Functioneel Beheerder - Identity & Access Management (IAM)

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wil jij bijdragen aan een veilige, efficiënte en toekomstbestendige digitale overheid? Als Functioneel Beheerder Identity & Access Management (IAM) zorg je ervoor dat medewerkers van het Ministerie van Economische Zaken (EZ), het Ministerie van Klimaat en Groene Groei (KGG) en het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) veilig en snel toegang krijgen tot de juiste applicaties en informatie.
Binnen het team IAM werk je aan het dagelijks beheer van IAM-toepassingen én draag je bij aan de doorontwikkeling van nieuwe functionaliteiten. Je zorgt voor de functionele inrichting van systemen, ondersteunt gebruikers, stuurt IT-partijen aan en draagt bij aan de verdere professionalisering van het domein. Jouw werk is essentieel voor het voldoen aan wet- en regelgeving, waaronder de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO).
Jouw taken:

• Beheren van incidenten en het oplossen van rechtenkwesties.
• Onderhouden en verbeteren van IAM-processen en werkwijzen.
• Verantwoordelijk voor gebruikerscommunicatie en afstemming bij verstoringen en releases.
• Functionele inrichting van het bevoegdhedenbeheersysteem op basis van profielen, mandaten en goedkeuringsprocessen.
• Vastleggen en coördineren van wijzigingsverzoeken, requirements en user stories.
• Regisseren en uitvoeren van functionele- en gebruikersacceptatietesten.
• Coördineren van implementaties, inclusief afstemming met business en leveranciers zoals DICTU.
   

Functie-eisen

Wat je meebrengt:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare kennis en ervaring met Identity & Access Management.
• Ervaring met functioneel beheer en het testen van ICT-oplossingen.
• Bekendheid met projectmatig werken en Agile/Scrum-methodieken.
• Vermogen om belangen te herkennen en hiermee effectief om te gaan.
• Je bent proactief, hands-on en werkt graag in teamverband. 
• Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, om effectief te kunnen communiceren met gebruikers, collega’s en ketenpartners.

Competenties:

• Analyseren – Je legt verbanden en komt tot heldere inzichten.
• Klantgerichtheid – Je begrijpt de behoefte van gebruikers en handelt daarnaar.
• Omgevingsbewustzijn – Je schakelt effectief binnen een politiek-bestuurlijke context.
• Plannen en organiseren – Je houdt overzicht en bewaakt de voortgang.
• Samenwerken – Je zoekt actief de verbinding met collega’s en externe partners.
   

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een  afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep

Adviseur Bedrijfsvoering​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Economische Zaken

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Economische Zaken werkt samen met haar partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

Het ministerie van Economische zaken werkt nauw samen met het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur en het ministerie van Klimaat en Groene Groei. Samen streven we ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt de ministeries effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Organisatie-URL

www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-economische-zaken

Afdelingsnaam

directie Informatievoorziening (IV)

Afdelingsomschrijving

De directie Informatievoorziening (IV) ondersteunt medewerkers van het Ministerie van Economische Zaken (EZ), het Ministerie van Klimaat en Groene Groei (KGG) en het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) met moderne voorzieningen op het gebied van informatiemanagement, huisvesting, bedrijfsvoering en ICT. De directie is betrouwbaar, verbindend en vernieuwend en stelt de gebruiker centraal.
Het cluster Functioneel Beheer Generieke ICT Toepassingen (FBG) is verantwoordelijk voor het informatiemanagement en het operationeel en tactisch functioneel beheer van generieke toepassingen binnen de bedrijfsvoering. Binnen dit cluster werkt het IAM-team aan het beheren en verbeteren van toegang tot gebouwen, informatie en systemen.
IAM is een cruciale informatiebeveiligingsmaatregel die grotendeels onder de motorkap van de organisatie plaatsvindt. Toch heeft het dagelijks werk van tientallen medewerkers directe impact op hoe veilig, snel en betrouwbaar collega’s kunnen werken. Het team Bevoegdhedenbeheer speelt hierin een centrale rol door het mogelijk maken van rol gebaseerde toegang die voldoet aan wet- en regelgeving én aansluit op de behoefte van de organisatie.

Afdeling-URL

Contactpersonen

 Voor meer informatie over deze vacature:

Rob Lubbers
r.h.lubbers@minezk.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Robbert Pronk
r.m.n.s.pronk@minezk.nl
06-50019129