Beleidsmedewerker coördinatie OESO / IMVO

Vacaturenummer:  76222

Vacature kenmerken

Standplaats Den Haag
Contractduur
Uren per week 32 - 36
Maandsalaris €4.024,00 - €6.110,00
Salarisniveau Schaal 11 - Schaal 11
Niveau Master/doctoraal
Vakgebied Agrarisch; Financieel / economisch; Internationaal
Vacaturenummer 76222
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd)​​
Functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker​

 

Functieomschrijving

Wil jij bijdragen aan een toekomstbestendig voedselsysteem en biodiversiteit wereldwijd versterken? En spreekt het je aan om op het snijvlak van internationale samenwerking, economie en beleid te werken? Dan zoeken wij jou.

Voor de internationale directie van LVVN zoeken wij een beleidsmedewerker met affiniteit met economische vraagstukken en internationale ketens. In deze rol werk je aan de internationale positionering van LVVN en verbind je Europese regelgeving, multilaterale samenwerking en de Nederlandse praktijk. Je combineert beleidsontwikkeling, coördinatie en diplomatieke inzet en bent een belangrijke schakel tussen internationale organisaties, het landbouwattachénetwerk (LAN) en nationale beleidsdoelen.
Je functie kent drie samenhangende pijlers:

1. OESO-coördinatie en multilaterale inzet
Je bent het centrale aanspreekpunt binnen LVVN voor de inzet richting de OESO en zorgt voor een strategische en samenhangende Nederlandse bijdrage.
Je:

  • coördineert de LVVN-inzet richting de OESO op thema’s als landbouw, voedselzekerheid, biodiversiteit, klimaat en handel;
  • bereidt inhoudelijk en bestuurlijk OESO-vergaderingen voor en coördineert Nederlandse inbreng;
  • onderhoudt contact met de Permanente Vertegenwoordiging bij de OESO en relevante stakeholders;
  • beoordeelt en beïnvloedt OESO-analyses, rapporten en werkprogramma’s;
  • levert een actieve bijdrage aan producten zoals de FAO-OESO Agricultural Outlook en zorgt voor afstemming met nationale beleidsprioriteiten;
  • volgt en brengt inhoudelijke input op sectorale dossiers, waaronder fruit- en groenteketens, binnen OESO- en FAO-verband;
  • draagt bij aan strategische agendering van Nederlandse prioriteiten binnen de OESO.

Daarnaast ben je nauw betrokken bij het werk van het Nationaal Contactpunt voor de OESO-richtlijnen, waarbij je de rol van de directeur van DEI ondersteunt die optreedt als toezichthouder bij het NCP. 
2. Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (IMVO)
Je werkt op het snijvlak van beleid, diplomatie en implementatie van IMVO in internationale agroketens. Dit doe je in nauwe samenwerking met het ministerie van Buitenlandse Zaken. 
Je:

  • draagt bij aan de LVVN-inzet op IMVO, in lijn met de OESO-richtlijnen voor multinationale ondernemingen en de UN Guiding Principles on Business and Human Rights;
  • volgt en vertaalt relevante Europese regelgeving, zoals de Corporate Sustainability Due Diligence Directive, Corporate Sustainability Reporting Directive en de EU Deforestation Regulation;
  • draagt bij aan diplomatieke inzet richting partnerlanden om implementatie van IMVO-kaders te ondersteunen;
  • onderhoudt contacten met bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere overheden;
  • adviseert over de impact van IMVO-beleid op internationale ketens en het Nederlandse agrobedrijfsleven.

3. Regiocoördinatie en samenwerking met LAN-posten
Je bent aanspreekpunt voor een aantal LAN-posten in lage- en middeninkomenslanden (bijvoorbeeld in Afrika of Azië). Je zorgt voor verbinding tussen beleidsontwikkeling in Den Haag en uitvoering in het buitenland.

In deze rol werk je op het snijvlak van internationaal beleid, samenwerking en duurzame ontwikkeling. Je onderhoudt actief contacten met Nederlandse posten en relevante partners en draagt bij aan een samenhangende inzet op thema’s als internationaal maatschappelijk verantwoord ondernemen (IMVO), voedselzekerheid, biodiversiteit en klimaat. Daarbij verbind je signalen uit landen en regio’s met beleidsontwikkeling, identificeer je kansen voor strategische samenwerking en coalitievorming, en versterk je de afstemming tussen multilaterale, bilaterale en publiek-private initiatieven. Zo lever je een belangrijke bijdrage aan een effectieve inzet in prioritaire landen en regio’s.

Functie-eisen

Je bent een analytische en verbindende professional die maatschappelijke ontwikkelingen weet te vertalen naar concrete beleidsadviezen. Je voelt je thuis in een dynamische, internationale omgeving en schakelt gemakkelijk tussen verschillende belangen en perspectieven. Daarbij werk je zelfstandig, maar zoek je ook actief de samenwerking op met collega’s en externe partners.

  • Je beschikt over wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante richting, zoals economie, internationale betrekkingen of bestuurskunde. 
  • Je hebt ervaring met of aantoonbare affiniteit met internationale beleidsprocessen, multilaterale samenwerking en thema’s als IMVO en relevante Europese regelgeving (zoals CSDDD, CSRD en EUDR). 
  • Je bent communicatief sterk, schrijft helder en gestructureerd in het Nederlands en Engels en weet complexe vraagstukken te vertalen naar bruikbare beleidsinzet.
  • Je bent een netwerker met bestuurlijke sensitiviteit, die effectief samenwerkt in een complex nationaal en internationaal speelveld. 

Competenties:

  • Omgevingsbewustzijn
  • Analyseren
  • Netwerken
  • Samenwerken
  • Bestuurlijke sensitiviteit

Wij geloven dat diverse perspectieven leiden tot betere oplossingen en moedigen daarom kandidaten met verschillende achtergronden, ervaringen en talenten nadrukkelijk aan om te solliciteren. Ook als je niet volledig aan alle eisen voldoet, maar denkt dat deze functie goed bij je past, nodigen we je van harte uit om te reageren.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Schaal 11 - Schaal 11
Salarisomschrijving
Maandsalaris €4.024,00 - €6.110,00
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd)​​
Contractduur
Minimaal aantal uren per week 32
Maximaal aantal uren per week 36

 

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
  • Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
  • Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
  • Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

    Wat bieden wij jou nog meer:
  • Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
  • Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
  • Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
  • Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur staat voor een eerlijke en verantwoorde landbouw en visserij. Wij versterken het economisch perspectief van boeren, tuinders en vissers én stimuleren duurzame productie en dierenwelzijn. Samen met alle betrokkenen werken we aan het herstel en behoud van Nederlandse natuur. Het ministerie wil de internationale koppositie van de agrarische sector verstevigen, met een nadruk op het benutten van kennis en innovatie. Daarmee draagt Nederland bij aan de aanpak van het wereldvoedselvraagstuk. 

Het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

DG Agro (DGA)

Binnen het ministerie van LVVN werkt het Directoraat-generaal Agro aan belangrijke maatschappelijke opgaven vanuit de samenhang tussen landbouw, voedsel en de (natuurlijke) leefomgeving. Het gaat daarbij om urgenties als de maatschappelijke inpassing van land- en tuinbouw, de mondiale opgave om de groeiende wereldbevolking te voeden, het leveren van een bijdrage aan de klimaatdoelen voor 2030 en 2050, verminderen van de druk op natuurlijke hulpbronnen en biodiversiteit, het ontwikkelen van verdienmodellen die de primaire sector samen oplopend met de verduurzaming ook economisch perspectief bieden en stimuleren en faciliteren van innovatie, onderzoek en kennis voor nationale en mondiale maatschappelijke uitdagingen. Veel kaders worden Europees bepaald, daarom dragen we vanuit de maatschappelijke uitdagingen bij aan de vorming van het gemeenschappelijk landbouwbeleid van de Europese Unie en de goede uitvoering van deze EU-beleidskaders in Nederland.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

EIA

Afdelingsomschrijving

De beleidsdirectie EIA heeft een coördinerende en regisserende rol op de internationale en Europese-inzet om sturing te geven aan de integraliteit van de internationale/EU inzet voor heel LVVN. EIA zorgt, door een geïntegreerde afweging tussen prioriteiten, voor de inbreng met één stem van nationaal beleid en nationale belangen naar internationale en bilaterale gremia (o.a. EU) en signaleert internationale ontwikkelingen naar nationaal beleid. Dit doet EIA in nauwe samenwerking met andere beleidsonderdelen, door steeds verbinding te zoeken en onderhouden met de betrokken beleids-DGs en directies.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Isabelle Vreeke
i.w.m.vreeke@minlnv.nl
0650186845




Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Filiz Kiliç

06-11722307

Rahayu Rasidin, Senior adviseur recruitment
r.s.i.rasidin@minezk.nl
06-15475654