Senior communicatieadviseur Duurzame Mobiliteit
Vacature kenmerken
| Standplaats | Utrecht |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.024,00 - €6.110,00 |
| Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 11 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Reclame / communicatie / marketing / PR / voorlichting |
| Vacaturenummer | 75143 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Functiegroep | Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Functieomschrijving
Als land willen we de omslag maken naar een klimaatneutrale, circulaire economie met een weerbare samenleving. Dit heeft grote gevolgen voor ons energiesysteem, maar ook
hoe we wonen, reizen en werken. Fossiele bronnen moeten worden vervangen door duurzame alternatieven om de klimaatdoelen te halen en onze omgeving leefbaar te houden. Een opgave waar jij als communicatieadviseur Duurzame Mobiliteit bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) aan bijdraagt.
Waar jij aan werkt
Je stemt de communicatie strategie af met een complex krachtenveld van verschillende interne en externe stakeholders. Je adviseert over een communicatieaanpak, kernboodschappen en effectieve inzet van kanalen en middelen. Ook de uitvoering van communicatieprojecten begeleid je, je bewaakt de voortgang en stuurt bij als dat nodig is.
Verder houd jij je bezig met het:
- Bewust zijn van welke uitdagingen en kansen (intern en extern) van invloed kunnen zijn op de dienstverlening van RVO.
- Kennisdeling, zowel binnen als buiten het team.
- Mede-verantwoordelijk zijn voor het offertetrajectgericht op nieuwe opdrachten en stakeholdermanagement binnen de opdrachten.
- Optimaliseren van een efficiënte samenwerking in het cluster.
- Positioneren van de klantcommunicatie (intern en extern) aan de juiste tafels
Functie-eisen
Je bent bekend met de uitdagingen en opdrachten binnen de opgave Duurzame Mobiliteit en hebt daarin een relevant netwerk opgebouwd. Binnen de politiek-bestuurlijke omgeving kan je omgaan met tegenstrijdige belangen. Je kunt goed de doelstellingen van de organisatie verbinden met de wensen van de doelgroep. Je denkt in mogelijkheden en bedenkt alternatieve oplossingen om het werk beter te doen, zonder de lange termijndoelen te vergeten. Je werkt graag samen met anderen, creëert draagvlak en weet weerstand te overwinnen. Je stelt heldere briefings op, kan goed organiseren en plannen op de lange termijn. Zo werk je zonder problemen aan complexe projecten, waarbij een goede voorbereiding en afstemming met meerdere stakeholders belangrijk is.
Verder heb je:
- Minimaal hbo-werk- en -denkniveau en uitstekende kennis op het gebied van communicatie.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
- Aantoonbare ervaring met strategisch adviseren en het opstellen van communicatieadviezen.
- Aantoonbare ervaring met werken in een omgeving waar politiek en bestuur een rol spelen en waar verschillende belangen tegenover elkaar staan.
- Ervaring met werken in een complex stakeholderveld.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 11 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.024,00 - €6.110,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Hybride werken
- Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 1 keer per week op de RVO-vestiging in Utrecht, Nijenoord aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).
Sollicitatieproces
- Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.
Selectieproces
- Alle binnengekomen cv’s worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
- Binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
- De gesprekken zijn gepland in de tweede week van juni in Utrecht.
- De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.
Dienstverband
- Je krijgt een contract voor bepaalde tijd van 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
Rijkskandidaten
- Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
- Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.
Overig
- Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers.
Meer over de functiegroep
Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Organisatieomschrijving
Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:
- De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
- Het tegengaan van klimaatverandering.
- Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
- Een sterke digitale economie.
Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.
We doen het samen.
Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.
Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Binnen het team EKV klantcommunicatie werk je zelfstandig aan verschillende projecten binnen de opgave Duurzame Mobiliteit. We zoeken 2 senior communicatie adviseurs om vanuit de brede opgave te werken en in onderlinge samenhang, de klantcommunicatie m.b.t. opdrachten en regelingen vorm te geven. Met als vertrekpunt onze EKV klantcommunicatiestrategie en de vertaling daarvan naar een opgave brede strategie.
Enkele projecten waar jullie verantwoordelijk voor zijn, zijn de Nationale Agenda Laadinfrastructuur (NAL), de Subsidieregeling Schoon en Emissieloos Bouwmaterieel (SSEB), de Specifieke Uitkering Schoon en Emissieloos Bouwen (SPUK SEB) en de Werkgebonden Personenmobiliteit (WPM).
Je directe team bestaat uit contentspecialisten, communicatieadviseurs en social media en beeld experts. Samen ben je verantwoordelijk voor ontwikkeling en implementatie van een effectieve communicatiestrategie. Hierbij werk je bovendien nauw samen met diverse expertises zoals stakeholdermanagement, klantinzicht, eventcommunicatie en marketing.
We werken hybride. Als team komen we 1 keer per week samen op ons kantoor in Utrecht, Nijenoord. Voor de overige dagen kan je vanaf elke locatie jouw werk doen (vanuit huis, kantoor of elders).
We zoeken voor deze opgave twee senioren. Een van deze senioren is aanspreekpunt voor de opgave duurzame mobiliteit en mede verantwoordelijk voor de integrale communicatiestrategie binnen de opgave. Ook heeft hij / zij een rol in het coördineren en monitoren van de planning, de uren en capaciteit bij de lopende opdrachten binnen de opgave. Afhankelijk van de interesses en talenten van de kandidaten, worden de diverse opdrachten en taken verdeeld. In de sollicitatie kan je je voorkeur aangeven.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Tanja Miller
tanja.miller@rvo.nl
0031 615623863
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl