Adviseur Vestigingsklimaat en Economische Weerbaarheid

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Bij RVO werken we aan een toekomstbestendig en duurzaam Nederland. Onze focus ligt op drie grote transities: klimaat en energie, een duurzaam landbouw- en voedselsysteem en een digitale economie die klaar is voor de toekomst. We zoeken specialisten die impact maken op grote maatschappelijke opgaven. In de functie van opgavespecialist Vestigingsklimaat en Economische Weerbaarheid richt je je op het analyseren van trends en ontwikkelingen op deze thema’s en breng je kennis en expertise samen met als doel meer samenhang in onze dienstverlening te creëren en uiteindelijk de juiste randvoorwaarden voor een veerkrachtige en concurrerende economie te realiseren.

Dit ga je doen
Transitiegericht werken betekent verder kijken dan de dagelijkse praktijk en werken met een toekomstvisie. Je verzamelt en analyseert informatie over trends, beleidsontwikkelingen en impactanalyses. Je gebruikt deze inzichten om meer samenhang te creëren in onze dienstverlening, zet aanpassingen en verbeteringen in gang en zet je analyse om naar bruikbare adviezen voor beleid en besluitvorming. Je bereidt processen voor, stelt stappenplannen op en organiseert overleg om samenwerking tussen betrokken partijen te bevorderen. Je ontwikkelt nieuwe producten en diensten die bijdragen aan de voortgang van een specifieke opgave en zorgt met praktische oplossingen voor concrete resultaten.

Je doet dit binnen een team met specialisten die zich met verschillende economische thema’s bezig houden, zoals innovatie, verdienvermogen, ondernemerschap en arbeidsmarkt. Je werkt samen met collega’s uit teams die bezig zijn met data, communicatie, omgevingskennis en klantinzicht. Op deze manier ontstaan er functionele teams waarin jij een belangrijke inhoudelijke rol vervult.

Een sterk en toekomstbestendig vestigingsklimaat is essentieel voor economische groei en stabiliteit. Nederland moet aantrekkelijk blijven voor zowel binnenlandse als buitenlandse investeerders. Dit vraagt om slimme beleidsmaatregelen die bedrijven ruimte geven om te innoveren, concurreren en duurzaam te groeien. Jij speelt een belangrijke rol in het signaleren van trends en ontwikkelingen die van invloed zijn op deze transities. Je brengt verschillende partijen dichter bij elkaar, creëert kansen voor samenwerking en zorgt ervoor dat beleidsmaatregelen goed aansluiten bij de behoeften van het bedrijfsleven en de samenleving.

De dynamiek in de internationale markt en geopolitieke onzekerheden vragen om een flexibele en wendbare aanpak. Jij zorgt ervoor dat de juiste informatie tijdig wordt gedeeld, zodat partijen snel kunnen inspelen op veranderingen. Je organiseert bijeenkomsten en werksessies waarin samenwerking centraal staat, en werkt nauw samen met diverse stakeholders om de benodigde stappen te zetten om onze maatschappij en economie veilig en weerbaar te houden. Door het verbinden van kennis en ervaring, versterk je de basis voor effectieve besluitvorming en concrete oplossingen.

Samengevat ben je verantwoordelijk voor het:

• Monitoren van ontwikkelingen en signaleren van kansen en risico’s binnen de transitieopgaven.
• Analyseren en verbinden van kennis om beleid en uitvoering effectiever te maken.
• Samenwerken met de opgavemanager bij strategische besluitvorming en het neerzetten van beleid.
• Opbouwen en onderhouden van een sterk netwerk ter stimulering van de samenwerking.
• Organiseren van bijeenkomsten, werksessies en overlegstructuren die innovatie bevorderen.
• Ontwikkelen en verbeteren van producten en diensten binnen je eigen aandachtsgebied.
   

Functie-eisen

Je hebt uitgebreide kennis van economische thema’s en inzicht in maatschappelijke en economische ontwikkelingen die van invloed zijn op de beleidsdoelstellingen van de ministeries. Je kunt de dienstverlening van RVO afstemmen op deze doelstellingen en bent in staat om verbeteringen door te voeren. Hiervoor beschik je over ervaring in beleidsanalyse en het ontwikkelen van strategieën en programma’s die leiden tot de nodige aanpassingen in de dienstverlening. Je bent omgevingssensitief, standvastig, kunt overtuigen en hebt een sterke focus op samenwerking. Je rol vraagt zowel extern contact met ministeries en andere relevante organisaties als intensieve samenwerking met interne afdelingen en teams die de dienstverlening uitvoeren.

Je krijgt bij RVO de ruimte om te pionieren. Niet alleen in je functie, maar ook binnen de organisatie die zelf volop in ontwikkeling is. De kaders staan hierdoor nog niet volledig vast, wat vraagt om een proactieve en flexibele houding. Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om je rol mede vorm te geven in een omgeving waar nog niet alles is uitgestippeld. Jij krijgt energie van het onbekende, jij durft nieuwe wegen te verkennen en wilt impact maken. 

Verder heb je:

• Minimaal hbo+/wo-werk- en -denkniveau, bijvoorbeeld aantoonbaar via een diploma bestuurskunde, economie of een vergelijkbaar vakgebied.
• In ieder geval 2 jaar relevante werkervaring binnen vestigingsklimaat en economische weerbaarheid en binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Ervaring met het creëren van beleidsanalyse en het omzetten van strategie naar concrete acties.
   

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Intern gebruiken we de titel ‘Opgavespecialist Vestigingsklimaat en Economische Weerbaarheid’, extern de wervende titel ‘Adviseur Vestigingsklimaat en Economische Weerbaarheid’.

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd). Indien je nog géén arbeidsovereenkomst hebt van de Rijksoverheid, bieden we je initieel een tijdelijk contract aan van 1 jaar, met de mogelijkheid om te verlengen met onbepaalde tijd. 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. 
 

Meer over de functiegroep

Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
 

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
 

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
 

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

https://www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Bij RVO werken we aan drie grote transities die bijdragen aan een duurzame toekomst:

• De klimaat- en energietransitie
• De transitie naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem
• De transitie naar een toekomstbestendige en digitale economie

We ondersteunen ondernemers en organisaties op gebieden zoals energieverduurzaming, stikstofbeheer, digitalisering, circulaire economie en duurzame mobiliteit. Onze ambitie is om de maatschappelijke impact van onze dienstverlening te vergroten en zo een belangrijke bijdrage te leveren aan deze transities. Omdat deze complexe en langdurige processen zijn, zetten we in op samenwerking om veranderingen sneller te realiseren.

Hoofddirectie Transities (HDT)
HDT speelt hierin een centrale rol en ondersteunt ondernemers en organisaties bij deze drie transities. De directie is het eerste aanspreekpunt voor nieuwe opdrachten en onderhoudt nauwe contacten met opdrachtgevers, van beleidsvorming tot uitvoering. Binnen elke transitiedirectie werken transitie-expertiseteams samen, bestaande uit opgavespecialisten en transitiekundigen, die zich richten op specifieke uitdagingen. 
 

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Lennart Kamphuis
Lennart.kamphuis@rvo.nl
0654735052

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl