Nationale coördinator Eurostars
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Financieel / economisch; Internationaal; Onderzoek / wetenschap |
| Vacaturenummer | 74632 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) |
| Functiegroep | Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Innovatie stopt niet bij de grens. Als coördinator binnen het Innovative SME – Eurostars programma zorg jij dat Nederlandse bedrijven succesvol samenwerken met internationale partners aan innovatieve projecten. Daarmee draag jij bij aan het versterken van het innovatieve midden- en kleinbedrijf en de internationale positie van Nederland.
Je werkt aan een subsidieprogramma dat innovatieve samenwerkingsprojecten ondersteunt. Jij zorgt dat het proces rondom deze regeling goed verloopt: van promotie en voorlichting tot uitvoering en afstemming met partners.
Waar jij aan werkt
Je coördineert de uitvoering van het Eurostars-programma in Nederland. Je zorgt dat ondernemers goed geïnformeerd zijn over de mogelijkheden van het programma en dat zij op tijd en op de juiste manier worden begeleid. Daarbij werk je nauw samen met projectadviseurs, die bedrijven ondersteunen bij hun aanvragen. Jij zorgt dat hun inzet goed aansluit op de vraag en het aanbod.
Na de internationale beoordeling van projectvoorstellen organiseer je de nationale call. Je zorgt dat dit proces soepel verloopt en dat alle betrokken partijen tijdig de juiste informatie hebben. Je stemt hierbij af met verschillende interne teams, zoals procescoördinatoren en beheerteams.
Naast de uitvoering werk je aan strategische dossiers. Je stemt deze af met het ministerie van Economische Zaken en vertaalt beleid naar de uitvoering van het programma. Denk aan thema’s zoals economisch veilige samenwerking, ondernemingen in financiële moeilijkheden en de inzet van de Nationale Technologiestrategie.
Je werkt in een omgeving waarin internationale samenwerking, innovatie en beleid samenkomen. Dat maakt je werk afwisselend: je schakelt tussen operationele coördinatie en strategische vraagstukken.
Verder houd jij je bezig met het:
- Organiseren van voorlichtingsbijeenkomsten en evenementen voor ondernemers.
- Opstellen van rapportages en bijdragen aan verantwoording richting stakeholders.
- Signaleren van knelpunten in het proces en aandragen van verbeteringen.
- Onderhouden van contact met internationale partners en programma-organisaties.
• Volgen van ontwikkelingen binnen innovatiebeleid en deze vertalen naar jouw werk.
Functie-eisen
Je werkt in een internationale en inhoudelijk complexe omgeving. Daarom is het belangrijk dat je verbanden ziet, overzicht houdt en mensen met elkaar verbindt. Je analyseert voorstellen en herkent snel de kern, zodat je kunt sturen op kwaliteit en impact. Daarmee laat je analytisch vermogen zien.
Je hebt veel contact met verschillende partijen, in Nederland en daarbuiten. Je bouwt actief aan je netwerk en onderhoudt relaties. Dat vraagt om netwerken en contactgerichtheid. Je beweegt je makkelijk in internationale omgevingen en stapt op mensen af.
Je stelt prioriteiten en zorgt dat processen goed verlopen. Daarmee laat je plannen en organiseren zien. Ook kijk je steeds naar wat partners nodig hebben en hoe programma’s daarop aansluiten. Dat vraagt om klantgerichtheid.
Verder heb je:
- Een afgeronde masteropleiding in een technisch-wetenschappelijke richting.
- Ervaring met of kennis van innovatie, technologie of internationale samenwerking.
- Ervaring met projectmatig werken, bijvoorbeeld binnen programma’s of samenwerkingen.
- Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement in een internationale context.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, omdat je werkt met (inter)nationale partners en documentatie.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) |
| Contractduur | |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Voor deze vacature hebben wij een preferente kandidaat.
Hybride werken
- Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je twee keer per week op de RVO-vestiging in Den-Haag aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).
Sollicitatieproces
- Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.
- Voor deze functie geldt een meldingsplicht financiële belangen. Je mag geen effecten of andere financiële belangen hebben en je geeft nevenwerkzaamheden door. Een gesprek met de compliance officer is onderdeel van de procedure. Zo nodig maken we maatwerkafspraken.
Selectieproces
- Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
- Binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
- De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.
Dienstverband
- Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd.
Rijkskandidaten
- Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
- Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.
Overig
- Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers.
Meer over de functiegroep
Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Organisatieomschrijving
Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
- De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
- Het tegengaan van klimaatverandering.
- Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
- Een sterke digitale economie.
Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Je werkt in team IRIS marktgerichte innovatie samen met 25 collega’s. We werken hybride. Als team komen we op de dinsdagen en donderdagen samen op ons kantoor in Den-Haag. Voor de overige dagen kan je vanaf elke locatie jouw werk doen (vanuit huis, kantoor of elders).
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Mike Timmermans
mike.timmermans@rvo.nl
06-42799967
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl