Regisseur Dienstverlening (tijdelijk)
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | 6 maanden met de optie van 2 x verlengen met 6 maanden |
| Uren per week | 36 - 36 |
| Maandsalaris | €4.024,00 - €6.110,00 |
| Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 11 |
| Niveau | HBO Bachelor |
| Vakgebied | Facilitair / dienstverlening |
| Vacaturenummer | 69091 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Functiegroep | Adviseur Bedrijfsvoering |
Functieomschrijving
Heb jij een scherp oog voor kwaliteit en ben je bedreven in het opstellen van analyses en bouwen van structuur?
Word jij enthousiast van het ontwikkelen van modellen, optimaliseren van processen en samenwerken aan duidelijke, meetbare resultaten?
Dan ben jij de ideale kandidaat voor de functie van Regisseur Dienstverlening en draag je actief bij aan de professionalisering en verbetering van onze dienstverlening.
Jouw rol
Als Regisseur Dienstverlening werk je binnen een uitdagende dienstverleningsorganisatie van het Rijk. Je werkt, samen met een team, gestructureerd aan projecten en producten die onze dienstverlening beter, effectiever en efficiënter maken.
Je werkt graag samen met collega’s en bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke voorbereiding, analyse en advisering rondom thema’s als kwaliteit, duurzaamheid, innovatie en optimale inzet van capaciteit.
Wat ga je doen?
In je werkzaamheden ligt de nadruk op:
• Het uitvoeren van inhoudelijke analyses en opstellen van adviezen vanuit meerdere invalshoeken en belangen.
• Het vertalen van ideeën en concepten naar werkbare concrete modellen.
• Het maken van calculaties en uitwerken van concepten in relatie tot het tarievenmodel.
• Ontwikkelen, doorrekenen en onderhouden van diverse modellen, zoals een calculatiemodel en een begrotingsmodel voor o.a. productiviteit en normeringen.
• Doorontwikkeling van het dienstverleningsmodel, resultaatgerichte schoonmaak, dagschoonmaak en kwaliteitsmethodieken.
• Intensief samenwerken met verschillende interne afdelingen en andere Rijkscollega’s.
• Samenwerking met de contractmanagers binnen de organisatie aangaande contracten.
Functie-eisen
Wat maakt jou geschikt?
We zijn op zoek naar een collega die patronen ziet, verbanden kan leggen en de kern van complexe vraagstukken ziet. Daarbij is gestructureerd werken en het bewaken van de voortgang binnen projecten nodig om het juiste eindresultaat te bewerkstelligen.
Tevens ben je verbaal vaardig en ben je in staat om jouw ideeën over te brengen op de verschillende belanghebbenden.
Tenslotte is het van belang dat je de belangen van alle stakeholders begrijpt en kan samenwerken in multidisciplinaire teams.
Wat breng je verder mee?
• Minimaal hbo-werk- en denkniveau.
• Aantoonbare facilitaire achtergrond met ervaring in de schoonmaakbranche (uitvoering en/of rekenkundig).
• Kennis van calculaties, productiviteitsnormen en dienstverleningsconcepten.
• Bij voorkeur inzicht in organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhang.
• Goede communicatieve vaardigheden, in woord en geschrift.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 11 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.024,00 - €6.110,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Contractduur | 6 maanden met de optie van 2 x verlengen met 6 maanden |
| Minimaal aantal uren per week | 36 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
De Rijksschoonmaakorganisatie is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?
- een passend maandsalaris;
- pensioenopbouw bij het ABP;
- diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
- de mogelijkheid om opleidingen te volgen en door te groeien;
- aandacht en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
Naast je salaris krijg je ook een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). In totaal is dit per jaar 16,5% van je salaris. Je vakantiegeld valt hier ook onder. Je kunt het IKB laten uitbetalen in een bepaalde maand. Of je kunt het uitgeven, bijvoorbeeld aan een fiets, bedrijfsfitness of studieboeken.
Bijzonderheden
VOG/ VOG+
Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of een extra screening (VOG+). Afhankelijk van het soort locatie waar je komt te werken. Meer informatie hierover zal je tijdens het sollicitatiegesprek ontvangen.
Meer over de functiegroep
Adviseur Bedrijfsvoering
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksschoonmaakorganisatie
Organisatieomschrijving
Bij de Rijksoverheid werken duizenden mensen. Van administratief medewerkers tot IT'ers en van beleidsadviseurs tot schoonmakers. Mensen die ons land beter, mooier, veiliger én schoner maken. De Rijksschoonmaakorganisatie is de vakkundige schoonmaakorganisatie van en voor de Rijksoverheid. Inmiddels houden wij met meer dan 1.700 collega's (waarvan >1.600 schoonmakers) ruim 600 rijkspanden verspreid over heel Nederland schoon. Van bijzondere panden als de Tweede Kamer, vuurtorens, sluizen en gevangenissen tot belastingkantoren en kleine en grote kantoorpanden. Dat maakt dat elke locatie van de Rijksschoonmaakorganisatie uniek en bijzonder is om in te werken. Goed werkgeverschap staat bij ons op één. We zijn dan ook sociaal betrokken bij jou en je collega’s, vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen en hebben oog voor jouw gezondheid, ambities en wensen. Voor nu en in de toekomst. Bij ons voel jij je thuis.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Dienstverlening
De functie van Regisseur Dienstverlening valt binnen het cluster dienstverlening. Het cluster uit zo’n 15 collega’s, waarvan in totaal 9 regisseurs. Het cluster wordt aangestuurd door de Manager Cluster Dienstverlening. Het team werkt hybride en deels vanuit de Hoftoren in Den Haag.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Dennis van Beek (Manager Cluster Dienstverlening)
dvbeek@minszw.nl
0611797249
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Ingrid Assies (HR ondersteuner)
iassies@minszw.nl
06-21388917