Onderzoeker Monitoring Duurzame Mobiliteit

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Werken aan de toekomst van Nederland en bijdragen aan de klimaattransitie? Dat kan als Onderzoeker Monitoring Duurzame Mobiliteit bij RVO. Jij speelt een belangrijke rol in het verbeteren van de monitoring van vervoersmodaliteiten. Zo help je beleidsmakers bij het maken van keuzes die écht bijdragen aan duurzamere mobiliteit.

RVO voert beleid uit voor het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en is actief betrokken bij het realiseren van maatregelen op het gebied van duurzame mobiliteit. Denk aan thema’s zoals elektrisch vervoer, waterstof, logistiek en scheepvaart. Dat doen we met inhoudelijke kennis, het ondersteunen van samenwerkingen tussen overheid en bedrijfsleven en met het uitvoeren van Europese projecten en subsidieregelingen.

Je komt terecht in een team dat zich richt op alle vormen van vervoer: van fiets tot containerschip. Binnen dit team werk je middels data-analyse aan de monitoring van trends en ontwikkelingen. Je stelt rapportages op die aansluiten bij actuele beleidsvragen en de behoeften van opdrachtgevers. Daarbij houd je rekening met welke data er beschikbaar zijn, hoe deze zijn opgebouwd en wat ze zeggen over de praktijk. Je kijkt niet alleen naar de cijfers zelf, maar onderzoekt ook hoe bevindingen kunnen bijdragen aan het werk en beleid binnen en buiten RVO. In je werk monitor je onder andere de ontwikkelingen in de voertuigmarkt en de laadinfrastructuur en je rapporteert over de voortgang van subsidieregelingen. 

Ook werk je aan producten zoals het Dashboard Duurzame Mobiliteit of kostenvergelijkingen tussen verschillende typen voertuigen. Daarbij bundel je kennis, leg je verbinding met andere beleidsterreinen zoals energie en geef je nieuwe inzichten terug aan de organisatie.

Je ontwikkelt zelf dataproducten of rapportages, volgt innovaties op het gebied van tooling en denkt na over de praktische gevolgen voor collega’s. Tegelijkertijd houd je rekening met verschillende belangen en weet je deze goed te verbinden. Je hebt een brede blik op data en bent nieuwsgierig naar hoe datagedreven inzichten bijdragen aan betere keuzes en processen.

Functie-eisen

Zorgvuldige analyse van data is voor jou vanzelfsprekend. Informatie moet compleet en kloppend zijn, zodat anderen erop kunnen vertrouwen. Daarmee lever je inzichten die helpen bij het maken van goede keuzes. Data zie je niet als doel op zich maar als hulpmiddel om werkprocessen en beleid te verbeteren. 

Je denkt actief mee over de rol van data in de organisatie: welke gegevens zijn beschikbaar, hoe gebruiken we die en wat kan beter? Ook het ontwikkelen van rapportages of dashboards pak je zelfstandig op. Nieuwe tools volg je met interesse, vooral als ze de praktijk kunnen verbeteren.
Samenwerken gaat je goed af. Afstemming zoek je actief op en je benut de kennis van collega’s. In gesprekken houd je rekening met verschillende belangen en weet je die met elkaar te verbinden. Verder heb je:
•    Een afgeronde wo-opleiding.
•    Ervaring met kwantitatieve data en dataverwerkingstools zoals SAS en/of Python.
•    Vaardigheid in het maken van dashboards en rapportages.
•    Meerdere jaren ervaring met het leiden van projecten. 
•    Affiniteit met datagovernance en innovatieve ontwikkelingen.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Utrecht gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast. Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen. Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. De gesprekken zullen worden gepland in de week van 8 september bij ons kantoor in Utrecht.    

Meer over de functiegroep

Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
 

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
 

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
 

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Jij komt te werken in het team Duurzame Mobiliteit in Utrecht. Het team bestaat uit ongeveer 70 gedreven professionals. Wij houden ons bezig met een breed scala aan modaliteiten en opdrachten. Dit varieert van elektrisch vervoer en waterstofmobiliteit tot duurzame logistiek en innovaties in openbaar vervoer. We ondersteunen beleid en stimuleren initiatieven die bijdragen aan een schonere, efficiëntere en toekomstbestendige mobiliteitssector.

De werksfeer is open en samenwerkingsgericht. Het monitoringteam is volop in ontwikkeling, er is dus veel ruimte voor eigen inbreng. Collega’s delen hun kennis en expertise, nieuwe ideeën en eigen initiatief worden gewaardeerd. Zo maken we samen impact.

Gemiddeld wordt er twee dagen per week op kantoor gewerkt, dit zorgt voor een goede balans tussen flexibiliteit en onderlinge verbinding. Het monitoringteam is vaak op woensdag op kantoor te vinden en op donderdagen treffen we elkaar vaak voor bijvoorbeeld het teamoverleg in Utrecht.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Claartje Thijs
claartje.thijs@rvo.nl
06-29370571

Anna Haarhuis
anna.haarhuis@rvo.nl
06-11231248

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl