Beleidsmedewerker Europees en nationaal klimaatbeleid

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Bij het ministerie van Economische Zaken en Klimaat in Den Haag krijg je de unieke kans om mee te werken aan een van de grootste maatschappelijke uitdagingen waar Nederland voor staat. De energietransitie is overal zichtbaar en is ook hard nodig; niet alleen om klimaatverandering tegen te gaan en voor een schone leefomgeving, maar ook voor onze economische stabiliteit en weerbaarheid. De ambitie in het klimaatbeleid is zowel in Nederland als in Europa hoog en weerspiegelt het belang en de urgentie van dit onderwerp. Samenwerking met alle betrokken partners en schakelen tussen actuele politieke besluitvorming en beleidsontwikkeling voor de langere termijn is hierbij noodzakelijk.

De directie Klimaat werkt aan de verdere vormgeving van de transitie naar een klimaatneutrale samenleving richting 2050. Daarbij werken we de routes voor de weg naar klimaatneutraliteit voor alle sectoren concreter uit. De directie heeft een coördinerende rol op het nationale klimaatbeleid om te zorgen dat de verschillende departementen voor hun sector werken aan de route naar klimaatneutraliteit. Die coördinerende rol hebben we ook op Europees niveau, als het gaat om onderhandelingen over klimaatafspraken, zoals het Europese Emissiehandelssysteem, Effort Sharing Regulation en internationale koolstofkredieten, en de implementatie van deze afspraken in Nederland. De directie werkt hierbij nauw samen met andere departementen, primair de ministeries van Landbouw, Voedselzekerheid, Visserij en Natuur, Buitenlandse Zaken, Binnenlandse Zaken, Infrastructuur en Waterstaat, Financïen en uitvoeringsorganisaties zoals de NEa, en andere Europese lidstaten. De directie zorgt voor goede samenwerking met deze onderdelen, en heeft extra aandacht voor de link met energiedossiers, circulaire economie en economische kansen voor Nederland.

Jouw werkzaamheden onder andere :
In jouw rol werk je aan de onderhandelingen over het Europese klimaatbeleid na 2030, formuleer je de Nederlandse inzet voor de lobby en onderhandelingen en stem je dit binnen en buiten het departement af. Je maakt daarbij de vertaalslag van Europees naar nationaal beleid en andersom. Implementatie van dit Europese beleid in Nederlandse wet- en  regelgeving hoort hier ook bij. Alle sectoren zullen moeten bijdragen aan de transitie richting klimaatneutraliteit.  
Nationaal ben je nauw betrokken bij in de totstandkoming van een interdepartementaal gedragen klimaatbeleid. Dit doe je o.a. door samen met je collega’s binnen de directie en de betrokken departementen concrete maatregelen voor te bereiden die onderdeel zijn van politieke besluitvorming over aanvullende klimaatmaatregelen. Ook voer je het secretariaat van het Directeurenoverleg 55% en de Ambtelijke Commissie Klimaat en Energie (ACKE). De ACKE is de interdepartementale ambtelijke commissie die fungeert als het formele voorportaal van de Raad voor de Fysieke Leefomgeving. Je zorgt voor gecoördineerde sturing, afstemming en samenwerking tussen de betrokken departementen en bewaakt de integraliteit van de afspraken in het kader van het Klimaatplan.

Als beleidsmedewerker ben je pro-actief op je dossiers, je zorgt voor de Nederlandse inhoudelijke standpuntbepaling en vertaalt die naar handelingsperspectief in de Europese onderhandelingen. Je bent daarbij een schakel in een collegiaal team dat elkaar vaak en soepel te hulp schiet. Je kan snel schakelen tussen technische inhouden politieke/strategische hoofdlijnen met oog voor de verschillende belangen. 

Functie-eisen

• Je beschikt over wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante richting, zoals economie, internationale betrekkingen of bestuurskunde.
• Je hebt ervaring met of aantoonbare affiniteit met klimaatbeleid, (inter-)nationale beleidsprocessen, Europese samenwerking en relevante nationale en Europese regelgeving.
• Je bent communicatief sterk, schrijft helder en gestructureerd in het Nederlands en Engels en weet complexe vraagstukken te vertalen naar bruikbare beleidsinzet.
• Je bent een netwerker met bestuurlijke sensitiviteit, die effectief samenwerkt in een complex nationaal en internationaal speelveld. 

Competenties:

• Omgevingsbewustzijn
• Analyseren
• Netwerken
• Samenwerken
• Bestuurlijke sensitiviteit

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een  afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Er is een gerede kandidaat voor deze functie.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Economische Zaken

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Economische Zaken en Klimaat werkt samen met haar partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

Het ministerie van Economische Zaken en Klimaat streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt het ministerie effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Directoraat-generaal Klimaat en Energie

Het DG Klimaat en Energie staat voor een klimaatneutrale samenleving en economie in 2050 en een CO₂-arme, betaalbare, betrouwbare en veilige energievoorziening.

Het DG bestaat naast een ondersteunend cluster Algemene Zaken uit vier directies:

• Strategie Energiesysteem (SE)
• Energiemarkt (EM)
• Kernenergie (KE)
• Klimaat (K)

Organisatie-URL

www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-economische-zaken

Afdelingsnaam

Directie Klimaat

Afdelingsomschrijving

Je werkt binnen de directie Klimaat. In deze directie richten we ons op het vormen én uitvoeren van het nationale, Europese en internationale klimaatbeleid. We nemen verantwoordelijkheid voor het realiseren van de klimaatambities. Dit doen we samen met andere departementen en maatschappelijke partijen. We werken aan een sterk directoraat-generaal Klimaat en Energie (DG K&E). En voor de coördinatie van het stikstofdossier binnnen het ministerie van EZK. Bij de directie Klimaat werk je samen met ongeveer 50 collega's. Het managementteam bestaat uit de directeur en drie MT-leden (met vijf clusterleiders).

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Linda van Houwelingen, Manager
l.m.r.vanhouwelingen@minezk.nl
06-11327501

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Nadia Jagroe, Senior Adviseur Recruitment & Mobiliteit
n.s.gopal-jagroe@minezk.nl
06-50017865