Senior beleidsmedewerker kennis en innovatie voor Natuur

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wil jij bijdragen aan een toekomst waarin natuurherstel, biodiversiteit en een natuurinclusieve samenleving hand in hand gaan? In deze strategische functie verbind je beleid, wetenschap en praktijk om kennis en innovatie in te zetten voor de grote natuuropgaven van Nederland. Zo help je mee aan oplossingen die niet alleen de natuur versterken, maar ook het draagvlak en de betrokkenheid van overheden, bedrijven, onderwijsinstellingen en burgers vergroten.

Jouw uitdaging
De maatschappelijke opgaven rondom natuur worden steeds complexer. Om natuur en biodiversiteit duurzaam te versterken, is meer nodig dan alleen ecologische kennis. Ook inzichten uit de sociale- en geesteswetenschappen zijn onmisbaar om transities in de samenleving mogelijk te maken.

Daarom is deze functie ontstaan. Je werkt aan het ontwikkelen en verbinden van kennis, onderzoek en innovatie die bijdragen aan een natuurinclusieve samenleving. Je stimuleert samenwerking tussen verschillende disciplines en organisaties, zodat wetenschappelijke inzichten daadwerkelijk worden toegepast in beleid en praktijk.

Vanuit de directie Strategie, Kennis en Innovatie (SK&I) lever je een belangrijke bijdrage aan missiegedreven onderzoeks- en innovatieprogramma's voor natuur op land én in en rond het water. Je werkt aan actuele vraagstukken zoals natuurherstel, biodiversiteit, de Agenda Natuurinclusief, de Nationale Kennis- en Innovatieagenda Landbouw, Water en Voedsel (KIA LWV). Daarmee draag je direct bij aan de maatschappelijke transities die nodig zijn voor een toekomstbestendig voedselsysteem, een vitaal landelijk gebied en een veerkrachtige natuur.

Wat ga je doen?
Als strategisch kennismakelaar zorg je ervoor dat kennis en innovatie daadwerkelijk bijdragen aan maatschappelijke impact. Je verbindt partijen, stimuleert nieuwe initiatieven en vertaalt ontwikkelingen naar concrete onderzoeks- en innovatieprogramma's.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het verder ontwikkelen van de Missie Natuur binnen de Kennis- en Innovatieagenda Landbouw, Water en Voedsel en het versterken van de verbinding met de Missie Noordzee en Grote Wateren;
• Het bijdragen aan de kennisontwikkeling voor de Natuur Herstelverordening (NHV) en de Agenda Natuurinclusief;
• Het signaleren van kennislacunes en het initiëren van nieuwe onderzoeks- en innovatieprojecten die bijdragen aan natuurherstel, biodiversiteit en een natuurinclusieve samenleving;
• Het verbinden van beleid, wetenschap en praktijk door samenwerking te organiseren tussen ministeries, provincies, kennisinstellingen, terreinbeheerders, bedrijven en maatschappelijke organisaties, waaronder de verdere ontwikkeling van de Biodiversiteitstafel Kennis & Innovatie;
• Het bevorderen van de inzet van sociale- en geesteswetenschappen, met speciale aandacht voor kennis over systeemverandering en maatschappelijke transities, zodat LVVN-beleid beter aansluit bij de samenleving;
• Het stimuleren van kennisontwikkeling en onderwijs die bijdragen aan natuurherstel, biodiversiteit en de bredere opgaven van het ministerie, zoals een toekomstbestendig voedselsysteem en een vitaal landelijk gebied.

In deze functie beweeg je je op het snijvlak van strategie, beleid, wetenschap en innovatie. Je brengt partijen samen, creëert nieuwe samenwerkingen en zorgt ervoor dat kennis daadwerkelijk leidt tot duurzame oplossingen voor de natuur én de samenleving.     

Functie-eisen

Je bent een strategische verbinder met een brede blik op maatschappelijke vraagstukken. Je weet kennis en innovatie te verbinden aan beleidsopgaven en brengt uiteenlopende partijen samen om tot vernieuwende oplossingen te komen. Je beweegt je gemakkelijk tussen wetenschap, beleid en praktijk en voelt je thuis in een dynamische omgeving.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde wo-opleiding en minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen het publieke domein;
• Aantoonbare ervaring met of affiniteit voor kennis-, onderzoeks- en innovatievraagstukken op het gebied van natuur, biodiversiteit of aanverwante maatschappelijke opgaven. Ervaring met sociale- of geesteswetenschappen is daarbij een pre;
• Een duidelijke visie op de rol van kennis en innovatie bij maatschappelijke transities en het vermogen deze te vertalen naar beleidsontwikkeling en samenwerking;
• Het vermogen om zelfstandig te werken, overzicht te houden en effectief te schakelen tussen verschillende belangen, partijen en vraagstukken.

Binnen de directie Strategie, Kennis en Innovatie (SK&I) werken we nauw samen aan gezamenlijke opgaven. Daarom vinden we het belangrijk dat je flexibel bent en bereid bent om, waar nodig, bij te springen bij urgente werkzaamheden of tijdelijk andere taken op te pakken wanneer de werkverdeling daarom vraagt.

Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar spreekt de functie je wel aan? Dan nodigen we je nadrukkelijk uit om te reageren. We kijken niet alleen naar wat je al kunt, maar ook naar wat je kunt leren en toevoegen aan het team.

Competenties
Voor deze functie zijn de volgende competenties belangrijk:
•    Samenwerken
•    Omgevingsbewustzijn
•    Analytisch vermogen
•    Organisatiesensitiviteit

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De eerste ronde gesprekken vinden plaats op 22, 23, en 24 juli.
• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een  afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur staat voor een eerlijke en verantwoorde landbouw en visserij. Wij versterken het economisch perspectief van boeren, tuinders en vissers én stimuleren duurzame productie en dierenwelzijn. Samen met alle betrokkenen werken we aan het herstel en behoud van Nederlandse natuur. Het ministerie wil de internationale koppositie van de agrarische sector verstevigen, met een nadruk op het benutten van kennis en innovatie. Daarmee draagt Nederland bij aan de aanpak van het wereldvoedselvraagstuk. 

Het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Directie Strategie, Kennis en Innovatie (SKI) 

De directie SK&I is dé partner voor strategie, kennis en innovatie voor de maatschappelijke en economische uitdagingen binnen het groene domein. De directie SK&I werkt voor heel LVVN.

Kennisontwikkeling, kennisverspreiding, onderwijs en innovatie zijn voor de opgaven onmisbare instrumenten. SK&I borgt de noodzakelijke koppeling van de kennisopgaven aan de beleidsopgaven. De directie SK&I is verantwoordelijk voor het vorm en inhoud geven aan het missiegedreven kennis- en innovatiebeleid op de terreinen van LVVN. Dat gebeurt in goede samenwerking met de departementen van EZK en OCW, de Topsectoren Agro&Food en Tuinbouw&Uitgangsmaterialen, bedrijfsleven, kennis- en onderwijsinstituten, maatschappelijke organisaties, regionale overheden en in internationaal verband.

De directie vervult daarnaast een LVVN brede strategierol in nauwe samenwerking met andere beleidsdirecties en de strategische functie bij Bureau Politieke Zaken. In dit kader speelt de directie een belangrijke rol bij strategische trajecten die betrekking hebben op bijvoorbeeld integraal en gebiedsgericht werken om de klimaat, stikstof- en natuurverbeteringsdoelen te realiseren, perspectief voor de landbouw, kringlooplandbouw en voedsel. De directie SK&I neemt ook deel aan het interdepartementale strategenoverleg en onderhoudt nauwe contacten met de plan-/adviesbureaus en kennisinstellingen.

Wat onze directie kenmerkt?
Onze gedrevenheid, professionaliteit, open manier van communiceren en brede inzetbaarheid. We hebben allemaal dossiers waarvoor we specifiek verantwoordelijk zijn, maar vragen elkaar regelmatig om mee te denken over thema’s. De lijnen binnen de directie zijn kort. We doen er alles aan om te zorgen dat jij je snel thuis voelt.

Organisatie-URL

www.rijksoverheid.nl/lvvn

Afdelingsnaam

Team Natuur, Water en Visserij

Afdelingsomschrijving

De Directie Strategie, Kennis en Innovatie (SK&I) is dé partner binnen het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) voor kennis- en innovatie. SK&I werkt voor alle inhoudelijke directoraten-generaal binnen LVVN en is daarmee een brede directie die zowel actief is op de thema’s van agro, landelijk gebied en stikstof als op de thema’s van natuur, water en visserij. Je komt te werken in een directie die samenwerkt met een breed scala aan partners – binnen en buiten het ministerie – om samen de doelen van de meerjarige, missiegedreven kennis- en innovatieprogramma’s (MMIP’s) te realiseren (meer over de KIA op https://www.kia-landbouwwatervoedsel.nl).

De kennisontwikkeling voor natuur is belegd in het team ‘Natuur, Visserij en Water’ waar collega’s werken aan de missie Natuur en de missie Noordzee en grote wateren. Binnen dit team van ca. 10 collega’s worden kennis- en innovatieopgaven geïdentificeerd die aangepakt moeten worden om de gestelde doelen op het gebied van natuur op land en in het water te realiseren als ook de interactie met gebruiksfuncties zoals visserij. Dat gebeurt samen met andere directies van LVVN, andere ministeries, decentrale overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties. Vervolgens wordt gekeken hoe de kennis- en innovatieopgaven het beste aangepakt kunnen worden. Is dat bijvoorbeeld via een publiek-private samenwerking met bedrijven, via NWO, de EU, of zijn het vragen waar we als LVVN primair voor aan de lat staan? En hoe komen we tot de keuze van de meest geschikte uitvoerders, en tot optimaal gebruik van de resultaten?

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Karen de Ruijter, MT lid
k.deruijter@minlnv.nl
06-50495373

Henrieke Paul, Coördinerend beleidsmedewerker
h.m.paul@minlnv.nl
06-11103373

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Rahayu Rasidin, Senior adviseur recruitment
r.s.i.rasidin@minezk.nl
06-15475654