Senior Taaldocent

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Leiding geven aan taaldocenten bij de Marine in Den Helder is geen schot voor de boeg!
Wil jij verantwoordelijk zijn voor het maritieme taalonderwijs Nederlands en Engels? 

Wil jij het mooie werk van senior docent combineren met teamleiderschap? In deze leuke baan als teamleider en senior docent draag je niet alleen bij aan de verbetering van de communicatieve vaardigheden van defensiemedewerkers, maar geef je ook leiding aan een enthousiast docententeam. Ben jij de gedreven en ervaren professional die wij zoeken?

Defensie is volop in beweging om invulling te geven aan onze Hoofdtaak 1: Beschermen wat ons dierbaar is. Investeren in de ontwikkeling van taalvaardigheid van onze medewerkers hoort daar ook bij. Het taalonderwijs wordt verzorgd door het Talencentrum Defensie (TCD).

Functiebeschrijving
Als teamleider van Taalonderwijs I – Team Noord (TO I) geef je hiërarchisch en inhoudelijk leiding aan een team van docenten Engels en Nederlands die werkzaam zijn bij verschillende opleidingen in Den Helder. In de opleidingen van de officieren op het Koninklijk Instituut voor de Marine (KIM) verzorgen we lessen Nederlands en Engels. Bij de Nederlands Belgische Operationele School (NLBEOPS) krijgen de Nederlandse en Belgische studenten les in vaktechnisch Engels en bij de School voor de Maritieme Vorming en Bedrijfsvoering Onderwijs (SMVBO)  op de Erfprins Kazerne worden de matrozen “marinefit” mede dankzij de lessen Nederlands. 

Jij zorgt voor de dagelijkse coördinatie van het team en bent de drijvende kracht achter een goede en prettige samenwerking. Jouw kennis en enthousiasme zet je in om het team te motiveren en het onderwijs verder te professionaliseren. Als senior docent ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en uitvoeren van onderwijsproducten. Daarnaast onderhoud je contacten met de opleidingen, interne en externe gesprekspartners en stuur je projecten aan.

Vooral ben je eindverantwoordelijk voor het onderwijs Engels en Nederlands. Samen met jouw docententeam, de collega’s uit de andere teams en afdelingen, het kenniscentrum en accountmanagement TCD zorg jij dat het taalonderwijs Engels en Nederlands voor het defensiepersoneel van hoge kwaliteit is. 

Je werkt dus nauw samen met de andere opleidingsteams en samen met jouw collega-teamleiders adviseer je het hoofd van de afdeling Taalonderwijs-I over de richting, inrichting en uitvoering van de producten en het defensietaalbeleid. Je hebt een expert- en een adviesrol namens het TCD op het gebied van taal.  

Ben jij de gedreven en ervaren taaldocent met leiderschapskwaliteiten die wij zoeken? Solliciteer dan direct en lees snel verder.

Functie-eisen

Competenties
• Als leidinggevende ben je een inspirerende, motiverende coach voor het team;
• Je kan goed samenwerken en netwerken;
• Je communiceert helder, je kan complexe zaken simpel uitleggen, luistert goed en zorgt ervoor dat iedereen precies weet wat er moet gebeuren;
• Je bent een kei in het organiseren en plannen van zaken, maar je bent ook flexibel genoeg om een planning weer los te laten wanneer daartoe aanleiding is.

Wat breng je mee
• Afgeronde academische studie Nederlands en/of Engels en je beschikt over een eerstegraads lesbevoegdheid;
• Je hebt ruime ervaring met lesgeven, ontwerpen en ontwikkelen van taalonderwijs op allerlei niveaus;
• Je bent creatief, pragmatisch en werkt oplossingsgericht met oog voor de leerdoelen van de cursisten; 
• Je hebt ervaring in het functioneel leidinggeven aan docententeams en je communiceert helder en nauwkeurig;
• Goede beheersing van je Nederlands (indien docent Engels); Deze moet in ieder geval op minimaal B2-niveau zijn, wanneer Nederlands niet je eerste taal is;
• Bereidheid om een veiligheidsonderzoek te ondergaan (standaard onderdeel van de selectieprocedure).
• Heb je al werkervaring binnen Defensie en/ of aantoonbare affiniteit met Defensie? Dat vinden wij een mooi pluspunt!

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Bijzonderheden

Wat bieden wij?
• Werktijden inclusief voorbereidingstijd en nakijktijd; 
• 100 % vergoeding van alle gemaakte dienstreizen met openbaar vervoer (eersteklas) of dienstauto;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO van Defensie, waaronder: individueel keuzebudget en een ruime (ouderschaps)verlofregeling 
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP (Pensioenfonds voor overheid en onderwijs);
• Genoeg tijd en middelen voor professionele en persoonlijke ontwikkeling;
• Een prettige informele werkomgeving.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!

Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.

Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!

Organisatie-URL

www.defensie.nl

Afdelingsnaam

Defensie Ondersteuningscommando

Afdelingsomschrijving

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de Nederlandse Defensie Academie (NLDA) welke beheersmatig is ondergebracht bij het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). De NLDA omvat de Faculteit Militaire Wetenschappen (FMW), Koninklijk Instituut voor de Marine (KIM), Koninklijke Militaire Academie (KMA), het Instituut Defensie Leergangen (IDL), Expertise Centrum Leiderschap Defensie (ECLD), Talencentrum Defensie (TCD), het Nederlands Instituut Militaire Historie (NIMH) en een staf.

De NLDA heeft tot doel om de best mogelijke (aspirant)officieren en studenten op te leiden, gereed voor het conflict van morgen. NLDA levert hiervoor opleidingen, trainingen en ondersteuning op het gebied van initiële- en loopbaanopleidingen voor officieren, leiderschapstrainingen en taal/tolk/ vertaaldiensten defensiebreed.

De taalcapaciteit binnen Defensie is ondergebracht bij het Talencentrum Defensie. Denk hierbij aan taalonderwijs, vertalingen, tolkdiensten en kennis- en beleidsondersteuning op het gebied van taal.

Over het Talencentrum Defensie
Bij het TCD verzorgen wij taalopleidingen en trainingen voor alle defensiemedewerkers in de regio’s Noord, Midden en Zuid. Het TCD is hét expertisecentrum voor taal- en cultuur binnen de krijgsmacht. Het TCD verzorgt defensie-specifieke opleidingen en (missiegerichte) trainingen Duits, Engels, Frans, Nederlands en Russisch met een staflocatie in Breda.  Dit voor alle krijgsmachtdelen, verspreid over heel Nederland.

Het Team
Je gaat als burgermedewerker aan de slag bij het TCD in Den Helder. Je rapporteert aan afdelingshoofd Taalonderwijs-I (in Breda). Jouw team bestaat op dit moment uit drie docenten Nederlands en zes docenten Engels. Bij het TCD werken ruim 100 medewerkers.

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/dosco

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Céline Wijnen-Gijswijt, afdelingshoofd
CN.Wijnen.Gijswijt@mindef.nl
0613198312

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Deborah Voormeeren, adviseur werving & selectie
DKL.Voormeeren@mindef.nl
0623711502