Senior Adviseur Voedselzekerheid en Land
Vacature kenmerken
| Standplaats | Utrecht |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Internationaal; Natuur / milieu |
| Vacaturenummer | 75388 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Functiegroep | Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Als Senior Adviseur Voedselzekerheid en Land heb jij een sturende rol in de programma’s en subsidies die RVO uitvoert, op het gebied van landrechten en voedselzekerheid. Dat is nodig, want wereldwijd hebben ruim 800 miljoen mensen honger en zijn ondervoed.
Waar je aan gaat werken
RVO zet hiervoor programma’s en subsidies in zoals LAND-at-scale, de SDG Partnerschapsfaciliteit (SDGP) en het SDG2 Initiatief (SDG2i), waaronder Accelerating Resilient Food Systems in Africa (ARFSA). In al deze programma’s is extra aandacht voor klimaat, gelijkheid tussen mannen en vrouwen en de ontwikkeling van de private sector.
Jij werkt als programmadviseur binnen public-private partnerschapsprogramma’s. Verder speel je een cruciale rol bij de opzet en uitvoering van onze leeragenda. En zorg je voor aansluiting met andere initiatieven binnen het domein van internationale samenwerking.
Concreet werk je (mee) aan het:
- beoordelen en beheren van partnerschapsprojecten en het ondersteunen van betrokken partijen (zoals ambassades, VN-instellingen, (lokale) overheden, NGO’s, kennisinstellingen en bedrijven). Dat doe je door het inzetten van middelen en netwerken, zodat projecten elkaar versterken en gezamenlijk meer impact realiseren.
- systematisch vastleggen van lessen en ervaringen uit verschillende programma’s. Zodat toekomstige projecten hiervan kunnen profiteren en lopende projecten zich kunnen aanpassen (adaptief programmeren).
- zorgen voor een goede aansluiting tussen de verschillende thema’s zoals voedselzekerheid, water, private sector ontwikkelingen en samenwerking binnen partnerschappen. Door kennis en informatie beschikbaar te stellen en actief te delen. Met betrokken RVO-ers, project partners, maar zeker ook richting onze opdrachtgever(s): de beleidsdepartementen.
- Strategisch adviseren van de beleidsdepartementen, aan de hand van geleerde lessen en ‘best practices’.
- Onderhouden van intensieve contacten met overheidsinstanties in de betrokken landen, de ambassades en de bedrijven, kennisinstellingen en/of NGO's die de projecten uitvoeren. Je bezoekt deze landen regelmatig, om toe te zien op de uitvoering van de projecten.
Functie-eisen
Je bent sterk in het analyseren, bundelen en vertalen van inzichten uit uiteenlopende projecten naar concrete ‘lessons learned’ en strategische adviezen voor diverse belanghebbenden. Je gebruikt je strategisch denkvermogen om duidelijke leertrajecten voor implementatie te ontwikkelen. Met aandacht voor het behalen van resultaten. Daarbij verbind je stakeholders op verschillende niveaus en weet je adviezen en resultaten overtuigend over te brengen. Je ziet kansen voor kennisdeling, leren en verbetering en je onderneemt pro-actief actie daarop.
Verder heb je:
- Een afgeronde academische Master opleiding in een relevante richting, zoals International Development.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van voedselzekerheid en landrechten.
- Aantoonbare ervaring met het succesvol ontwikkelen van een (dynamische) leeragenda en het implementeren van kennisstrategieën op programma niveau.
- Een warm netwerk met VN-instellingen, NGO’s, overheden, kennisinstellingen, en internationaal georiënteerde bedrijven.
- Een goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal. De voertaal op kantoor is Nederlands, maar we werken in een internationale context.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Hybride werken
- Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 2 keer per week op de RVO-vestiging in Utrecht aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).
Sollicitatieproces
- Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.
Selectieproces
- Alle binnengekomen cv’s worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
- Binnen 7 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
- De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.
Dienstverband
- In eerste instantie krijg je een contract voor bepaalde tijd, afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan het zijn dat je een vast contract krijgt.
Rijkskandidaten
- Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
- Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.
Overig
- Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers.
Meer over de functiegroep
Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Organisatieomschrijving
Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
- De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
- Het tegengaan van klimaatverandering.
- Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
- Een sterke digitale economie.
Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Team Voedselzekerheid en Land zet zich in voor voedselzekerheid en verbeterde ‘land governance’. Onze programma’s richten zich veelal op duurzame lokale land management inclusief kleinschalige landbouw in ontwikkelingslanden via innovatie, partnerschappen (Publiek Private Partnerschappen) en verbetering van landrechten (vooral voor vrouwen en jongeren).
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Loren Motamedi
Loren.motamedi@rvo.nl
0610946345
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl