Algemeen Directeur Informatievoorziening (IV) 1

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Ben jij een innovatieve en verbindende leider met een passie voor IT? Wil jij leidinggeven aan een van de grootste IT-organisaties van Nederland en een cruciale rol spelen in de digitale transformatie van de Belastingdienst? Dan ben jij misschien de directeur die wij zoeken!

Als Algemeen Directeur IV ben jij aan zet om de IT-organisatie van de Belastingdienst naar een hoger plan te tillen. Samen met zo’n 4.500 professionals werk jij aan een toekomstbestendige infrastructuur die Nederland draaiende houdt. De belastingdienst verwerkt miljoenen belastingaangiften van burgers en bedrijven en verzorgt de inning van miljarden euro’s aan belastingen en premies. Met het oog op de toekomst, ga je niet alleen over het beheer en onderhoud van het huidige ICT-landschap, maar ook over de doorontwikkeling en modernisering daarvan. Denk aan de integratie van cloudoplossingen, de toepassing van Artificial Intelligence en de overstap naar een meer datagedreven manier van werken.
 

Opgave

Je staat voor de taak om onze IT-organisatie een volgende stap te laten maken. Agile en DevOps zijn al stevig op de kaart gezet, maar we willen deze werkwijzen nog verder versterken en implementeren. Of het nu gaat om het ontwikkelen van veilige en efficiënte systemen, het verduurzamen van onze datacentra, of het verbeteren van de gebruikerservaring voor burgers en bedrijven – jouw visie en leiderschap zijn hierin doorslaggevend. De kwaliteit en continuïteit van de uitvoering van alle dagelijkse processen van de Belastingdienst, Douane en Toeslagen is in grote mate afhankelijk van jouw organisatie. De directie IV is verantwoordelijk voor het complexe ICT-landschap van de Belastingdienst, met veel technologieën voor beheer, onderhoud en vernieuwing. Daarnaast zijn de datacenters van de Belastingdienst een van de vier Overheids Data Centers (ODC’s). Samen met de 4500 medewerkers zorg jij ervoor dat de 900 systemen veilig werken zodat er jaarlijks rond de €400 miljard aan belastinggeld en premies kan worden geïnd. Met deze grote getallen, is het zaak de menselijke maat in het oog te houden. Daarmee draag je rechtstreeks bij aan het vertrouwen van elke Nederlander in onze democratie en economie.

Terwijl de uitvoering onverminderd doorgaat, geef je sturing aan de doorontwikkeling van de ICT van de Belastingdienst. Daarbij werk je nauw samen met de departementale CIO en de CIO van de Belastingdienst, die verantwoordelijk zijn voor de kaderstelling, en met de CIO’s van Douane en Toeslagen om de samenwerkingsafspraken voor de IV-dienstverlening optimaal in te vullen. 

De verander- en sturingsopdracht is groot: De bestuurlijke ontvlechting van de Douane en Toeslagen en de doorontwikkeling van de Belastingdienst vragen om nieuwe afspraken in de organisatie-inrichting en in de besturing. Daarbij horen ook een vernieuwde Sourcingsaanpak, de stap naar Cloudoplossingen, de implementatie van een data gestuurde organisatie, versterking van de privacy- en cybersecurity en de visievorming op het gebruik van moderne technologieën als Containerisatie, Artificial Intelligence en de automatisering van de IV-voortbrenging. Daarnaast moet financieel beheer en de beheersing van projecten verder worden versterkt. Door vergrijzing, technologische ontwikkelingen en een veranderend ICT-landschap kent de IV-organisatie ook een omvangrijke personele opgave. Er ligt dus een mooie uitdaging om de basis verder op orde te brengen en te moderniseren zodat de Belastingdienst binnen een paar jaar ook met haar ICT klaar is voor de toekomst.

Kortom, jij zorgt voor een toekomstbestendige IV-organisatie, op technologie, besturing, organisatie en personeel.

Functie-eisen

Wat vraagt dit van jou?

Wij zoeken een leider die niet alleen beschikt over gedegen IT-kennis, maar ook uitstekend in staat is om organisaties te transformeren en medewerkers te enthousiasmeren voor verandering. De volgende kwaliteiten staan centraal:
 

• Relevante ervaring in het aansturen van grote, complexe IT-organisaties, ervaring met het realiseren van strategische IT-veranderingen en affiniteit met de nieuwste technologieën, zoals Cloud, AI en data gedreven werken.
• Verbindend leiderschap: je bent toegankelijk, je leidt door voorbeeldgedag en je stimuleert samenwerking. Je weet mensen en teams mee te nemen in de transitie o.a. door in woord en daad loyale tegenspraak te stimuleren. Als leider ben je empathisch en transparant en je hebt ervaring met verschillende vormen van diversiteit.
• Resultaatgerichtheid: je combineert het geven van ruimte en vertrouwen met hoge eisen aan het resultaat. Je neemt eigenaarschap, ook op het grensvlak met andere directies, en verwacht dit ook van je teamleden. 

Talent als basis, diversiteit als kracht

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele geaardheid. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Wat bieden we?

Wil jij je als publiek leider inzetten voor het algemeen belang en iets betekenen voor de samenleving? Word jij enthousiast van de uitdagingen die horen bij deze functie? Krijg jij de juiste mensen en partijen in beweging? Weet jij wat er speelt en kun je daar respectvol op acteren? Ben jij gemotiveerd om je in te zetten voor deze maatschappelijke opgave en ben jij in staat daarbij resultaten te behalen? Dan komen we graag met jou in contact. 

Arbeidsvoorwaarden
Bovenop je salaris ontvang je 16,5% als Individueel Keuzebudget (IKB). Onderdeel daarvan is 8% vakantiegeld. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. De uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden voor de Algemene Bestuursdienst zijn onderdeel van de CAO Rijk.
Ook ontvang je een volledige vergoeding voor woon-werkverkeer. De rijksoverheid werkt hybride dus vanuit kantoor, op afstand vanuit huis of op een andere plek. Daarbij kun je rekenen op uitstekende thuiswerkvoorzieningen.

Begeleiding
En we bieden meer: er ligt een uitgebreid inwerkprogramma voor je klaar en je krijgt goede begeleiding. Daarbij inventariseren we samen waar je behoefte aan hebt. Zo zorgen we ervoor dat je je niet alleen welkom, maar ook thuis voelt op je nieuwe werkplek – óók als je nog niet eerder bij de Rijksoverheid gewerkt hebt.

Ontwikkeling
Verder hechten we sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling; we bieden al onze medewerkers hiervoor budget, tijd en aandacht. Daarnaast biedt het DGABD een mooi en afwisselend programma, speciaal voor leidinggevenden binnen de Rijksoverheid, zie www.algemenebestuursdienst.nl/professionele-ontwikkeling. Voor specifieke behoeften bieden we bovendien maatwerkmogelijkheden.

Bijzonderheden

Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht te vermelden in je cv en motivatiebrief. Openbare bronnen zoals sociale media kunnen worden geraadpleegd. Een AIVD-onderzoek, categorie A, maakt deel uit van het selectieproces en er kan gekozen worden voor de inzet van een assessment. Ook kunnen referenties worden opgevraagd.

Voor indiensttreding heb je een Verklaring Omtrent Gedrag nodig, hierover word je tijdens de procedure geïnformeerd. 

Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je hier. 
 

Publiek leiderschap

Deze functie vraagt om zichtbaar publiek leiderschap. Als publiek leider stuur je op het realiseren van de maatschappelijke opgaven. Volgens de rijksbrede visie op publiek leiderschap heb je daarbij drie rollen: maatschappelijk partner, politiek adviseur en manager in je eigen organisatie. En je staat altijd voor de drie kernwaarden: gedeeld leiderschap, responsiviteit en morele motivatie.

Wil je weten of publiek leiderschap bij je past? Kijk dan hier.

Publieke leiders binnen de Rijksoverheid (vanaf salarisschaal 15) vormen met elkaar de Algemene Bestuursdienst (ABD). Zij ontmoeten elkaar voor uitwisseling van kennis en ervaring, en voor de permanente persoonlijke ontwikkeling die voorwaarde is voor duurzame inzetbaarheid.

Deze functie vraagt om zichtbaar publiek leiderschap. Als publiek leider stuur je op het realiseren van de maatschappelijke opgaven.

Meer over de functiegroep

 Topmanager​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

directoraat-generaal Belastingdienst

Organisatieomschrijving

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 28.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap.

Samen werken aan een financieel gezond Nederland
Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. Het gaat over mensen zoals jij en ik. Mensen met verwachtingen, zorgen, vragen, dromen en plannen. We rekenen bijvoorbeeld allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs. Op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. En we rekenen allemaal op duidelijkheid over exportregels en wat we wel en niet mee mogen nemen vanuit de vakantiebestemming.

Het ministerie van Financiën luistert naar wat er speelt in de samenleving van vandaag en heeft aandacht voor hoe Nederlanders hun toekomst zien. Met die kennis en inzichten leggen we samen met andere ministeries en binnen ons internationale netwerk de juiste verbindingen en brengen we Nederland verder. We zorgen ervoor dat Nederland en onze economie klaar zijn voor de steeds sneller veranderende wereld van morgen. Op alle fronten. Dat gaat niet vanzelf. En natuurlijk is daar ook geld voor nodig. Dat geld brengen burgers en bedrijven via belastingen bijeen, en verdeelt de overheid over zaken die we als samenleving belangrijk vinden. Daarvoor moeten er keuzes worden gemaakt en worden ingegrepen als dat nodig is. Om ons land financieel gezond te houden, moet onze economie namelijk in balans blijven en tegelijk ook ruimte krijgen om te groeien.

Samen zorgen we ervoor dat er in Nederland kansen zijn voor welvaart en groei voor iedereen, vandaag, morgen en daarna. Samen werken we aan een financieel gezond Nederland.

Onze kernwaarden: integer, deskundig, duidelijk, durf en samenwerken zijn leidend voor ons gedrag en geven ons een gezamenlijke taal, waarmee we onderling bespreekbaar maken wat we doen en hoe we dat doen.

Lees hier meer over het ministerie van Financiën.

Organisatie-URL

URL van de organisatie

Afdelingsnaam

Directie Informatie Voorziening

Afdelingsomschrijving

De directie IV heeft als doel de kwaliteit, continuïteit en voorspelbaarheid van de IV-voortbrenging te waarborgen. De directie is verantwoordelijk voor alle systemen van de Belastingdienst, de Douane en de Dienst Toeslagen. De directie IV is een van de grootste ICT-werkgevers van Nederland. Onze ICT-systemen zijn voor alle Nederlandse burgers en bedrijven beschikbaar en dagelijks gaat er circa één miljard euro aan belastinggeld en premies doorheen. Daarnaast communiceren miljoenen Nederlanders alleen nog maar digitaal met de Belastingdienst. Ook ontwikkelt de directie IV de werkplekken en samenwerkingsgebieden voor de medewerkers van de Belastingdienst, Toeslagen en Douane. De directie IV heeft daarnaast ook een belangrijke rol in de rijksbrede IT dienstverlening en het verzorgen van ICT in veel rijkskantoren. Dit alles stelt hoge eisen aan de continuïteit en betrouwbaarheid van de ICT-systemen. 

De directie IV bestaat uit de volgende zeven organisatie-onderdelen:
 

• Integratie Business Services dat IV-voorzieningen realiseert die aansluiten op de ketens in het primair proces.
• Generieke Voorziening dat (on)bemande ontwikkelstraten en technische tooling realiseert en (op basis van bouwblokken) generieke deelproducten, voorzieningen voor burgers, bedrijven én de eigen medewerkers op het gebied van interactie, data- en kantoorvoorzieningen levert.
• Datacenter Services dat de generieke delen van de infrastructuur realiseert en exploiteert en werkplekken, mobiele devices en de daarbij behorende servicedesk levert en onderhoudt. DCS levert, als een van de overheidsdatacentra (ODC), ook diensten aan de andere onderdelen van het Rijk.
• Chief Technology Officer die met de CTO-office verantwoordelijk is voor het technologisch beleid en de daarbij behorende kaderstelling en de architectuurkaders voor de IV-organisatie. 
• Bedrijfsvoering IV dat de interne bedrijfsvoering voor de gehele directie voert.
• Bureau Directeursondersteuning, verantwoordelijk voor bestuursondersteuning, interne communicatie, organisatieprojecten, Woo-proces en invoerings- en uitvoeringstoetsen.
• Interne beheersing, verantwoordelijk voor begeleiding van 2e en 3e-lijns onderzoeken en de opzet van de Interne Controle maatregelen.
   

De directie IV wordt aangestuurd door de algemeen directeur IV. Deze geeft leiding aan vijf directeuren, waarvan er één tevens de rol van plaatsvervangend algemeen directeur heeft. Elke directeur stuurt op thema verschillende directies aan. Ook geeft de algemeen directeur leiding aan twee hoofden die ondersteunend zijn aan de directie IV en de algemeen directeur IV in het bijzonder. In totaal werken binnen de directie circa 3.300 fte vast personeel en circa 1.200 fte inhuur. De algemeen directeur IV is bestuurder in de zin van de WOR.  

Afdeling-URL

Contactpersonen

 Voor meer informatie over deze vacature:

Julien Spliet, Plaatsvervangend directeur-generaal Belastingdienst
contact via secretariaat:
pdgbd@minfin.nl
06-50180341

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Victor Paumen, MD consultant DGABD
victor.paumen@minbzk.nl
0615273896