LVVN-raad Pretoria, Zuid-Afrika

Vacaturenummer:  56246

Vacature kenmerken

Standplaats Pretoria
Contractduur 4 jaar
Uren per week 36 - 36
Maandsalaris €5.212,00 - €7.747,00
Salarisniveau Schaal 13 - Schaal 13
Niveau Master/doctoraal
Vakgebied Agrarisch; Internationaal; Natuur / milieu
Vacaturenummer 56246
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd​​
Functiegroep Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

 

Functieomschrijving

We zijn op zoek naar een raad die namens het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) wordt uitgezonden naar de ambassade in Pretoria, Zuid-Afrika. Je maakt dan deel uit van het LVVN Attaché Netwerk (LAN) en je werkgebied is Zuid-Afrika.

Je voert je taken uit in lijn met de strategische visie van LVVN in een politiek, economisch en maatschappelijk complexe omgeving. Als deskundige partner zet je je in voor de internationalisering van het Nederlandse beleid met betrekking tot agro-food, natuur en voedselsystemen. Het LAN vertaalt het in Den Haag gevoerde beleid naar de lokale context en signaleert en duidt lokale ontwikkelingen aan het Ministerie en Nederlandse partners. 

In Zuid-Afrika is de landbouw is een sterke sector met een substantiële bijdrage aan het BNP en de werkgelegenheid: met een werkloosheid van 34% is het creëren van banen een topprioriteit van de Zuid-Afrikaanse overheid. Naast grote commerciële bedrijven met een hoog productieve en innovatieve bedrijfsvoering producerend voor zowel de lokale als voor de exportmarkt (subtropisch fruit wordt vaak via Rotterdam in grote hoeveelheden geëxporteerd naar de EU), heeft Zuid-Afrika ook veel kleinschalige en in ontwikkeling zijnde (vaak zwarte) boeren die op dit moment vooral voor de lokale markt produceren. Zuid-Afrika is bovendien een van de meest biodiverse landen in de wereld: qua flora en fauna herbergt het land een grote soortenrijkdom, is het een belangrijke floristische hotspot onder andere vanwege de fijnbos vegetatie en heeft een groot aantal endemen. 

Dit zijn allemaal ingrediënten voor een uitdagende baan voor jou als LVVN-raad. Zuid-Afrika en Nederland werken samen op bijv. het gebied van innovatie, toekomstbestendige landbouw, het omgaan met droogte en overstromingen en het behoud en beheer van biodiversiteit. Er liggen veel kansen voor het Nederlandse bedrijfsleven en voor kennisinstellingen om partnerschappen te vormen. Aan jou om te kijken hoe je die kansen kan concretiseren en partners aan elkaar kan verbinden. 

Op overheidsniveau is er een goede en langjarige samenwerkingsrelatie: jaarlijks is er een Landbouwwerkgroep waar o.a. veterinaire en fytosanitaire onderwerpen worden besproken. Jij en je team onderhouden de dagelijkse contacten met de overheden en bereiden de Landbouwwerkgroep voor en monitoren de afgesproken acties of voeren die zelf uit. In 2025 is Zuid-Afrika bovendien voorzitter van de G20 en wil landbouw en biodiversiteit op de agenda zetten. Als Nederland wordt uitgenodigd, dan heb jij een coördinerende rol voor de LVVN relevante thema’s waarbij je voortdurend schakelt tussen Den Haag en het voorzitterschap.

Onder jouw verantwoordelijkheid gaan we verder met de implementatie van een gebiedsgerichte aanpak met een langjarige visie om uitdagingen op het gebied van werkgelegenheid, klimaatbestendige landbouw en behoud van biodiversiteit in partnerschap aan te pakken. Twee voorbeeldgebieden zijn Grootvlei en Kruger2Canions. Jij als toekomstig LVVN-raad hebt bij voorkeur ervaring met het gebiedsgericht en projectmatig werken en je weet met alle partners door te zetten om de afgesproken resultaten en visies te verwezenlijken. Vooral omdat Zuid-Afrika behoefte heeft aan concrete resultaten van goede plannen en projecten. Je beseft je daarbij dat door het grote aantal verschillende culturen in het land en een complex verleden met o.a. apartheid dit een uitdagende opgave is.

Functie-eisen

  • Je hebt ruime ervaring op de (internationale) beleidsterreinen van LVVN en je weet wat er speelt op het gebied van (handels)politieke internationale en bilaterale fora en het EU-beleid.
  • Je hebt ruime ervaring in het ontwikkelen, vormgeven, respectievelijk realiseren van adviezen en aanpakken op terreinen met zeer complexe en soms politiek gevoelige vraagstukken.
  • Je hebt een inhoudelijk relevant netwerk in Nederland in het bedrijfsleven, in de kenniswereld, in het maatschappelijk middenveld en binnen de overheid.
  • Je hebt een goede schrijfstijl en een goede actieve beheersing van het Nederlands en het Engels; Je bent in staat om inhoudelijk te rapporteren op zowel beleidsmatig als vaktechnisch niveau. 
  • Je bent een teamspeler, met ervaring  in het aansturen van teams. Je kan delegeren en uitstekend prioriteren. Je bent iemand die vanuit een sterke senior rol staat voor de belangen en kansen van het team en de ambassade als geheel.

Dit is geen standaard 9 tot 5 job. Een mentaliteit en inzet die daarop aansluit zijn vereist.

Belangrijke competenties bij deze functie zijn:

  • Netwerken: je ontwikkelt, onderhoudt en benut relaties en contacten, binnen en buiten de organisatie in binnen- en buitenland, om informatie en medewerking te verwerven.
  • Samenwerken: je werkt samen met anderen aan een gezamenlijk doel. 
  • Omgevingsbewustzijn: je houdt rekening met relevante externe ontwikkelingen en omstandigheden.
  • Resultaatgerichtheid: je richt je op het bereiken van een vooraf bepaald doel. 
  • Initiatief: je begint uit jezelf.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Schaal 13 - Schaal 13
Salarisomschrijving
Maandsalaris €5.212,00 - €7.747,00
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd​​
Contractduur 4 jaar
Minimaal aantal uren per week 36
Maximaal aantal uren per week 36

 

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Werk je nu niet bij RVO en/of EZK dan zal je voor de duur van de plaatsing worden gedetacheerd bij RVO.
De gewenste startdatum is 1 september 2025, voorafgegaan door een inwerkprogramma in Nederland. 

Tijdens de plaatsing zijn de afspraken tussen het ministerie van LVVN, Economische Zaken en het ministerie van Buitenlandse Zaken zoals vastgelegd in de Attachénotitie en de Aanvullende CAO Rijk Uitzendingen (ACRU) van toepassing. 

Je wordt in principe eenmalig voor een periode van 4 jaar uitgezonden, met een mogelijke verlenging van 1 jaar. Door de aangekondigde bezuinigingen die ook in de buitenlandse netwerken moeten worden doorgevoerd, moeten we een voorbehoud maken voor de plaatsingsduur, m.a.w. deze kan worden verkort. Na afloop van de plaatsing heb je een terugkeergarantie naar het uitlenende dienstonderdeel (of diens rechtsopvolger) waar je zo spoedig mogelijk wordt geplaatst op een passende functie met een passend werkpakket op het niveau van voor je plaatsing, te weten je huidige schaal. Omdat je tijdens de plaatsing niet kunt worden bevorderd zal zo mogelijk bij terugkeer rekening worden gehouden met de kennis en ervaring die in de plaatsingsperiode is opgedaan.

In verband met de uitzending is een werktijd van 40 uur per week van toepassing.

Nadere informatie met betrekking tot de uitzending kun je terugvinden op het Rijksportaal bij 3W. 3W is de Shared Service Organisatie die producten en diensten levert ter ondersteuning van diegenen die voor de Nederlandse overheid in het buitenland werken, reizen en verblijven. Lees dit voorafgaande aan je sollicitatie goed door, bijv. over mogelijkheid werken in het buitenland voor een meereizende partner, erkende samenlevingsvormen etc.
Klik op onderstaande link voor deze informatie: https://www.sso3w.nl.

Een assessment en een medische keuring kunnen tot de mogelijkheden behoren, evenals een mogelijk antecedentenonderzoek.

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.

Meer over de functiegroep

Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
 

  • De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
  • Het tegengaan van klimaatverandering.
  • Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
  • Een sterke digitale economie.


Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
 

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
 

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is het juiste talent aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

LVVN zet internationaal, onder andere via het LAN, in op het bijdragen aan volhoudbare voedselsystemen vanuit drie doelstellingen die nauw met elkaar verbonden zijn: langetermijnperspectief voor de landbouw-, visserij- en tuinbouwsector, mondiale voedselzekerheid en het behalen van klimaatdoelen en behoud en herstel van biodiversiteit wereldwijd. Bij deze inzet spelen kennis en innovatie, internationaal maatschappelijk verantwoord ondernemen (IMVO), en inclusie en participatie een dwarsdoorsnijdende rol.

Je komt te werken op de Nederlandse ambassade in Pretoria als onderdeel van het LAN en geeft leiding aan een LVVN-Attaché, een lokaal geworven Agrarisch Adviseur en een Beleidsondersteuner. De Attache is in het kader van ervaring opdoen tijdelijk aan het team toegevoegd en zit als jij arriveert een jaar op de post. Het LAN team maakt onderdeel uit van het ambassade team in Pretoria en het consulaat in Kaapstad. De Chef de Poste (Ambassadeur) is de integraal manager is. Het LAN draagt actief bij aan de “one-team gedachte” door de samenwerking op de post (met het economisch netwerk in het bijzonder) en met de kerndepartementen en uitvoerende diensten in Den Haag. 

De ambassade in Pretoria is een vrij grote post met circa 50 mensen waarvan 14 uitgezonden. 
Samenwerking met collega’s van de ambassade en het consulaat is van essentieel belang. Op onderdelen zoals water en klimaat is de samenwerking intensief. Vanwege de hierboven geschetste gebiedsgerichte aanpak wordt daar waar nodig projectmatig en team overschrijdend gewerkt. Het kantoor bevindt zich op de ambassade in Pretoria, maar reizen in Zuid-Afrika is een belangrijk onderdeel van het werk om actief deel te kunnen nemen aan conferenties, projecten, gebiedsprocessen en netwerkbijeenkomsten.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Gabrielle Nuijtens-Vaarkamp
gabrielle.nuijtens@rvo.nl
0031 646152065



Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Solliciteren RVO
solliciterenrvo@rvo.nl