Data Platform Engineer
Vacature kenmerken
Standplaats | Den Haag |
Contractduur | 12 maanden |
Uren per week | 36 - 36 |
Maandsalaris | €4.024,00 - €6.907,00 |
Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 12 |
Niveau | Universitair Master |
Vakgebied | ICT |
Vacaturenummer | 59821 |
Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
Functiegroep | Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Het NCSC is een sterk datagedreven organisatie: wij verzamelen, analyseren, onderzoeken, verrijken en verspreiden data en informatie. Informatie en dataverwerking vormen daarmee de kern van onze activiteiten. De waarde en kwaliteit van onze producten en diensten hangen direct samen met de toegankelijkheid en kwaliteit van data. De manier waarop wij data verwerken en omzetten bepaalt de kwaliteit van het handelingsperspectief dat wij onze doelgroeporganisaties en partners kunnen bieden.
Het Data & Analytics (D&A) team binnen het NCSC speelt hierin een cruciale rol. Het team is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van nieuwe digitale dataproducten, zoals NCSC’s dataplatform, ML/AI modellen en kanalen voor het snel en veilig delen van cyber informatie met afnemers en partners.
Wat ga je doen?
Als Data Platform Engineer werk je op het snijvlak van data en DevOps en speel je een cruciale rol in het beheer en de doorontwikkeling van ons dataplatform. We verzamelen en verwerken grote hoeveelheden databronnen volledig geautomatiseerd, met behulp van tools zoals Dagster, dbt en ClickHouse. Jouw expertise in Python en SQL helpt ons om deze processen soepel en efficiënt te laten verlopen.
Ons platform draait volledig op cloud-native technologieën, die we zelf beheren met onder andere Kubernetes en Docker. Of het dataplatform nu in de cloud of on-premise draait, zou voor jou niet uit moeten maken – jij voelt je comfortabel in beide omgevingen en weet hoe je systemen stabiel, schaalbaar en beschikbaar houdt.
Je komt in een team waarmee je hoofdzakelijk de gedeelde verantwoordelijkheid draagt voor het stabiel houden, optimaliseren en uitbreiden van ons dataplatform. Als vast teamlid werk je ook nauw samen met diverse teams binnen de organisatie die data uit ons platform gebruiken, of juist data in ons platform willen krijgen. Jij ondersteunt hen bij het ontsluiten, verwerken en benutten van data, zodat zij waardevolle inzichten kunnen verkrijgen. De kwaliteit en toegankelijkheid van onze data zijn direct van invloed op de impact die wij kunnen maken. Daarom is jouw werk essentieel voor het bieden van betrouwbare en bruikbare data-oplossingen.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
• Een datamodel in ons dbt-project leidt tot een enorme resource consumption, waardoor een Dagster-job faalt. Je duikt in onze monitoring- en loggingstack en probeert te lokaliseren wat er aan de hand is. Samen met de Data Scientist die de query heeft geschreven probeer je tot een oplossing te komen.
• Een externe databron die wij elke nacht binnenhalen heeft de structuur van hun JSON aangepast, waardoor de data niet meer wordt binnengehaald. Dit los je op door de schemawijzigingen door te voeren in de respectieve tools.
• Een open-source tool die we gebruiken komt met een nieuwe versie. Je leest de changelogs op hun website en kijkt of er eventuele breaking changes zijn. Je test deze nieuwe release grondig op onze test- en acceptatieomgeving alvorens het door te pushen naar productie.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Jij bent gedreven om jouw bijdrage te leveren aan de digitale veiligheid van Nederland. Je denkt graag op een creatieve wijze na over nieuwe kansen en oplossingen. Je bent nieuwsgierig en in staat om nieuwe inzichten uit data te halen die richting geven aan doorontwikkeling of vervolganalyse.
Verder beschik je over:
• Hbo- werk- en -denkniveau in Informatica, data-engineering of een verwant veld.
• Aantoonbare ervaring met Python, SQL en het schrijven van complexe queries.
• Ervaring met CI/CD-tools, GIT en DevOps-way-of-working.
• Ervaring met container images (Docker) en Kubernetes.
• Sterke probleemoplossende vaardigheden en aandacht voor detail.
• Goede communicatievaardigheden en een teamspelermentaliteit.
Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 12 |
Salarisomschrijving | |
Maandsalaris | €4.024,00 - €6.907,00 |
Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
Contractduur | 12 maanden |
Minimaal aantal uren per week | 36 |
Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is een groeiende organisatie in transitie met uiteenlopende vraagstukken waarbij flexibiliteit gewenst is om ook in de toekomst wendbaar te blijven tegen cyberdreigingen. Interesse? Graag ontvangen wij jouw cv en motivatie als word- of pdf-bestand via onderstaande sollicitatiebutton. Werken bij een crisisorganisatie vraagt om flexibiliteit van onze medewerkers. Via een piket- en-of bereikbaarheid dienst (bepaalde functie) kan er in het geval van acute dreigingen en incidenten, ook buiten kantooruren een beroep op je worden gedaan. Als we goede sollicitaties binnenkrijgen kan het zijn dat we de sluitingstermijn niet afwachten. Heb je interesse, reageer dan snel!
Wat mag je van ons verwachten? Wanneer we een match zien nemen we contact met je op om een eerste sollicitatiegesprek in te plannen. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee sollicitatiegesprekken gevolgd door een arbeidsvoorwaardengesprek. Een casus, opdracht, assessment en/of vaardigheidstest kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, net als het opvragen van referenties en het inzetten van een (online) screening.
Het toetsen van de integriteit van onze nieuwe collega’s is voor het Nationaal Cyber Security Centrum van groot belang. Om die reden maakt een veiligheidsonderzoek op niveau A of B deel uit van het sollicitatieproces. Dit onderzoek wordt uitgevoerd door de Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst en neemt doorgaans acht weken in beslag. Meer informatie over het onderzoek vind je op https://www.aivd.nl/onderwerpen/veiligheidsonderzoek. Jouw werklocatie zal thuis en op kantoor zijn. Meer informatie hierover kun je terugvinden op CAO Rijk.
Meer over de functiegroep
Organisatienaam
Nationaal Cyber Security Centrum
Organisatieomschrijving
Het NCSC werkt aan een digitaal veilig Nederland. Door het tempo waarin het cybersecuritydomein zich ontwikkelt en de rol van het NCSC daarin, ligt er een flinke uitdaging voor de toekomst. Het is voor ons als hét kennisinstituut van cybersecurity in Nederland essentieel dat wij Nederland van kwalitatief hoogwaardige en actuele informatie voorzien, in crisistijd en daarbuiten. Deze kennis en kunde halen wij mede uit en delen wij ook weer met ons netwerk (overheden, bedrijfsleven en andere nationale en internationale partners). Op deze wijze proberen we tijdig in te springen op nieuw ontdekte kwetsbaarheden, aanvalscampagnes en ernstige ICT-verstoringen om deze te voorkomen en op te lossen. Als het toch misgaat beperken we op deze manier de impact.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Sandjli Chitan
sandjli.chitan@ncsc.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Team Recruitment
recruitment.ncsc@minjenv.nl