

• Opstellen en uitvoeren van communicatieplannen.
• Adviseren over positionering aan de hand van o.a. doelgroeponderzoek.
• Ontwikkelen en uitvoeren van gerichte, creatieve campagnes.
• Creëren en coördineren van wervende content voor social media, events en (online) vacatures.
• Analyseren van campagneresultaten aan de hand van data.

Functie-eisen

Dit vragen wij:

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in communicatie, marketing of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring van minimaal drie jaar met arbeidsmarktcommunicatie en affiniteit met employer branding.
• Tactisch inzicht én praktische uitvoeringskracht om communicatieplannen op te stellen en te vertalen naar effectieve acties.
• Ervaring met het ontwikkelen, coördineren en uitvoeren van (online) campagnes, social media en content (zoals tekst, afbeeldingen, video’s).
• Creativiteit en analytisch vermogen.
• Initiatiefrijk en zelfstartend.
• Plezier in samenwerken en afstemmen met collega’s.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Herplaatsingskandidaten en verplichte van werk naar werk kandidaten niet zijnde van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en het ministerie van Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur dienen een aanwijzingsbesluit van het bevoegd gezag toe te voegen aan de sollicitatie.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep

Adviseur Bedrijfsvoering​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksinspectie Digitale Infrastructuur

Organisatieomschrijving

Wij zijn de Rijksinspectie Digitale Infrastructuur (RDI). We staan voor een veilig verbonden Nederland.

Cyberveilige apparaten, netwerken en systemen, kunstmatige intelligentie, 5G en 6G, energietransitie, digitalisering van radio-omroep en dynamisch frequentiemanagement zijn de grote thema’s van vandaag en morgen. Bij de RDI voeren wij de wet- en regelgeving op deze – en nog veel meer - gebieden uit. En we houden er toezicht op dat iedereen zich aan de regels, eisen en voorwaarden houdt.

Wij doen dit met ruim 500 enthousiaste collega’s, werkend vanuit onze kernwaarden maatschappelijke verantwoordelijkheid, gedeelde visie, samenwerking, eigen verantwoordelijkheid nemen en professionaliteit.
De RDI is onderdeel van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en heeft vijf directies: Infrastructuur, Apparatuur, Digitale Weerbaarheid, Bestuur, Juridische Zaken & Communicatie en Mens & Middelen.

Het ministerie van Economische Zaken en Klimaat streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst of arbeidsbeperking, voor wil werken. In divers samengestelde teams aan de slag met maatschappelijke vraagstukken maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Bij de RDI werken we hybride: thuis en op kantoor. Een goede werkplek vinden we belangrijk. We geven daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding. Onze kantoren in Amersfoort en Groningen bieden een prettige werkomgeving en liggen op loopafstand van het centraal station. Minstens zo belangrijk vinden we een goede balans tussen je professionele en privéleven. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.

Organisatie-URL

www.rdi.nl

Afdelingsnaam

Communicatie

Afdelingsomschrijving

Team Communicatie draagt bij aan de positionering van de RDI als autoriteit in het digitale infrastructuur domein. Daarnaast adviseert het team de directies van de RDI over de communicatiestrategie en geeft communicatieadvies. In het team werken woordvoerders, (senior) communicatieadviseurs, communicatiemedewerkers, vormgevers, informatiespecialist, social media experts, experts antennevraagstukken en andere adviseurs.

Binnen het team is er ruimte, waardering en respect voor verschillen en weten collega’s elkaar te vinden op de overeenkomsten die ze met elkaar hebben. De (spontane) uitjes die plaatsvinden, dragen bij aan een goede sfeer en een fijne samenwerking in het team. 

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Eunice Soekhoe (voor vragen over de inhoud)
eunice.soekhoe@rdi.nl
06-15820009

Daphne Ritzema (voor vragen over het team)
daphne.ritzema@rdi.nl
06-11915388

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: