Beleidsmedewerker Caribisch gebied

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wil jij werken aan een slim, vaardig en creatief Nederland vanuit een internationaal perspectief? Word jij enthousiast van samenwerken met de Caribische delen binnen ons Koninkrijk? Draag jij met jouw ervaring en kennis bij aan maatschappelijke opgaves in wereldwijd verband? Zie jij kansen om onderwijs, cultuur en wetenschap binnen ons Koninkrijk te versterken en zet je je graag in voor het bijbehorende Caribische netwerk? Bovenal, ben jij een gedreven, nieuwsgierige, goed georganiseerde teamspeler?

Dan kijken wij uit naar jouw sollicitatie op de functie van beleidsmedewerker (S11) bij de directie Internationaal Beleid van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap.

De werkzaamheden vragen om een brede analytische blik, goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om OCW-belangen te signaleren en te verbinden aan de internationale ontwikkelingen. Meer in het algemeen ben je flexibel, een échte teamspeler, heb je kennis van zaken en kun je - afhankelijk van de prioriteiten van de directie - op andere onderwerpen en thema’s worden ingezet.

De afdeling Mondiaal en Caribisch Gebied, cluster Caribische Landen, coördineert binnen OCW de samenwerking met de Caribische landen van het Koninkrijk, onderhoudt de relaties met hen en functioneert als kenniscentrum binnen OCW voor de beleidsdirecties. 

In deze functie werk je nauw samen met de autonome Caribische landen binnen ons Koninkrijk, Aruba, Curaçao en Sint Maarten, die zelf verantwoordelijk zijn voor het beleid en de uitvoering in hun landen. Jouw inzet is vooral gericht adviseren en het versterken van de samenwerking met de Caribische landen binnen het Koninkrijk op de terreinen van onderwijs, cultuur, wetenschap en emancipatie.  Zoals bijvoorbeeld het verbeteren van de aansluiting op het vervolgonderwijs voor Caribische studenten, het versterken van onderzoeksmogelijkheden in het Caribisch gebied, het meer toegankelijk maken van samenwerking op het gebied van cultuur en het belang van emancipatie onder de aandacht brengen. Dit doe je samen met collega’s binnen en buiten OCW.

Je takenpakket zal in ieder geval bestaan uit:

• Voorbereiden van ambtelijke en ministeriële overleggen.
• Coördineren en voorbereiden van inkomende en uitgaande werkbezoeken in relatie tot de Caribische landen.
• Informeren van het parlement door middel van Kamerbrieven en het beantwoorden van Kamervragen.
• Monitoren van de uitvoering van projecten in het kader van het slavernijverleden en het proces na de komma.

De verdere exacte invulling van jouw takenpakket zal bij aanvang worden besproken, mede op basis van je kennis en ervaring.

Voor alle dossiers is onderstaande van belang.
Je zorgt voor de Caribische dimensie in het OCW-beleid op basis van onze kennis en kunde en best practices. Je onderhoudt een actief netwerk binnen het ministerie en in het Caribisch Gebied. Je hebt nauwe samenwerking en contacten met de beleidsdirecties binnen OCW, op de eilanden en bij andere departementen. Je vertegenwoordigt OCW in interdepartementale bijeenkomsten. Je adviseert over OCW-brede vraagstukken op Caribisch terrein. Je draagt bij aan de inhoudelijke voorbereiding van inkomende en uitgaande (ministeriële en hoogambtelijke) bezoeken van delegaties op de werkterreinen van OCW in het Caribisch Gebied.

Om een goede inbreng te verzorgen is het ten slotte belangrijk dat je affiniteit hebt met de beleidsterreinen van OCW en met het Caribisch gebied. Zodoende kun je een goede sparringpartner zijn voor de beleidsdirecties als het gaat om inbreng en inzet in het Caribisch deel van het Koninkrijk.

Functie-eisen

• je hebt academisch werk- en denkniveau;
• je bent je bewust van je omgeving, beschikt over organisatie-, interculturele en politiek-bestuurlijke sensitiviteit;
• je bent vaardig in het signaleren en analyseren van ontwikkelingen, kansen en risico's en speelt hier handig op in;
• je bent een teamspeler die houdt van aanpakken en bent resultaat- en oplossingsgericht. Je bent flexibel, geduldig, en plant en organiseert je werk goed binnen de soms korte deadlines;
• je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels;
• je hebt belangstelling voor en affiniteit met het Caribisch gebied en de verhoudingen binnen het Koninkrijk; relevante Caribische beleidservaring, op een ministerie, internationaal of in het veld, is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

We bieden je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.

Bijzonderheden

Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zet zich actief in om een inclusieve werkomgeving te creëren. Samen werken wij aan een organisatie waar iedere medewerker zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden! Je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Voor deze vacature:

• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Algemeen:

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, (een) selectiegesprek(ken) en een arbeidsvoorwaardengesprek. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de sollicitatieprocedure.
• We streven ernaar om binnen twee weken na sluiting van de vacature te reageren op je sollicitatie.
• De mogelijkheid tot hybride werken verschilt per functie/afdeling.
• Wil je de vacature later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.
• Als je in dienst bent van het Rijk en solliciteert met een aanwijzing als verplichte van-werk-naar-werk kandidaat of herplaatsingskandidaat, verzoeken wij je een kopie van de aanwijzingsbrief mee te sturen met de sollicitatie.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Organisatieomschrijving

Bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) werk je aan een slim, vaardig en creatief Nederland. Waar mensen zichzelf kunnen en mogen zijn, waar iedereen mee kan doen en waar je de vrijheid hebt om jezelf te ontwikkelen en te uiten. Bij ons werk je aan gelijke kansen, zodat al het talent in Nederland kan bloeien. Van de handigste handen tot de knapste koppen. OCW wil dat iedereen een actieve en unieke bijdrage kan leveren aan onze samenleving. Zodat deze open, vrij en vitaal blijft. Nu en later. Elke dag werken we samen aan de toekomst van Nederland. Ieder vanuit expertise en eigenheid. Met oog voor vandaag en aandacht voor morgen. Onze bewindspersonen bepalen hierin de koers. En wij zorgen voor een stevige basis waarop we voort kunnen bouwen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maken ook verschillende aspecten van jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.

Organisatie-URL

https://www.werkenvoornederland.nl/organisaties/ministerie-van-onderwijs-cultuur-en-wetenschap

Afdelingsnaam

Afdeling Mondiaal en Caribisch Gebied, directie Internationaal Beleid

Afdelingsomschrijving

Afdeling Mondiaal en Caribisch Gebied, directie Internationaal Beleid

De directie Internationaal Beleid (IB) werkt samen met de andere OCW-collega’s aan een slim, vaardig en creatief Nederland. En doet dat net even anders, want IB werkt over de grenzen van Nederland en van de directies heen. We houden perspectief op de wereld en we laten zien welke plek Nederland in de wereld inneemt. We zorgen dat onze Nederlandse talenten ook in het buitenland kunnen bloeien. Door over de grenzen heen te kijken, zien we ook wat we moeten beschermen. We komen internationale afspraken na en waken daarmee de plek van Nederland in de internationale wereldorde. We leggen onze oren te luister en houden onze ogen open en zo leren we van wat wel en niet werkt en helpen daarmee op pro-actieve wijze aan een slim, vaardig en creatief Nederland. De sfeer bij IB is open en collegiaal, waarbij er ruimte is voor een informeel gesprek en hulp bij elkaars dossiers. Binnen IB zijn veel kansen om je te ontwikkelen.

De werkzaamheden die je verricht vallen onder de afdeling Mondiaal en Caribisch Gebied, binnen het cluster Caribische Landen. Binnen het cluster werken we intensief samen met de Caribische landen binnen ons Koninkrijk, Aruba, Curaçao en Sint Maarten, op het terrein van onderwijs, cultuur, wetenschap en emancipatie. Dit doen we samen met de beleidsdirecties van OCW en andere departementen.

Afdeling-URL

www.werkenbijocw.nl

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Margot LLompart, clustercoördinator

06-46849197

Bernardine Bijl, HR manager IB

06-15038299

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie
wervingselectie@minocw.nl