Adviseur Praktijkleren met mentortaken
Vacature kenmerken
| Standplaats | Zwolle |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 24 - 32 |
| Maandsalaris | €3.484,00 - €4.868,00 |
| Salarisniveau | Schaal 09 - Schaal 09 |
| Niveau | Bachelor – HBO |
| Vakgebied | Onderwijs / opleiding; Financieel / economisch |
| Vacaturenummer | 73410 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Functiegroep | Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Scholing is een belangrijk onderdeel in de Nederlandse samenleving die bijdraagt aan onze economische groei. Als Adviseur Praktijkleren met mentortaken bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) beoordeel je aanvragen van ondernemers voor een tegemoetkoming in de kosten voor de begeleiding van een leerling of student zodat een betere aansluiting op de arbeidsmarkt gestimuleerd wordt. Ook controleer je de beoordelingen van je collega’s adviseur Praktijkleren, vanuit het 4-ogen principe. Je neemt als gemandateerde in voorkomende dossiers feitelijk de beslissing om de subsidie te verlenen of af te wijzen.
Waar jij aan werkt:
Als adviseur Praktijkleren met mentortaken ben je hoofdzakelijk verantwoordelijk voor de 2de beoordelingen, en (bezoek- en desk-) controles, voor aanvragen in het kader van de subsidieregeling Praktijkleren (PL). Voor aanvragen in het kader van de subsidieregeling Derde Leerweg mbo (DL) ben je verantwoordelijk voor de 2de beoordelingen. Daarin ben je naast uitvoerder ook aanspreekpunt binnen het team als vraagstukken complexer worden. Je kunt goed en zelfstandig zelf (complexe) aanvragen beoordelen en controleren op basis van objectieve oordeelsvorming.
Specifiek houd jij je bezig met het:
- Beoordelen of een subsidieaanvraag in het kader van één van bovengenoemde regelingen voldoet aan de voorwaarden.
- Steekproefsgewijs controleren van de rechtmatigheid van de toegekende subsidies op locatie bij aanvrager en vanaf kantoor Zwolle.
- Actief delen van kennis binnen het team Praktijkleren met als doel de kwaliteit van dienstverlening van het hele team naar een hoger niveau brengen.
- Geven van feedback aan collega’s voor professionele groei.
Functie-eisen
Om deze rol goed te kunnen vervullen ga je gestructureerd te werk. Je houdt overzicht, stelt prioriteiten, bent besluitvaardig en werkt accuraat. Bij veranderingen pas jij je vlot en effectief aan en neemt collega’s daarin (tijdig) mee. Je kunt goed samenwerken, communiceert helder en klantgericht zowel in woord als geschrift. Indien nodig pas je je stijl van communicatie en mentoring van collega’s aan. Je beschikt over de vaardigheden om anderen op te leiden en waar nodig te overtuigen.
Verder heb je:
- HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 1 jaar ervaring met inhoudelijke subsidiebeoordelingen.
- Minimaal 1 jaar ervaring met mentortaken.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 09 - Schaal 09 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €3.484,00 - €4.868,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 24 |
| Maximaal aantal uren per week | 32 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Voor deze functie is een preferente kandidaat.
Hybride werken
- Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 2 keer per week op de RVO-vestiging in Zwolle aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).
Sollicitatieproces
- Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.
Selectieproces
- Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
- Binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
- De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.
Dienstverband
- In eerste instantie krijg je een contract voor bepaalde tijd, afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan het zijn dat je een vast contract krijgt.
Rijkskandidaten
- Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
- Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.
Overig
- Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers.
Meer over de functiegroep
Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Organisatieomschrijving
Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
- De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
- Het tegengaan van klimaatverandering.
- Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
- Een sterke digitale economie.
Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
We werken hybride. Als team komen we op de dinsdag en vaak de donderdag samen op ons kantoor in Zwolle. Voor de overige dagen kan je vanaf elke locatie jouw werk doen (vanuit huis, kantoor of elders).
Je komt terecht in een enthousiast team van professionals waar dit jaar o.a. door pensionering personele wisselingen plaatsvinden. Collega’s rekenen op jouw professionele grondhouding, positieve inzet en steun. We werken samen en delen kennis. Jouw toegankelijkheid, leergierigheid en teamgeest dragen bij aan het werkplezier en een goed werkresultaat. Naast hard werken is er zeker ruimte voor een persoonlijke noot en een gezonde dosis, relativeringsvermogen en humor.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
J. Beekman
jeroen.beekman1@rvo.nl
06 20305886
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl