Adviseur Architectuurhistorie voor de provincie Limburg

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wat staat je te doen?

We zoeken een overtuigende adviseur architectuurhistorie die de cultuurhistorische waarden met liefde, doorzettingsvermogen en realiteitszin positioneert bij transformatieprocessen van rijksmonumenten.

De adviseur architectuurhistorie is binnen een regio de eerstverantwoordelijke voor het namens de minister van OCW adviseren over wijzigingen aan rijksmonumenten. De (wettelijke) advisering richt zich in eerste instantie op de gemeente als bevoegd gezag. Tegelijk zal de adviseur vaak in een vroegtijdig tijdig stadium van de planvorming betrokken zijn, en schriftelijk of op locatie adviseren. Daarbij is het contact met de eigenaar/initiatiefnemer essentieel. 

In de adviespraktijk wordt nauw samengewerkt met regiocollega’s bouwkunde, archeologie en/of erfgoed en ruimte, en met specialisten van de van de kennisafdelingen.

Je krijgt de kans om bij de RCE in het vak van adviseur architectuurhistorie te groeien door de samenwerking in teamverband met de andere adviseurs binnen de regio.

Functie-eisen

Wat vragen we van je?

Je hebt een afgeronde WO opleiding architectuurgeschiedenis en je hebt affiniteit en ervaring met werken binnen een politiek-bestuurlijke context. Je bent analytisch sterk, je hebt improvisatietalent en een pragmatische inslag. Vanzelfsprekend heb je een talent voor advieswerk en beschik je over goede communicatieve vaardigheden. Ook ben je samenwerkingsgericht en proactief in het opbouwen en onderhouden van een netwerk. Je kunt omgaan met externe druk en bent stressbestendig. Verder verwachten we een innovatieve en open houding. Je durft bestaande denkpatronen in overleg met je collega’s ter discussie te stellen, zowel inhoudelijk als procedureel.

Je hebt voldoende kennis over erfgoed om direct zelf te kunnen adviseren, maar bent ook in staat om te bepalen wanneer je kennis bij collega’s moet halen. Je bent strategisch, flexibel en proactief en weet snel overzicht te creëren en een belangenafweging te maken.

Afhankelijk van kennis en ervaring kan inschaling plaatsvinden in de aanloopschaal 10.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
 

Bijzonderheden

• Reageren kan tot uiterlijk 5 januari 2026. 
• We streven er naar om binnen 5 werkdagen na sluitingsdatum te reageren op je sollicitatie.
• Werving vindt tegelijkertijd Interdepartementaal als extern plaats
• Wij werken voor Nederland en willen daarom ook graag een afspiegeling zijn van onze diverse inwoners. We hechten veel waarde aan diversiteit op alle niveaus binnen de organisatie. Daarom nodigen we iedereen uit om te solliciteren. We zijn benieuwd naar jou, je persoonlijke motivatie en je aanvulling op ons team.
• Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
• Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep

(Senior) Adviseur​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor het Cultureel Erfgoed

Organisatieomschrijving

Onze opdracht is de erfgoedzorg in Nederland goed te laten functioneren, zodat cultureel erfgoed doorgegeven wordt aan volgende generaties. Om de toekomst een verleden te geven en het verleden een toekomst.

De RCE is een kennisinstituut en uitvoeringsorganisatie van de minister van OCW. We voeren de wet- en regelgeving van de rijksoverheid uit voor monumenten, archeologie, roerend erfgoed en cultuurlandschap. Ook verstrekken we subsidies aan eigenaren van monumenten.

Onze grote en specialistische erfgoedkennis ontwikkelen we op het snijvlak van beleid, praktijk en wetenschap. Deze kennis zetten we in voor toepassing in de praktijk en voor het publiek. We adviseren rijks-, provinciale en gemeentelijke overheden en eigenaren van (rijks)monumenten en we werken samen met het brede erfgoedveld, van marktpartijen tot vrijwilligersorganisaties.

De RCE is een professionele organisatie met een interessant werkveld, bevlogen collega's en een informele werksfeer.

Organisatie-URL

www.cultureelerfgoed.nl/

Afdelingsnaam

Regio-afdeling Midden-Zuid

Afdelingsomschrijving

De functie is ondergebracht in een van de drie regio-afdelingen. Wij bieden kennis aan over erfgoed en adviseren bij de uitvoering van wettelijke taken zoals het beschermen van monumenten, het verlenen van vergunningen en subsidies. Ons team bestaat uit adviseurs op het gebied van archeologie, bouwkunde, architectuurhistorie en erfgoed en ruimte. We werken goed samen en ondersteunen elkaar waar het kan. We wisselen onderling kennis uit en werken op basis van vertrouwen en gelijkheid. Voor het werkgebied Zuid-Limburg zoeken we een nieuwe collega.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Leonard de Wit, regiohoofd Midden-Zuid

0653711257

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Cynthia Brandsen

0621546598