Medewerker Targeting

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

De Medewerker Targeting is werkzaam binnen de Frontoffice van de Passagiersinformatie-eenheid Nederland (Pi-NL), een zelfstandige eenheid belast met de uitvoering van de Europese PNR-richtlijn. In deze rol ligt de focus op het gericht analyseren en beoordelen van passagiersgegevens (PNR-data) met als doel het identificeren van potentiële risico’s op het gebied van terrorisme en ernstige criminaliteit.

De Medewerker Targeting beoordeelt signalen (matches) die voortkomen uit geautomatiseerde vergelijkingen van PNR-data met (inter)nationale databanken en risicocriteria. Op basis van expertise en analytisch inzicht valideert de medewerker deze signalen tot concrete hits en alerts. Hierbij wordt bepaald of en in hoeverre sprake is van een verhoogd risico dat verdere opvolging vereist.

Na validatie worden de relevante bevindingen overgedragen aan bevoegde instanties, zoals de Nationale Politie, Koninklijke Marechaussee en FIOD, zodat zij gericht kunnen optreden. De medewerker werkt nauw samen met collega’s binnen de Frontoffice en andere afdelingen, en draagt bij aan een effectieve en tijdige informatie-uitwisseling met nationale en internationale partners.

De functie vraagt om een sterk analytisch vermogen, oordeelsvorming, integriteit en het vermogen om verbanden te leggen in complexe informatiestromen. De Medewerker Targeting opereert binnen strikte wettelijke kaders en met inachtneming van privacyregelgeving, waarbij zorgvuldigheid en betrouwbaarheid essentieel zijn.

Functie-eisen

• Afgeronde HBO

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De selectiegesprekken zullen zo snel mogelijk plaatsvinden na het sluiten van de vacature.
• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld, interne kandidaten hebben voorrang bij gebleken geschiktheid.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
• Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Organisatie-URL

www.defensie.nl

Afdelingsnaam

Koninklijke Marechaussee

Afdelingsomschrijving

De Passagiersinformatie-eenheid Nederland (Pl-NL) geeft voor Nederland uitvoering aan de Europese PNR-Richtlijn. Pi-NL is een zelfstandige eenheid met

een eigen wettelijke taak en bevoegdheden onder beheer van het Ministerie van Defensie en ondergebracht bij de Koninklijk Marechaussee.

Het doel van Pi-NL is het voorkomen, opsporen, onderzoeken en vervolgen van terroristische en ernstige misdrijven, door middel van het verwerken en analyseren van Passenger Name Record (PNR-data), conform de PNR-Richtlijn.

De hoofdtaken voor Pi-NL, voortvloeiend uit de PNR-richtlijn en —wet, betreffen:

• Het vergelijken van PNR-data met databanken.

• Het antwoord geven op (inter)nationale informatieverzoeken.

• Het analyseren door middel van het verwerken van risicocriteria sets.

PI-NL bestaat uit de volgende afdelingen:

• Commandogroep
• Analyse
• Beoordelen & Verstrekken
• Frontoffice
• Bedrijfsbureau

De werkzaamheden worden verricht binnen de Frontoffice van de PI-NL.

De Frontoffice bestaat uit 22 medewerkers en is een samenwerkingsverband met de bevoegde instanties, zijnde Nationale Politie, Koninklijke Marechaussee en FIOD, en valideert ontvangen matches tot een hit en alert, welke hierna aan de bevoegde instantie wordt aangeboden om een interventie te verrichten.

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/marechaussee

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Eline Keizer
E.Keizer.01@mindef.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Jurjen Haitsma
jh.haitsma@mindef.nl