Medior Low-code Developer ServiceNow

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Jij bent de drijvende kracht in een scrum/agile team, waarbij je in nauwe samenwerking met een Business Analist meedenkt over hoe de bedrijfsprocessen het beste vertaald kunnen worden naar een ServiceNow applicatie.

Je ontdekt kansen, bedenkt en bouwt slimme Low-Code oplossingen die de huidige en toekomstige operationele processen versnellen. In dit proces zit je tweewekelijks om tafel met de eindgebruikers uit de operatie van het CLRS en presenteer je het opgeleverde werk uit de sprint. Je gaat met hen in gesprek en denkt kritisch met hen mee over hoe de applicatie de bedrijfsprocessen het beste kan ondersteunen. Daarnaast zorg je continu voor optimalisatie van de gebouwde oplossingen en helpt met het beheer en doorontwikkeling.

Naast het draaien van productie is er voldoende aandacht voor innovatie en kennisopbouw en -deling. Dit geeft je de kans en ruimte om het CLRS en Defensie in de volle breedte te leren kennen en te ontdekken voor wie we dit doen en waar we de meeste impact kunnen leveren.

Functie-eisen

• Een WO-werk- en denkniveau, minimaal HBO-bachelor in Bedrijfskunde, Informatica of een verwante richting vormt je academische basis.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in softwareontwikkeling. Werkervaring met applicatieontwikkeling is vereist.
• Minimaal ServiceNow CSA certificaat. Een ServiceNow CAD certificaat is een Pré.
• Aantoonbare ervaring met het bouwen en onderhouden van IT softwareapplicaties (Generiek).
• Ervaring met het coachen van junior collega’s.
• Ervaring met Scrum/Agile en DevOps werken.
• Ervaring met requirement analyse bij niet IT-gebruikers.
• Kennis van datamodeleringstechnieken (bijv. UML, ERD).
• Ervaring met scripting (bijv. JavaScript, Python).
• Ervaring met het maken van een functioneel en technisch design.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Een verplicht veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure;
• Je dient de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen;
• Je hebt een Nederlandse nationaliteit.

De sluitingsdatum van de vacature is bindend, indien je niet op tijd reageert kunnen wij jouw sollicitatie niet in behandeling nemen.

• Het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden. Het kan na de sluitingsdatum daarom dat u wat langer moet wachten op een bericht van ons;
• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Je om te werken op de Luchtmachttoren in het prachtige Breda, het hoofdkwartier van de Koninklijke Luchtmacht. Hier bevindt zich de Staf van het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten (CLRS) het kloppend hart waar het beleid van de Luchtmacht wordt bepaald en de hele organisatie wordt aangestuurd.

De Staf CLRS bestaat uit vier directies, het NASOC en verschillende stafafdelingen. Samen zetten zij de koers uit voor de Luchtmacht: van effectief HR-beleid (DP) en slimme innovaties (DP&I) tot het plannen van missies (NASOC) en het waarborgen van de juiste middelen (DIMB en DOBP). Zo garanderen we een hoogwaardige krijgsmacht, nu en in de toekomst.

Organisatie-URL

https://www.defensie.nl/organisatie/luchtmacht

Afdelingsnaam

Ministerie van Defensie

Afdelingsomschrijving

De Koninklijke Luchtmacht is een modern en technologisch krijgsmachtdeel dat wereldwijd bijdraagt aan vrijheid, veiligheid en welvaart. Hiervoor beschikt de luchtmacht over hooggekwalificeerd personeel, vliegtuigen, helikopters en andere wapensystemen.

Afdeling-URL

https://www.defensie.nl/organisatie/luchtmacht

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Recruitment
Staf.CLRS.Recruitment@mindef.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Recruitment
Staf.CLRS.Recruitment@mindef.nl