Adviseur Digitale Weerbaarheid

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wil jij bijdragen aan de digitale veiligheid van Nederland, samen met gedreven collega’s binnen een dynamisch werkveld? Heb je verstand van cybersecurity en ben je sterk in analyseren en adviseren? Dan zoeken wij jou als adviseur digitale weerbaarheid binnen ons CIO-office concern.

Onze adviseurs werken aan actuele en complexe vraagstukken op het snijvlak van technologie, beleid en organisatie. Denk aan thema’s als digitale autonomie, veiligheidscultuur, post-quantum cryptografie, beheerd gebruik van AI, Red Teaming en kennisveiligheid. Binnen het CIO-office concern van de ministeries van Economische Zaken (EZ), Klimaat en Groene Groei (KGG) en Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN), lever jij een waardevolle bijdrage aan het versterken van digitale weerbaarheid en privacy.

Als adviseur digitale weerbaarheid ben je een belangrijke schakel in het versterken van de digitale veiligheid van onze ministeries en uitvoeringsorganisaties en maak je deel uit van het Team Digitale Weerbaarheid en Privacy binnen het CIO-office concern. Dit is een team van bevlogen specialisten dat zich inzet voor toekomstbestendig beleid een weerbare overheid die de privacy van burgers waarborgt. 

Je houdt je bezig met het ontwikkelen van beleid rond informatiebeveiliging en privacy, en vertaalt technische en organisatorische risico’s naar heldere adviezen voor beleidsmakers, uitvoerende/toezichthoudende organisaties en de ambtelijke top. Je volgt de laatste (inter)nationale ontwikkelingen op het gebied van cybersecurity en vertaalt deze naar impact en handelingsperspectief binnen ons concern. Denk aan het analyseren van dreigingen zoals ransomware of statelijke actoren, maar ook het vormgeven van rijksbrede samenwerking op thema’s als bedrijfscontinuïteit en cyberbewustzijn.

In deze rol lever je inhoudelijke bijdragen aan uiteenlopende werkzaamheden – van beleidsontwikkeling tot het voorbereiden van rapportages en het helpen bij het coördineren van incidenten. Dit doe je altijd in samenwerking met ervaren collega’s. Je staat er dus niet alleen voor: je werkt binnen een hecht team waarin je samen optrekt, leert van anderen en gezamenlijk verantwoordelijkheid draagt voor de resultaten. Je schakelt soepel tussen techniek en beleid, weet mensen mee te nemen in je verhaal en houdt rekening met de bestuurlijke gevoeligheden binnen een complexe organisatie.

Functie-eisen

•    Minimaal 2 jaar ervaring met informatiebeveiliging.
•    Goede schriftelijke vaardigheden, met gevoel voor duidelijke en zorgvuldige communicatie.
•    Een scherp oog voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen.
•    Relevante opleidingen en certificeringen in (cyber)security, IT of bestuurskunde is een pre.
•    Ervaring binnen de (rijks)overheid is een pluspunt, maar geen vereiste.
•    Bredere kennis van ICT en digitale ontwikkelingen.
•    Affiniteit met de beleidsterreinen van EZ, KGG en LVVN

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een  afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.
  
  Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep

Adviseur Bedrijfsvoering​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Economische Zaken

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Economische Zaken werkt samen met haar partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

Het ministerie van Economische zaken werkt nauw samen met het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur en het ministerie van Klimaat en Groene Groei. Samen streven we ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt de ministeries effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Organisatie-URL

www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-economische-zaken

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Het CIO-office concern is onderdeel van de gezamenlijke directie Informatievoorziening van het Ministerie van Economische Zaken (EZ), het Ministerie van Klimaat en Groene Groei (KGG) en het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN). Hier werken we met ongeveer vijfenveertig deskundige collega's voor deze ministeries, inclusief al hun uitvoeringsorganisaties en agentschappen.  Het CIO office concern bestaat uit 6 teams en wordt aangestuurd door drie managers.

Afdeling-URL

Contactpersonen

 Voor meer informatie over deze vacature:

Myanneke Vermeer
m.vermeer@minezk.nl
06-20301849

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Robbert Pronk
r.m.n.s.pronk@minezk.nl
06 5001 9129