Adviseur data-analyse en rapportages

Vacaturenummer:  63565

Vacature kenmerken

Standplaats Zwolle
Contractduur 1 jaar
Uren per week 32 - 36
Maandsalaris €3.404,00 - €5.389,00
Salarisniveau Schaal 10 - Schaal 10
Niveau Bachelor – HBO
Vakgebied Financieel / economisch; ICT
Vacaturenummer 63565
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd​​
Functiegroep Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

 

Functieomschrijving

Bij RVO gebruik je data om impact te maken op de energietransitie. Als Adviseur Data-analyse en Rapportages binnen de ISDE-regeling (Investeringssubsidie Duurzame Energie en Energiebesparing) zorg jij dat cijfers veranderen in inzichten. Met jouw analyses en rapportages maak je zichtbaar waar projecten staan en hoe we kunnen bijsturen.

Data geeft richting aan ons werk en helpt ons keuzes onderbouwen. Jij onderzoekt trends en patronen in de gegevens en maakt die begrijpelijk voor collega’s en besluitvormers. Je signaleert knelpunten en risico’s, maar ook nieuwe mogelijkheden die de uitvoering van de regeling versterken. Met jouw advies ondersteun je managers, coördinatoren en beleidscollega’s bij het nemen van besluiten. Zo draag je bij aan een soepele uitvoering van de ISDE-regeling en een efficiëntere inzet van middelen. Je combineert daarbij oog voor detail met overzicht, zodat de informatie niet alleen klopt, maar ook direct bruikbaar is in de praktijk.

Je werkt aan uiteenlopende opdrachten. De ene dag stel je een jaarrapportage op voor externe verantwoording, de volgende dag ontwikkel je een dashboard dat processen versnelt en fouten voorkomt. Je werkt met systemen als BAS en SAS EG en zorgt dat data klopt en op tijd beschikbaar is. Ook volg je nieuwe wet- en regelgeving en vertaal je dit naar de gevolgen voor onze rapportages. Daarnaast zoek je continu naar verbeteringen. Je bekijkt samen met collega’s hoe processen slimmer kunnen, bijvoorbeeld door rapportages te automatiseren of de datakwaliteit te verhogen. Zo lever je betrouwbare en duidelijke informatie die keuzes ondersteunt.

Jij bent verantwoordelijk voor het:
•    Analyseren van trends en signaleren van knelpunten.
•    Ontwikkelen en onderhouden van rapportages en dashboards.
•    Vertalen van wet- en regelgeving naar gevolgen voor data en rapportages.
•    Verbeteren en automatiseren van processen.
•    Waarborgen van datakwaliteit en beschikbaarheid.

Functie-eisen

Affiniteit met cijfers en het snel zien van verbanden in data zijn belangrijk in deze rol. Grote hoeveelheden informatie kun je duidelijk structureren en begrijpelijker maken. Nauwkeurigheid staat daarbij centraal, want één fout kan een rapport minder betrouwbaar maken. Je denkt vooruit en zoekt altijd naar een slimmere of betere aanpak. Dat vraagt om een proactieve houding en betrokkenheid. Niet alleen het resultaat telt, ook het proces ernaartoe geef je volop aandacht. 

Heb je nieuwe ideeën? Dan deel je die met collega’s, waardoor processen verbeteren en zichtbare resultaten ontstaan. Complexe onderwerpen kun je helder uitleggen en deze stem je bovendien af op de ontvanger. Of het nu gaat om collega’s, managers of externe partners: de boodschap komt altijd duidelijk over. Verder heb je:

•    Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een financiële of analytische richting (zoals Bedrijfseconomie of Data-analyse);
•    Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie met financiële processen en rapportages;
•    Aantoonbare ervaring met dataverwerking en kennis van systemen zoals BAS en SAS EG (of de bereidheid om je hierin te verdiepen);
•    Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om data helder te presenteren. Je brief en cv gebruiken wij als voorbeeld. 

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Schaal 10 - Schaal 10
Salarisomschrijving
Maandsalaris €3.404,00 - €5.389,00
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd​​
Contractduur 1 jaar
Minimaal aantal uren per week 32
Maximaal aantal uren per week 36

 

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
  • Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Zwolle gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast.

Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen. 
Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.     

Meer over de functiegroep

Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:

  • De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
  • Het tegengaan van klimaatverandering.
  • Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
  • Een sterke digitale economie.


Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Het team Investeringssubsidie duurzame energie en energiebesparing (ISDE) maakt onderdeel uit van de afdeling Financiële duurzaamheids-stimulering 1 (FDS1). In samenwerking met de directie Nationale Programma’s wordt uitvoering gegeven aan de opdracht ISDE. De overheid wil investeringen stimuleren in kleine apparaten voor de productie van duurzame energie, energiebesparing en aansluitingen op warmtenetten. 

Deze subsidieregeling is een gevolg van afspraken die gemaakt zijn in het klimaatakkoord, waaronder een broeikasgas reductieopgave van 49% in 2030. Deze subsidieregeling is met ingang van 1 januari 2016 in werking getreden en heeft voor 2025 een subsidiebudget van 550 miljoen euro, met nog € 5 miljoen extra voor kleinschalige windturbines voor zakelijke gebruikers. Elk jaar komt er nieuw budget beschikbaar. De ISDE loopt door tot 2030.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Renze van Vuuren
Renze.vanvuuren@rvo.nl
0627208103



Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl