Portfoliomanager Innovatiekrediet

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Jij levert een directe bijdrage aan het bevorderen van innovatie en economische groei in Nederland als Portfoliomanager Innovatiekrediet bij Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) in Den Haag. Je werkt samen met zeer innovatieve en diverse ondernemingen, zoals bedrijven die werken aan een Alzheimer-medicijn of de nieuwste AI-chips. Als Portfoliomanager ben jij de spil in het proces en zorg je voor het succes van deze projecten.

Waar je aan werkt

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de Innovatiekrediet-regeling. Samen met ongeveer 25 collega's beoordeel je kredietaanvragen en voer je het beheer uit van de kredietportefeuille van circa € 500 miljoen. Dit betekent dat je de juiste mensen op de juiste plek zet en zorgt voor een soepel proces, zowel voor aanvragen als voor het beheer. Jij zorgt ervoor dat alle processen goed worden aangestuurd, de juiste financieringsbeslissingen worden genomen, en de relatie met verschillende stakeholders optimaal wordt onderhouden.

Verder houd jij je bezig met het:

• Beoordelen van kredietaanvragen en het nemen van financieringsbeslissingen.
• Uitvoeren van kredietbeheer en het opstellen van rapportages voor interne sturing en verslaglegging aan de opdrachtgever (Ministerie van Economische Zaken en Klimaat).
• Opstellen van offertes voor de opdrachtgever en onderhouden van de relatie met hen.
• Zorgdragen voor een optimale samenwerking met de Adviescommissie van het Innovatiekrediet en andere relevante partijen in het netwerk, zoals regionale ontwikkelingsmaatschappijen en brancheverenigingen.
• Communiceren over de regeling en de impact die ermee wordt gerealiseerd, en adviseren over mogelijke aanpassingen in de regeling of aanpalende beleidsmaatregelen.

Naast de operationele aansturing van het team breng je de impact van het Innovatiekrediet in kaart. Je analyseert markttrends en inventariseert de behoeften van innovatieve ondernemers. Op basis van jouw inzichten kan RVO zowel gevraagd als ongevraagd advies geven aan het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat over mogelijke wijzigingen in de regeling.

Functie-eisen

Het is in deze functie van belang dat jij je stevig staande kunt houden in een complexe omgeving. Het consequent bewaken van de uitgangspunten van de regeling en tegelijkertijd een actieve klantgerichte houding richting ondernemers behouden, is daarbij belangrijk. Daarnaast ben je een teamspeler en communicatief zeer vaardig. Je bent in staat om het team op inspirerende en motiverende wijze mee te nemen in het behalen van de doelstellingen. Ook kan je goed plannen en organiseren.

Verder heb je:

• Wo werk- en denkniveau in een bedrijfseconomische of bedrijfskundige richting.
• Minimaal 8 jaar werkervaring met krediet en financieringsaanvragen (bij voorkeur binnen een bank of andere financiële instelling).
• Ervaring met het operationeel aansturen van medewerkers en risico inschatting.
• Affiniteit met innovatie en ondernemerschap.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Hybride werken

• Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 2-3 dagen per week op de RVO-vestiging in Den Haag aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).

Sollicitatieproces

• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.    
• Voor deze functie geldt een meldingsplicht financiële belangen. Je mag geen effecten of andere financiële belangen hebben en je geeft nevenwerkzaamheden door. Een gesprek met de compliance officer is onderdeel van de procedure. Zo nodig maken we maatwerkafspraken.

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• Binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
• De gesprekken zijn gepland op donderdag 5 maart in Den Haag.
• De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.  

Dienstverband

• In eerste instantie krijg je een contract voor bepaalde tijd, afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan het zijn dat je een vast contract krijgt.

Rijkskandidaten

• Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
• Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.

Overig

• Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers. 

Meer over de functiegroep

Project- / Programmamanager​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.

We doen het samen.

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

We werken hybride. Als team komen we op de maandagen en donderdagen samen op ons kantoor in Den Haag. Voor de overige dagen kan je vanaf elke locatie jouw werk doen (vanuit huis, kantoor of elders).

Het team bestaat uit ongeveer 25 medewerkers. Als portfoliomanager heb jij de aansturing over 20-25 projectadviseurs en werk je ook nauw samen met de teammanager. De teammanager is eindverantwoordelijk voor de resultaten van de regeling en draagt ook de HR-verantwoordelijkheid over de teamleden. Het team bestaat uit een goede mix van leeftijd en gender. Collega’s vinden het een leuk team om in te werken en er worden regelmatig activiteiten georganiseerd om ook buiten werktijden met elkaar in contact te blijven.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Paul Kuipers
paul.kuipers@rvo.nl
06 21994719

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl