MKB accountmanager Octrooicentrum Nederland
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.818,00 - €7.094,00 |
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Onderzoek / wetenschap; Reclame / communicatie / marketing / PR / voorlichting; Techniek / productie |
| Vacaturenummer | 80435 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) |
| Functiegroep | Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Achter iedere innovatie schuilt een idee dat de toekomst vormgeeft. Uitvindingen maken ons dagelijks leven slimmer, efficiënter en eenvoudiger. Octrooien geven vernieuwers de mogelijkheid om hun ideeën te beschermen en verder te ontwikkelen. Bij Octrooicentrum Nederland (OCNL) verbinden we kennis, innovatie om ondernemers en uitvinders te ondersteunen bij het realiseren van hun ambities.
Als Accountmanager MKB bij OCNL speel je hierin een belangrijke rol. Je bent in contact met stakeholders om de ondernemers met wie zij in verbinding zijn, voor te lichten over de mogelijkheden die octrooien en andere IE-rechten bieden om hun innovaties succesvol te benutten.
Waar jij aan werkt
In deze rol bouw je aan een sterk netwerk van landelijke en regionale organisaties die een belangrijke rol spelen in het Nederlandse innovatielandschap. Door samenwerking met deze organisaties zorg je ervoor dat het bieden van informatie over de mogelijkheden van Intellectueel Eigendom (IE) een vanzelfsprekend onderdeel wordt van hun dienstverlening richting hun achterban, welke tevens een doelgroep is van OCNL.
Je ontwikkelt een visie op hoe we technisch innovatieve ondernemers het beste kunnen bereiken en vertaalt deze naar concrete plannen, samenwerkingen en resultaten. Je stelt het Jaarplan MKB-accountmanagement op en koppelt hier duidelijke doelstellingen en kpi's aan. Je maakt inzichtelijk wat er nodig is om de doelen te bereiken, welke stakeholders daarbij betrokken zijn en welke activiteiten en samenwerkingen nodig zijn
Je zorgt dat OCNL zichtbaar wordt in Nederland en dat ondernemers weten waar ze moeten zijn. Daarbij schakel je gemakkelijk tussen verschillende niveaus zowel operationeel, tactisch als strategisch. Je voert gesprekken met stakeholders (zoals Invest-NL, ROM’s en HightechNL) en beleidsmakers, werkt samen met octrooiadviseurs en andere collega's. Je bent zichtbaar en actief in heel Nederland. Je weet wat er speelt, ziet waar kansen liggen en komt in beweging om deze te benutten.
Daarnaast houd je je bezig met het:
- Opstellen van adviezen, agenderen van relevante onderwerpen binnen OCNL en richting opdrachtgever EZK en input leveren voor strategische besluitvorming.
- Versterken van de verbinding tussen de samenwerkingspartners en onze octrooiadviseurs in de regio. Dankzij jouw relaties ontstaan nieuwe mogelijkheden om ondernemers rechtstreeks te bereiken, bijvoorbeeld doordat onze adviseurs bij stakeholders op locatie aanwezig zijn en daar ondernemers met IE-vragen spreken.
- Je signaleert knelpunten waar Nederlandse techbedrijven tegenaan lopen en vertaalt dit naar initiatieven binnen Octrooicentrum Nederland
- Actief bijdragen aan projecten en het verbeteren van werkprocessen.
Functie-eisen
Voor deze functie is het belangrijk dat je een visie ontwikkelt waarbij je ontwikkelingen vertaalt in een toekomstbeeld voor het werkterrein. Je plaatst actuele vraagstukken in een korte en lange termijnperspectief en handelt daarnaar. Je formuleert concrete doelen met daarbij behorende concrete afspraken. Je levert de afgesproken resultaten op het afgesproken moment. Hierbij houd je rekening met de gevolgen van interne ontwikkelingen, beslissingen en acties voor de organisatie. Je herkent gevoeligheden, risico’s en kansen en handelt daarnaar. Tenslotte houd je betrokkenen geïnformeerd, zowel schriftelijk als mondeling in de Nederlandse en Engelse taal.
Daarnaast heb je:
- Wo-werk- en denkniveau;
- Meerdere jaren ervaring met accountmanagement, relatiemanagement, stakeholdermanagement, business development of een vergelijkbare rol;
- Ervaring met het ontwikkelen en realiseren van strategieën, jaarplannen en/of accountplannen;
- Ervaring met het opbouwen en onderhouden van een relevant professioneel netwerk;\Affiniteit met tech en deeptech. Je begrijpt de uitdagingen van tech-startups en scale-ups;
- Een netwerk in het Nederlandse innovatie-ecosysteem.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.818,00 - €7.094,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) |
| Contractduur | |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). Je vaste werkplek is RVO kantoor Den Haag.
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (met proeftijd).
De Meldingsplicht financiële belangen is van toepassing. Dit betekent dat je bij je aanstelling meldingsplichtig bent voor wat betreft je persoonlijke financiële belangen. Om risico’s op (de schijn van) financiële belangenverstrengeling te vermijden geldt dat je geen effecten of andere financiële belangen mag bezitten en verwerven. Daarnaast dien je aan te geven of er sprake is van nevenwerkzaamheden. Om een juiste inschatting te kunnen maken van jouw situatie is een gesprek met de Compliance officer onderdeel van de procedure. Indien nodig worden maatwerkafspraken gemaakt.
Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.
Meer over de functiegroep
Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Organisatieomschrijving
Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met ruim 6500 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
- De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
- Het tegengaan van klimaatverandering.
- Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
- Een sterke digitale economie.
Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is, en durven de uitdaging aan te gaan. Om te bouwen aan het Nederland van morgen verbinden we ondernemers, overheden en organisaties.
We doen het samen.
Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. We geven je vertrouwen, autonomie en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij samen met collega’s de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Je komt terecht in een deskundig en collegiaal team binnen Octrooicentrum Nederland. In totaal werken we met ongeveer 30 collega’s, waarvan er meerdere in een regio actief zijn.
Binnen het team krijg je veel ruimte om je werk zelfstandig te organiseren en je kennis te delen. We stimuleren initiatief, samenwerking en staan open voor nieuwe ideeën om onze dienstverlening te verbeteren. Tijdens de inwerkperiode zorgen we voor een goed begeleidingstraject en ook daarna krijg je volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Greta van Bemmelen
Greta.vanbemmelen@octrooicentrum.nl
0638825483
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl