Medewerker Administratieve Ondersteuning (AO) - Casusregie

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wil jij werken in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is? Kun jij snel schakelen tussen afwisselende en uitdagende werkzaamheden en blijf je dan rustig en accuraat werken om ook snel gedaan te krijgen wat nodig is? Dan is dit de perfecte baan voor jou!

Wat ga je doen?

Als medewerker administratie casusregie ben je werkzaam voor het cluster AO Midden West en maak je deel uit van het team ondersteunende diensten.

Jij bent een vraagbaak voor zowel interne- als externe partners in strafzaken. Je werkt nauw samen met de casusregisseurs in hun taak bij het beoordelen en toetsen van strafzaken en rapportages van ketenpartners.

Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit?

Als medewerker administratie casusregie heb je een afwisselend takenpakket. Zo zorg jij er bijvoorbeeld voor dat rapportages in spoedzaken (voorgeleiding en raadkamer) zo snel mogelijk verzonden worden. Je verzorgt de voorbereiding en verwerking van zittingslijsten, volgt zittingsdata, verwerkt vonnissen, maatregelen en taakstraffen. Eventuele noodzakelijke vervolgacties worden bewaakt, verwerkt en geregistreerd. Je houdt regie op het strafrechtelijke traject van een jongere door knelpunten te signaleren, te rappelleren en te informeren bij collega’s en ketenpartners. Je zorgt ervoor dat het dossier aan de hand van in- en externe informatie up-to-date wordt gehouden en gaat hier pro-actief mee om. Zie je kans om collega’s van andere locaties (Noord-Holland, Lelystad en Utrecht) werk uit handen te nemen dan doe je dat.

Wat krijg je ervoor terug?

Je kunt alle fases van het strafproces van een jongere volgen. Je bent voor jouw collega’s onmisbaar, omdat je processen overziet en ervoor zorgt dat alles goed verloopt door vertrouwelijke informatie op een veilige en verantwoorde manier bij de juiste organisaties te brengen. Je bouwt interne- en externe netwerken op. Daarnaast zit jij dicht op het strafproces en zie je veel van wat er speelt voorbij komen. Je werkt nauw samen met collega’s, je volgt de wet- en regelgeving, maar krijgt ook de ruimte om mee te denken aan oplossingen wanneer dat nodig is. Een uitdagende functie waar geen dag hetzelfde is!

Functie-eisen

Je beschikt over mbo+ werk- en denkniveau;
Kennis en/of ervaring op het gebied van administratieve werkzaamheden en/of juridische (straf)zaken is eenpré;
Je houdt ontwikkelingen in het eigen netwerk goed bij en tracht korte lijntjes te behouden metketenpartners van de RvdK;
Je hebt ervaring met het invoeren van gegevens in registratiesystemen;
Je vindt het prettig om zelfstandig te werken, maar daarnaast ben je graag onderdeel van een team. Jemaakt zaken dan ook makkelijk bespreekbaar in het team en neemt verantwoordelijkheid binnen het team
om samen onze doelstellingen te behalen;
Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en je bent stressbestendig;
Je bent flexibel, je kunt zaken goed structureren en je weet prioriteiten te stellen;
Je bent klantgericht, sociaal vaardig en je hebt goede schriftelijke en mondelingecommunicatievaardigheden;
Je bent resultaat- en oplossingsgericht en je zorgt er samen met jouw team voor dat de kwaliteitgewaarborgd blijft;

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

​​​​​​Overige arbeidsvoorwaarden

• Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB).
  Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris en komt in plaats van vakantiegeld en eindejaarsuitkering) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.
  Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
  De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
  Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Als onderdeel van het ministerie van Justitie en Veiligheid krijgen medewerkers binnen de RvdK een arbeidsovereenkomst als rijksambtenaar aangeboden.
• Bij je aanstelling vragen we je om een VOG-verklaring.
• Je sollicitatie ontvangen we graag vóór 19 juni.
• Ontvangen we zowel geschikte interne als externe sollicitaties? Dan hebben interne kandidaten voorrang.
• Werkdagen in overleg.

Meer over de functiegroep

Medewerker Verwerken en Behandelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Raad voor de Kinderbescherming

Organisatieomschrijving

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming
Bij de RvdK werken mensen die meedenken en regie nemen als een kind in nood is. Hoewel zelfstandig optreden noodzakelijk is, staat samenwerking centraal. Met collega’s en ook met de instellingen voor jeugdhulpverlening, de politie, het openbaar ministerie, de rechterlijke macht, jeugdreclassering, de gemeente etc.

• De RvdK werkt in zelforganiserende teams. Teams hebben zo de mogelijkheid om het werk grotendeels naar eigen inzicht in te vullen. Dit betekent ook dat de werkzaamheden in beginsel hoofdzakelijk vanuit de clusterlocatie Amsterdam plaatsvinden en na de inwerkperiode veelal vanuit huis. Je thuiswerkplek wordt gefaciliteerd door de werkgever. Samen met je mede teamleden zorg je ervoor dat het werk wordt gedaan.

Organisatie-URL

https://www.kinderbescherming.nl

Afdelingsnaam

Administratieve Ondersteuning Cluster Midden-West

Afdelingsomschrijving

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Wouter Caro
w.caro@rvdk.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Sven Stork
recruitment@rvdk.nl