Projectmedewerker

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Met jouw analytisch vermogen en frisse blik lever je een directe bijdrage aan een duurzamer Nederland. Als projectmedewerker bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) werk je aan afwisselende projecten die variëren van stikstofregelingen tot duurzame mobiliteit. Je schakelt snel, beweegt soepel tussen inhoud en proces en benut je creativiteit om een passende oplossing te vinden. Zo draag jij bij aan projecten die Nederland toekomstbestendig maken.

Dit ga je doen
Het PRO-team (Projectondersteuning duurzame economie) is een multidisciplinair team dat wordt ingezet op tijdelijke opdrachten binnen RVO, vooral binnen het agrarisch domein, innovaties, natuur en klimaat. Als projectmedewerker werk je in teamverband aan verschillende thema’s en projecten, afhankelijk van de actuele opgave. Je kunt ingezet worden op zowel inhoudelijke als procesmatige werkzaamheden. Denk aan stikstofgerelateerde regelingen, subsidies voor de visserijsector of projecten rond duurzame mobiliteit.

Je behandelt zelfstandig complexe dossiers en beoordeelt reacties binnen besluitvormingsprocedures, zoals zienswijzen. Ook signaleer je knelpunten in de uitvoering en geef je hierover advies of stel je werkinstructies op. Bij nieuwe projecten kun je ingezet worden als verkenner of kwartiermaker. Belangrijk hierbij is dat je kritische vragen durft te stellen. Als het project verder vorm krijgt, kun je de rol van projecttrekker of coördinator vervullen. Daarbij werk je nauw samen met managers aan het verbeteren van werkprocessen en de verdere ontwikkeling van het PRO-team. Je bent ook een vraagbaak voor de junior medewerkers.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de afwisseling en ruimte om jezelf te ontwikkelen. Jouw talenten en voorkeuren worden serieus genomen: er wordt steeds gekeken naar waar jouw kennis en vaardigheden het beste tot hun recht komen. Flexibiliteit is hierin essentieel. Binnen het team geldt: de ruimte die je pakt, is de ruimte die je krijgt.

Verder houd jij je bezig met het:

• Beoordelen van complexe dossiers en zienswijzen.
• Signaleren van knelpunten en adviseren over oplossingen.
• Verkennen en opstarten van nieuwe opdrachten.
• Trekken of coördineren van lopende projecten.
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers en stakeholders.

Functie-eisen

Bij alle werkzaamheden wordt verwacht dat je snel in staat bent om de kern eruit te halen en puzzels op te kunnen lossen (oordeelsvorming). Je denkt in kansen en weet steeds flexibel en creatief in teamverband alle klussen, ook onder tijdsdruk, te klaren. Je bent het visitekaartje van het PRO-Team in de organisatie en kunt goed samenwerken met collega’s en externe partijen. Je bent resultaatgericht en voldoende organisatiesensitief om te weten wat er op dat moment nodig is. Je bent nieuwsgierig en leergierig genoeg om nieuwe dingen eigen te maken (zelfontwikkeling), je vraagt door wanneer je iets niet weet en stelt je coöperatief op ten aanzien van je collega’s.

Voor een goede invulling van deze vacature beschik je over het volgende:

• Ten minste hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in het beoordelen van complexe RVO dossiers.
• Minimaal 1 jaar ervaring als projectmedewerker, coördinator of aanspreekpunt voor junior medewerkers.
• Vaardigheid met relevante software zoals MS Excel.
• Ervaring binnen een uitvoeringsorganisatie of met de verwerking en beoordeling van subsidieregelingen is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Hybride werken

• Bij RVO werken we hybride. Jouw aanwezigheid op de verschillende RVO-vestigingen zal afhankelijk van het project waar je op ingezet wordt gewenst zijn. De verwachting is dat je  één of twee werkdagen per week op een RVO-kantoor aanwezig bent. Op de vestiging in Zwolle hebben we één keer per maand een vaste werkdag.

Sollicitatieproces

• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.    

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• Binnen 15 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
• De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.

Dienstverband

Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd. Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen. Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering

Meer over de functiegroep

Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.

We doen het samen.

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Het PRO-team bestaan bestaat uit twee teams met in totaal ongeveer 30 collega’s. Wij zijn breed inzetbaar en voeren kortlopende opdrachten uit voor verschillende onderdelen van de organisatie. Binnen drie maanden zit je waarschijnlijk alweer op een ander onderwerp, met andere collega’s. Dat zorgt voor veel afwisseling en vraagt om zelfstandigheid en flexibiliteit.

We zijn een hecht en sociaal team. We vinden het belangrijk dat we elkaar blijven zien en spreken, ook als we verspreid over projecten werken. We investeren actief in teamontwikkeling, kennisdeling en samenwerking – en verwachten dat jij daar ook aan bijdraagt. Onze collega’s werken op verschillende locaties in het land. Maandelijks komen we bij elkaar in Zwolle om elkaar te ontmoeten en ideeën en kennis uit te wisselen.

Er zijn twee PRO-Teams (1 & 2), die operationeel gezien als één team aangestuurd worden door twee teammanagers. Beide teams bestaan uit ca. 15 vaste en tijdelijke medewerkers. De twee teams handelen korte, tijdelijke, directie-overstijgende opdrachten af als aparte opdracht of door het leveren van extra tijdelijke (piek)capaciteit in een team binnen heel RVO.

De inzet van het team gaat van het beschrijven van een proces, het beoordelen van (complexe) dossiers, het maken van werkinstructies, het opleiden van medewerkers tot het implementeren, uitvoeren en evalueren van een opdracht. Ook kan het team adviseren over het inrichten en uitvoeren van een proces, regeling of taak. We hebben veel aandacht voor talentgericht werken in een hybride werkomgeving. We hebben in ieder geval 1 kantoordag per maand in Zwolle en stimuleren de onderlinge samenwerking op de diverse RVO-kantoren.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Manon van der Kooij
Manon.vanderkooij@rvo.nl
06 21152237

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl