Senior Adviseur Klimaatadaptatie

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Klimaatverandering vraagt om doordachte en samenhangende oplossingen. Jij werkt aan een weerbaar Nederland door strategie, beleid en praktijk met elkaar te verbinden. Je zorgt ervoor dat klimaatadaptatie niet alleen een plan blijft, maar zichtbaar impact maakt in de samenleving. Door samenwerking en kennisdeling versterk je de effectiviteit van maatregelen en help je overheden, bedrijven en andere partijen om sneller en slimmer in te spelen op de gevolgen van klimaatverandering. Zo draag je bij aan een toekomstbestendige leefomgeving, in Nederland en daarbuiten.
 

Dit ga je doen
Bij RVO werken we aan een toekomstbestendig en duurzaam Nederland. We verbinden beleid en praktijk, stimuleren innovatie en helpen ondernemers en organisaties om impact te maken. Onze focus ligt op drie grote transities: klimaat en energie, een duurzaam landbouw- en voedselsysteem en een digitale economie die klaar is voor de toekomst. We zoeken specialisten die impact maken op grote maatschappelijke opgaven. 
 

We werken bij RVO aan de drie transities door grote maatschappelijke en economische opgaven aan te pakken. Klimaatverandering heeft grote gevolgen voor wonen, werken en recreëren. Extreme droogte, hitte en wateroverlast maken de noodzaak om Nederland weerbaarder te maken steeds urgenter. Als opgavespecialist klimaatadaptatie draag je hieraan bij door de dienstverlening van RVO te verbeteren en de samenhang tussen verschillende opdrachten te versterken. Jouw werk helpt niet alleen Nederland, maar ook andere landen om zich beter aan te passen aan een veranderend klimaat.
 

Door het analyseren van trends en ontwikkelingen binnen klimaatadaptatie versterk je de rol van RVO als strategische partner in beleid en uitvoering. Samen met de opgavemanager werk je aan actieagenda’s en zorg je ervoor dat beleid en praktijk beter op elkaar aansluiten. Door complexe besluitvorming te begeleiden en strategische analyses te maken, draag je bij aan effectiever klimaatbeleid. Dat houdt in dat ook netwerkvorming een belangrijk onderdeel is van je werk. Je onderhoudt contacten met overheden, maatschappelijke instanties en bedrijven en organiseert bijeenkomsten om kennisdeling te stimuleren. Door transitiegericht werken te bevorderen, zorg je voor meer samenhang en impact in de uitvoering van klimaatmaatregelen.
 

Daarnaast adviseer je over de invulling van de opgaveagenda, zodat RVO een betrouwbare en proactieve partner blijft voor opdrachtgevers en stakeholders. Je zet overtuigingskracht in om betrokken partijen mee te nemen in de veranderingen die nodig zijn en vertaalt analyses naar concrete acties die bijdragen aan een weerbare samenleving.
 

Samengevat ben je verantwoordelijk voor het:
 

• Identificeren van trends en ontwikkelingen en deze vertalen naar strategisch beleid. 
• Ontwikkelen en implementeren van innovatieve producten en diensten binnen de opgave. 
• Het opstellen van duidelijke adviezen over het invoeren van nieuwe perspectieven.
• Stimuleren van transitiegericht werken en kennisdeling binnen en buiten RVO. 
• Onderhouden van een breed netwerk binnen de overheid, maatschappelijke organisaties en het bedrijfsleven. 
• Leiding nemen in de organisatie van bijeenkomsten, workshops en werksessies met strategische stakeholders, zoals gemeenten, waterschappen en belangen- en onderzoeksorganisaties.
   

Functie-eisen

Je beschikt over zeer sterke analytische vaardigheden: die zet je in bij het ontwikkelen en implementeren van producten en diensten. Omdat je als Opgavespecialist Klimaatadaptatie strategisch beleid naar concrete acties vertaalt, kun je abstracte vraagstukken omzetten naar werkbare oplossingen. Daar is bestuurlijke sensitiviteit voor nodig en een gedegen tactisch vermogen die je benut in de onderhandelingen en communicatie naar interne en externe stakeholders. Belangen afwegen, verbinding zoeken en een hoge mate van vastberadenheid helpen je om deze functie succesvol in te vullen.
 

Je krijgt bij RVO de ruimte om te pionieren. Niet alleen in je functie, maar ook binnen de organisatie die zelf volop in ontwikkeling is. De kaders staan hierdoor nog niet volledig vast, wat vraagt om een proactieve en flexibele houding. Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om je rol mede vorm te geven in een omgeving waar nog niet alles is uitgestippeld. Jij krijgt energie van het onbekende, jij durft nieuwe wegen te verkennen en wilt impact maken. 
Verder heb je:
 

• Minimaal een wo-diploma, bijvoorbeeld richting bestuurskunde, ruimtelijke ordening, water and climate, land en watermanagement of een ander relevant vakgebied.
• In ieder geval meer dan 7 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, binnen klimaatadaptatie en binnen een politiek-bestuurlijke omgeving 
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen en implementeren van strategische beleidsinitiatieven en diensten.
• Ervaring met het werken in complexe en dynamische omgevingen, waarin de kaders nog geschetst moe(s)ten worden.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Intern gebruiken we de titel ‘Opgavespecialist Klimaatadaptatie’, extern de wervende titel ‘Senior Adviseur Klimaatadaptatie’.
 

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Utrecht gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.
 

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd). Indien je nog géén arbeidsovereenkomst hebt van de Rijksoverheid, bieden we je initieel een tijdelijk contract aan van 1 jaar, met de mogelijkheid om te verlengen met onbepaalde tijd. 
 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. 
 

Meer over de functiegroep

Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
 

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
 

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
 

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

https://www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Bij RVO werken we aan drie grote transities die bijdragen aan een duurzame toekomst:
 

• De klimaat- en energietransitie
• De transitie naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem
• De transitie naar een toekomstbestendige en digitale economie
   

We ondersteunen ondernemers en organisaties op gebieden zoals energieverduurzaming, stikstofbeheer, digitalisering, circulaire economie en duurzame mobiliteit. Onze ambitie is om de maatschappelijke impact van onze dienstverlening te vergroten en zo een belangrijke bijdrage te leveren aan deze transities. Omdat deze complexe en langdurige processen zijn, zetten we in op samenwerking om veranderingen sneller te realiseren.
 

Hoofddirectie Transities (HDT)
HDT speelt hierin een centrale rol en ondersteunt ondernemers en organisaties bij deze drie transities. De directie is het eerste aanspreekpunt voor nieuwe opdrachten en onderhoudt nauwe contacten met opdrachtgevers, van beleidsvorming tot uitvoering. Binnen elke transitiedirectie werken transitie-expertiseteams samen, bestaande uit opgavespecialisten en transitiekundigen, die zich richten op specifieke uitdagingen. 
 

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Vincent Stokman
Vincent.stokman@rvo.nl
06 52775949

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie
wervingenselectie@rvo.nl