MBO 4/ HBO Recruitment Leer-werkstage DGLC
Functie-eisen
- Proactief – Je ziet werk liggen en durft initiatief te nemen.
- Communicatief vaardig – Je kunt je goed uitdrukken, zowel mondeling als schriftelijk.
- Samenwerkingsgericht – Je vindt het leuk om onderdeel te zijn van een team en draagt daar actief aan bij.
- Organisatietalent – Je weet overzicht te houden en kunt goed plannen en schakelen.
- Flexibel – Je schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en past je aan als de situatie daarom vraagt.
- Analytisch vermogen – Je kunt snel verbanden leggen en denkt kritisch mee.
- Humor & positiviteit – Je brengt een fijne energie mee en houdt van een goede sfeer op de werkvloer.
Vacature kenmerken
Standplaats: Vredepeel
Uren per week (max is 38): 38
Maximale vergoeding: bij 38 uur is dit € 775,00
Niveau: MBO 4 en/of HBO
Vakgebied(-en)/naam (gewenste) opleiding: HRM
Reageren voor d.d.: 09-05-2025
Stageperiode van d.d.: 01-09-2025 t/m februari /september2026
Functieomschrijving
Recruitment stage
Zin in een stage waar je echt onderdeel bent van het team? Bij het recruitmentteam van het DGLC krijg je de kans om bij te dragen aan de werving van nieuwe collega’s voor de luchtverdediging. Je werkt samen met bevlogen mensen – militair én burger – en denkt mee over hoe we talent vinden én binden. Zoek je een stage vol afwisseling, waar ruimte is voor jouw ideeën, waar hard wordt gewerkt, maar minstens zo hard gelachen, dan zit je bij ons helemaal op je plaats!
- DIT GA JE DOEN:
Tijdens je stage draai je volop mee in het recruitmentteam van het DGLC. Je ondersteunt bij het hele wervingsproces: van het meedenken over creatieve manieren om nieuwe collega’s te bereiken tot het opstellen van vacatureteksten en het begeleiden van kandidaten door het selectieproces. Omdat de functies binnen Defensie sterk uiteenlopen, leer je snel schakelen en stem je regelmatig af met collega’s op de werkvloer. Je krijgt daarnaast de ruimte om mee te denken over lopende projecten en nieuwe initiatieven binnen het team. Of je nu energie krijgt van organiseren, schrijven, plannen of sparren: jouw bijdrage telt. Samen zorgen we ervoor dat het DGLC wordt versterkt met de juiste mensen – en dat doen we met een flinke dosis teamspirit.
Bijzonderheden
Om stage te lopen bij het ministerie van Defensie, moet je een stageovereenkomst en geheimhoudingsverklaring ondertekenen en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overhandigen.
Contactpersonen
Naam: Lieke Stoop
E-mailadres: dglc.werving@mindef.nl
Telnr: 0613418644
Arbeidsvoorwaarden
Overige arbeidsvoorwaarden
Meer over de functiegroep
Organisatienaam
Organisatieomschrijving
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
|
Waar kom je te werken? Het recruitmentteam maakt deel uit van het HR-team op het Defensie Grondgebonden Luchtverdedigingscommando (DGLC). Samen zorgen we ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen binnen onze organisatie. Binnen HR houden we ons bezig met alles wat te maken heeft met instroom, doorstroom en uitstroom van personeel. Binnen het recruitmentteam houden we ons bezig met alles wat komt kijken bij werving en selectie – van het opstellen van vacatures tot het voeren van gesprekken en het begeleiden van kandidaten door het proces. Omdat de functies binnen Defensie sterk uiteenlopen, is het onze taak om goed te schakelen tussen kandidaten en de operationele werkelijkheid. |
Het team is jong, enthousiast en gewend om in een dynamische omgeving te werken. Geen dag is hetzelfde, en we staan altijd open voor nieuwe ideeën, frisse blikken en creatieve oplossingen om onze doelen te bereiken.
