Senior Beheerder Management Omgeving

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair? Word Senior Beheerder Management Omgeving bij het ITCC!

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast ongeveer 53 duizend beroepsmilitairen en reservisten werken er ook nog ruim 27 duizend burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als allround applicatiebeheerder zorg jij, samen met het team, voor een goed beheer van het monitoringplatform en de integraties met aansluitende systemen.

Wat ga je doen?

De unit Management Omgeving (MO) is verantwoordelijk voor de instandhouding en doorontwikkeling van het monitoring platform. Dit monitoring platform is nodig voor het dagelijks monitoren van de Defensie netwerkinfrastructuur en zorgt ervoor dat het ITOC (IT Operation Center) de juiste alarmen (events) krijgt bij verstoringen in het totale ICT-landschap van defensie. 

Als allround applicatiebeheerder zorg jij samen met de rest van het team voor een goed beheer van het monitoring platform en integraties met omringende platforms. De monitoring oplossing is met name gebaseerd op software van IBM (Omnibus, Impact, Network Manager, DB2, Cognos) en Dynatrace.

Als onderdeel van het team ben je verantwoordelijk voor onder andere de volgende taken:

• Werkvoorbereiding;
• Standaard applicatiebeheerwerkzaamheden;
• Installeren en configureren software;
• Upgrade en patchen servers;
• Ondersteunen van de Sr Productspecialist / Functioneel beheerders;
• Signaleren, onderzoeken en verhelpen van problemen / knelpunten;
• Uitvoeren van wijzigingen binnen het applicatie landschap volgens het ASL / ITIL  proces;
• Implementeren van nieuwe software releases (COTS / Open Source);
• Verzorgen van integraties / koppelingen tussen verschillende platformen;
• Voeren van capaciteitsbeheer: meten en analyseren van beschikbare capaciteit;
• Verlenen van advies of bijdrage in projecten binnen de afdeling;
• Het bijhouden van en inspelen op de technische ontwikkeling van de tooling;
• Het opstellen en bijhouden van documentatie (installatie / configuratie / user manuals / werkinstructies);
• Communiceren met de gebruikers over functionaliteiten, prestaties en planning;
• Nauw samenwerken met andere organisatie units om de optimale dienstverlening naar de klant te kunnen waarborgen;

De unit MO (bouwblok C2IM) is de integrale beheeromgeving van het netwerkbedrijf binnen het Ministerie van Defensie en verzorgt de implementatie en integratie van Monitor-tooling voor bewaking en bediening van netwerkelementen vanuit de Centrale Beheer Omgeving (CenBO). De beheeromgeving bestaat onder andere uit het volgende IT-landschap: IBM Tivoli Suite (Omnibus, Impact, Cognos, WebGUI) en Dynatrace.

Functie-eisen

Wat vragen we?

• Je bent minimaal in het bezit van een HBO diploma in een aan informatica, computertechniek of telecommunicatie gerelateerd kennisgebied of beschikt over een combinatie van opleiding en ervaring van vergelijkbaar niveau, zo nodig toetsbaar in een assessment;
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring binnen de ICT (bij voorkeur in eenzelfde aandachtsgebied), aantoonbare kennis en affiniteit met ITIL processen (met name op het gebied van de change) en kennis en ervaring (minstens 2 jaar, aantoonbaar) van Linux Red Hat en/of Ubuntu, bij voorkeur ook Red Hat gecertificeerd (RHCSA). Basiskennis en –ervaring met Windows Server;
• Daarnaast heb je ook kennis en ervaring met scripten (Bash, Perl, Python), met het beheren, installeren, configureren en integreren van (technische) applicaties, met IT Service Management platformen en het monitoren van systemen en applicaties, bij voorkeur met IBM Tivoli monitoring tooling of Dynatrace;
• Je bent vaardig in het adviseren over de haalbaarheid en consequenties van wijzigingsvoorstellen;

Verdere functie-eisen

• Je bent nauwkeurig;
• Je bent resultaat-, service- en klantgericht;
• Je kunt goed analyseren en weet hoofdzaken van bijzaken te scheiden;
• Je bent flexibel en kunt goed samenwerken;
• Je neemt het initiatief;
• Je pakt nieuwe vaardigheden en kennis snel op;
• Je bent stressbestendig;
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk).

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Bijzonderheden

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
• De startdatum staat niet vast. 
• Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.

#LI-RP #LI-Hybrid

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Organisatie-URL

www.defensie.nl/organisatie/commit

Afdelingsnaam

Commando Materieel en IT

Afdelingsomschrijving

Waar ga je werken?

Huis ter Heide – Kazerne Camp new Amsterdam

Het is een klein team met ca. 3 directe collega’s. Het team is van significante waarde voor de ICT monitoring binnen de Defensieorganisatie. Als afdeling hebben wij de ambitie actief de ICT omgeving te ondersteunen bij de monitoring van jouw collega’s op het ITOC.

Het ITOC bewaakt 24x7 uur de beschikbaarheid van de IT-diensten, de integriteit en exclusiviteit hiervan en monitort en mitigeert de cyberveiligheid van de defensienetwerken en –systemen. Het ITOC speelt hiermee een cruciale rol in het garanderen van de bedrijfscontinuïteit van Defensie en haar ketenpartners.

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/COMMIT

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

A. Stegeman, IT manager
A.Stegeman.01@mindef.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Roos Poorte
r.poorte@mindef.nl