Programmacoördinator Trade Relations Programma
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Financieel / economisch; Administratief / secretarieel; Internationaal |
| Vacaturenummer | 66207 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Functiegroep | Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Een bedrag van 1 miljoen euro aan subsidie verdelen onder de partners van het Trade & Innovate NL netwerk (TINL), waarmee zij bedrijfsbezoeken kunnen financieren. Dát is de opdracht die RVO van het ministerie van Buitenlandse Zaken heeft gekregen. Als Programmacoördinator TRP zorg jij voor een goede uitvoering van dit programma en verdeling van het geld. Met data maak jij duidelijk, wat het Nederlandse MKB ervaart bij internationaal ondernemen en waar zij behoefte aan heeft. Zo helpen wij Nederlandse bedrijven om succesvol internationaal zaken te doen!
Waar je aan gaat werken
TINL-partners voeren Trade Relationsgesprekken met vernieuwende bedrijven in de regio. Het doel van deze gesprekken is het bieden van maatwerkadvies en -ondersteuning aan bedrijven op het gebied van internationaal ondernemen. Dit levert zeer waardevolle informatie op en jij laat dit goed vastleggen in in gespreksverslagen. Je voert kwantitatieve en kwalitatieve data-analyses uit, die je gebruikt om ontwikkelingen en trends te beschrijven en aanbevelingen te doen. Je bent verantwoordelijk voor het jaarlijkse rapport, dat goed inzicht geeft in het internationaliseringsproces van het Nederlandse MKB. Bovendien heeft het hele publiek economische netwerk toegang tot deze informatie en moet er zijn voordeel mee doen. Bedrijven nemen na een Trade relations gesprek significant en aantoonbaar meer dienstverlening af, bij de TINL-partners en het postennetwerk.
Daarnaast;
• Zorg je ervoor, dat degenen die gesprekken voeren over de juiste kennis en vaardigheden beschikken. Zodat zij bijvoorbeeld herkennen in welke fase een bedrijf zich bevindt en welk ‘instrument’ daar het beste bij past. Jij bepaalt welke opleidingsbehoefte er is en hoe we daarin voorzien.
• Borg en optimaliseer je de geleverde datakwaliteit en zoek je naar mogelijkheden voor het automatiseren van analyses en invoer.
• Beoordeel en accordeer je (2x per jaar) de subsidieaanvragen en -verantwoording van de TINL-partners. Je bent inhoudelijk verantwoordelijk voor het afgeven van de subsidiebeschikking.
• Pas je (onderdelen van) subsidieaanvragen aan, als dat nodig is.
• Draag je bij aan een effectieve samenwerking van TINL. Samen met je collega’s zorg je voor verbinding en samenwerking in het netwerk. Deze functie is voor jou, als je geïnteresseerd bent in internationaal ondernemen, monitoring en effectmeting en dataverzameling en analyse.
Er is zelfs nog ruimte voor een aanvullend werkpakket. Zodra je goed bent ingewerkt in deze functie, ontwerpen we dit graag samen met jou.
Functie-eisen
Met een scherp analytisch vermogen leg je snel verbanden tussen gegevens en inzichten. Je kijkt kritisch naar resultaten en bewaakt zo de kwaliteit van wat jij en anderen opleveren. De communicatie vanuit jou verloopt helder en overtuigend, zowel mondeling als op papier. De teksten die je schrijft zijn begrijpelijk en sluiten aan bij verschillende doelgroepen. In de samenwerking toon je begrip voor belangen en gevoeligheden en handel je zorgvuldig. Zijn er kansen? Dan ontdek je deze snel en benut je ze in het voordeel van de organisatie. Bovendien ben je van nature een persoon die anderen enthousiasmeert waardoor de energie in het proces hoog blijft.
Verder heb je:
• een wo-werk en denkniveau en minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting, zoals bedrijfskunde, commerciële economie of international business.
• minimaal 4 jaar relevante werkervaring, waarbij het coördineren van werkzaamheden en medewerkers een onderdeel is van je functie.
• ervaring met het maken van analyses en rapportages. Dit blijkt uit je werkervaring of uit rapportages die je hebt moeten maken.
• de voertaal is Nederlands, maar we werken in internationale context. Spreken en schrijven in de Nederlandse (C1 niveau) en Engelse (B1 niveau) taal is daarom vereist.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
- Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
- Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
- Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.
Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen.
Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.
Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.
Meer over de functiegroep
Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Organisatieomschrijving
Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
- De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
- Het tegengaan van klimaatverandering.
- Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
- Een sterke digitale economie.
Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
RVO voert het secretariaat van TINL. Je gaat deel uit maken van een team van 6 personen. Met elkaar stimuleren we de samenwerking en doorontwikkeling van het TINL netwerk. Het is een echte netwerkbaan waarbij je zowel binnen RVO als daarbuiten met veel verschillende mensen en organisatie-onderdelen samenwerkt.
TINL is een publieke netwerkorganisatie geïnitieerd door de ministeries van Buitenlandse Zaken en Economische Zaken en Klimaat. Als we internationaal ons verdienvermogen met export willen vergroten, is publiek private samenwerking essentieel. Het TINL netwerk helpt Nederlandse ondernemers met internationaal ondernemen. Samen zetten we onze regionale netwerken, kennis en expertise in om ondernemers te helpen met een duurzame positionering op kansrijke buitenlandse markten en het totale bereik te vergroten. Hiermee creëren we toegevoegde waarde voor Nederland.
Lees er meer over op www.tradeandinnovate.nl.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Emar Gemmeke
emar.gemmeke@rvo.nl
0611376722
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl