Senior Adviseur Energietransitie

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

In deze rol draag je bij aan de verduurzaming van Nederland en de wereld door te werken aan belangrijke opgaven zoals CO2-reductie en de transitie naar een robuust en flexibel energiesysteem. Je speelt een sleutelrol in het vertalen van strategische beleidslijnen naar concrete acties die de impact van RVO vergroten op complexe thema’s als netcongestie en ruimtegebruik. Je werkt samen met diverse stakeholders om oplossingen te vinden die niet alleen Nederland, maar ook andere landen helpen bij het realiseren van een klimaatneutrale samenleving.
 

Dit ga je doen
Bij RVO werken we aan een toekomstbestendig en duurzaam Nederland. We verbinden beleid en praktijk, stimuleren innovatie en helpen ondernemers en organisaties om impact te maken. Onze focus ligt op drie grote transities: klimaat en energie, een duurzaam landbouw- en voedselsysteem en een digitale economie die klaar is voor de toekomst. We zoeken specialisten die impact maken op grote maatschappelijke opgaven. 
 

Binnen RVO werken we aan transities door grote maatschappelijke en economische opgaven aan te pakken. De energietransitie vereist een strategische en innovatieve aanpak. We werken aan een klimaatneutrale samenleving door energie op een duurzame manier op te wekken, te transporteren en op te slaan. De focus ligt op Nederland, maar RVO levert ook een bijdrage aan duurzame energiesystemen wereldwijd. Binnen jouw portefeuille ontwikkel je nieuwe inzichten, benut je netwerken en zet je overtuigingskracht in om stakeholders mee te krijgen en resultaten te boeken.
 

Je werkt aan de portefeuilles ‘CO2-reductie’, ‘Robuust en flexibel energiesysteem’ en ‘Verduurzamen energievoorziening’. Je werkt nauw samen met opgavemanagers en een team van specialisten. Je analyseert en interpreteert strategische beleidslijnen en zet deze om in concrete acties. Dit doe je door gedetailleerde analyses of en in welke mate het uitvoerbaar is. Ook doe je voorstellen om de impact van RVO te vergroten op thema’s zoals netcongestie, ruimtegebruik en energieketens (koolstof, waterstof, warmte, elektriciteit). We werken aan een energiesysteem dat het klimaat niet schaadt. Belangrijke punten zijn hoe we energie opwekken, vervoeren, opslaan en gebruiken. Ook kijken we naar ruimtegebruik en hergebruik van materialen. De focus ligt op Nederland, maar RVO helpt ook andere landen met kennis, handel en samenwerking.
 

Je houdt zicht op knelpunten die overheidsmaatregelen rechtvaardigen en adviseert over slimmere, meer samenhangende opdrachten. Daarnaast werk je aan het slimmer organiseren van interne processen voor betere dienstverlening en faciliteer je samenwerking en kennisdeling tussen stakeholders.
 

Samengevat ben je verantwoordelijk voor het:

• Identificeren van trends en ontwikkelingen en deze vertalen naar strategisch beleid. 
• Ontwikkelen en implementeren van innovatieve producten en diensten binnen de opgave. 
• Het opstellen van duidelijke adviezen over het invoeren van nieuwe perspectieven. 
• Stimuleren van transitiegericht werken en kennisdeling binnen en buiten RVO. 
• Onderhouden van een breed netwerk binnen de overheid, maatschappelijke organisaties en het bedrijfsleven. 
• Leiding nemen in de organisatie van bijeenkomsten, workshops en werksessies met strategische stakeholders, zoals bijvoorbeeld andere overheidsorganisaties, bedrijven, kennisinstellingen of niet-gouvernementele organisaties (ngo).
   

Functie-eisen

Je beschikt over zeer sterke analytische vaardigheden: die zet je in bij het ontwikkelen en implementeren van producten en diensten. Omdat je als Opgavespecialist Energietransitie strategisch beleid naar concrete acties vertaalt, kun je abstracte vraagstukken omzetten naar werkbare oplossingen. Daar is bestuurlijke sensitiviteit voor nodig en een gedegen tactisch vermogen die je benut in de onderhandelingen en communicatie naar interne en externe stakeholders. Belangen afwegen, verbinding zoeken en een hoge mate van vastberadenheid helpen je om deze functie succesvol in te vullen.
 

Je krijgt bij RVO de ruimte om te pionieren. Niet alleen in je functie, maar ook binnen de organisatie die zelf volop in ontwikkeling is. De kaders staan hierdoor nog niet volledig vast, wat vraagt om een proactieve en flexibele houding. Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om je rol mede vorm te geven in een omgeving waar nog niet alles is uitgestippeld. Jij krijgt energie van het onbekende, jij durft nieuwe wegen te verkennen en wilt impact maken. 
Verder heb je:

• Minimaal een wo-diploma, bijvoorbeeld richting energy science, sustainable energy of een ander relevant vakgebied.
• In ieder geval meer dan 7 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, binnen de energietransitie en binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen en implementeren van strategische beleidsinitiatieven en diensten.
• Ervaring met het werken in complexe en dynamische omgevingen, waarin de kaders nog geschetst moe(s)ten worden.
   

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Intern gebruiken we de titel ‘Opgavespecialist Energietransitie', extern de wervende titel ‘Senior Adviseur Energietransitie'.
 

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Utrecht gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.
 

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd). Indien je nog géén arbeidsovereenkomst hebt van de Rijksoverheid, bieden we je initieel een tijdelijk contract aan van 1 jaar, met de mogelijkheid om te verlengen met onbepaalde tijd. 
 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. 
 

Meer over de functiegroep

Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
 

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
 

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
 

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

https://www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Bij RVO werken we aan drie grote transities die bijdragen aan een duurzame toekomst:

• De klimaat- en energietransitie
• De transitie naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem
• De transitie naar een toekomstbestendige en digitale economie
   

We ondersteunen ondernemers en organisaties op gebieden zoals energieverduurzaming, stikstofbeheer, digitalisering, circulaire economie en duurzame mobiliteit. Onze ambitie is om de maatschappelijke impact van onze dienstverlening te vergroten en zo een belangrijke bijdrage te leveren aan deze transities. Omdat deze complexe en langdurige processen zijn, zetten we in op samenwerking om veranderingen sneller te realiseren.
 

Hoofddirectie Transities (HDT)
HDT speelt hierin een centrale rol en ondersteunt ondernemers en organisaties bij deze drie transities. De directie is het eerste aanspreekpunt voor nieuwe opdrachten en onderhoudt nauwe contacten met opdrachtgevers, van beleidsvorming tot uitvoering. Binnen elke transitiedirectie werken transitie-expertiseteams samen, bestaande uit opgavespecialisten en transitiekundigen, die zich richten op specifieke uitdagingen. 
 

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Huygen van Steen
Huygen.vansteen@rvo.nl
06 29479248

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl