Senior jurist immateriële schade
Vacature kenmerken
| Standplaats | Groningen |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.818,00 - €7.094,00 |
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Niveau | Universitair Master |
| Vakgebied | Administratief / secretarieel |
| Vacaturenummer | 77740 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Functiegroep | (Senior) Adviseur |
Functieomschrijving
Ben jij een ervaren jurist die complexe juridische vraagstukken rondom immateriële schade zorgvuldig en zelfstandig kan beoordelen? Wil jij met jouw expertise bijdragen aan rechtvaardige oplossingen voor Groningers die zijn geraakt door de gevolgen van de gaswinning? Lees dan verder!
Als Senior jurist immateriële schade bij het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) ben jij de juridisch expert die besluiten neemt in complexe aanvragen voor schadevergoeding vanwege immateriële schade als gevolg van de gaswinning in Groningen. Je draagt bij aan een gedegen afwikkeling van de schade die in Groningen is ontstaan. Juist wanneer zaken juridisch ingewikkeld worden en bezwaar of beroep aan de orde is, komt jouw kennis en ervaring volledig tot hun recht. Door opnieuw te oordelen, besluiten helder toe te lichten en oog te hebben voor de mensen achter het dossier, zorg jij voor een rechtvaardig resultaat.
Daarnaast speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van de wijze waarop het IMG immateriële schade afhandelt. Je adviseert het bestuur over juridische vraagstukken en denkt mee over de inrichting en methodes van de schadeafhandeling. Je werkt in een team van uitstekende bestuursjuristen binnen een niche van het bestuursrecht, waarin je volop de ruimte krijgt om oplossingen te bedenken die daadwerkelijk bijdragen aan het herstel van vertrouwen en recht doen aan de belangen van Groningers. Het IMG werkt onafhankelijk, rechtvaardig, ruimhartig en voortvarend. Als Senior jurist lever jij daar een belangrijke bijdrage aan.
Wat ga je doen?
- Besluiten nemen in complexe aanvragen voor schadevergoeding vanwege immateriële schade.
- Juridische herbeoordelingen uitvoeren in zaken waarin bezwaar of beroep is ingesteld.
- Juridische afwegingen helder motiveren en uitleg geven over genomen besluiten.
- Adviseren van het bestuur over juridische vraagstukken die bijdragen aan een zorgvuldige en rechtvaardige schadeafhandeling.
- Een inhoudelijke bijdrage leveren aan de inrichting en doorontwikkeling van methodes en werkwijzen rondom immateriële schade.
- Samenwerken met collega-bestuursjuristen om te komen tot juridisch houdbare en mensgerichte oplossingen.
Wat bieden wij jou?
- De mogelijkheid om je verder te specialiseren in het complexe en actuele vakgebied van immateriële schade.
- Inhoudelijk uitdagend juridisch werk binnen een unieke niche van het bestuursrecht.
- De kans om direct maatschappelijke impact te maken voor Groningers met aardbevingsschade.
- Samenwerking met een team van deskundige en betrokken bestuursjuristen.
- Ruimte om mee te denken over beleid, werkwijzen en juridische ontwikkelingen.
- Een werkomgeving waarin betrokkenheid, vakmanschap en mensgericht werken centraal staan.
Functie-eisen
Je bent een ervaren en zelfstandige jurist die complexe juridische vraagstukken zorgvuldig weet te analyseren en tot een goed onderbouwd oordeel komt. Daarbij verlies je de menselijke maat niet uit het oog en werk je resultaatgericht aan rechtvaardige oplossingen voor mensen met aardbevingsschade.
Je hebt:
- Een afgeronde wo-opleiding Nederlands Recht.
- Actuele en aantoonbare kennis van het bestuursrecht en het private schadevergoedingsrecht.
- Kennis van de schadevergoedingsprocedure, waaronder vergewisplicht, bewijslastverdeling, zorgvuldigheidsvoorschriften en in aanmerking komende schade.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met bezwaarprocedures.
- Ruime ervaring met juridische vraagstukken op het gebied van immateriële schade.
- Ten minste 6 jaar relevante werkervaring als advocaat of jurist.
Alvast voor in jouw agenda
- Op 28 juli vindt de CV en briefselectie plaats, we informeren je zo snel mogelijk over de uitslag.
- Op 29 en 30 juli vinden de eerste gesprekken plaats.
- Opvolgend volgt er mogelijk een klikgesprek met een collega/collega's uit het team, de datum hoor je t.z.t.
- Op 3 augustus vindt het arbeidsvoorwaardengesprek plaats.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.818,00 - €7.094,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een baan die ertoe doet. Jij maakt het verschil voor Groningers en Drenten met aardbevingsschade. Wat wij nog meer te bieden hebben? Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel ruimte om jezelf te zijn en (door) te groeien. Een werkomgeving waar je blij van wordt. Met fijne collega's, want IMG'ers zijn betrokken bij de regio én bij elkaar.
Uitdaging en ontwikkeling
Hou je van verandering en een flinke uitdaging? Het IMG is altijd in beweging. En ons werk dus ook. Je hebt inhoudelijk interessant werk met volop ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. Kansen die je ziet, kun je pakken.
Flexibel werken
Je krijgt veel ruimte en vertrouwen om je werk in te richten op een manier die past bij jou en je team. We combineren het beste van thuiswerken met samenwerken op kantoor. Op ons kantoor in Groningen werk je samen met collega’s, kun je makkelijk afstemmen, vind je fijne werkplekken en goede koffie. Natuurlijk is er daarnaast ook ruimte om thuis te werken.
Betrokken collega’s
IMG’ers hebben hart voor de Groningers en Drenten, maar ook voor elkaar. Collega’s voelen zich verbonden met elkaar en er heerst een fijne en informele werksfeer. Er is veel ruimte voor jou als persoon en we vinden het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn.
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
Bij de Rijksoverheid krijg je naast een prima salaris 144 vakantie-uren en 64 extra vrije uren (IKB-uren). Daarnaast krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je salaris. Hiermee kun je extra verlofuren opnemen, maar je kunt dit ook laten uitbetalen of er bijvoorbeeld een fiets voor woon-werkverkeer van kopen.
Onze arbeidsvoorwaarden in het kort:
- 36-urige werkweek
- 144 vakantie-uren en 64 extra vrije uren (IKB-uren)
- IKB-budget van 16,50% van je salaris
- Reiskostenvergoeding
- vergoeding voor je thuiswerkplek
- vergoeding voor het verduurzamen van je woning en de aanschaf van een fiets.
Wil je meer weten over werken bij het IMG of zelf IMG’er worden? Kijk dan op www.werkenbijhetimg.nl.
Bijzonderheden
Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Meer over de functiegroep
(Senior) Adviseur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG)
Organisatieomschrijving
Het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) is het zelfstandig bestuursorgaan dat de schade afhandelt die is ontstaan door gaswinning in het Groningenveld en de gasopslagen Norg en Grijpskerk. Ga je bij ons in het Noorden aan de slag, dan kies je voor werk dat er écht toe doet.
Het IMG is diepgeworteld in de Groningse en Drentse samenleving. Wat we hier in het Noorden aanpakken, doen we met volledige aandacht voor mensen die schade ondervinden van gaswinning. Want achter dossiers gaan levens schuil. We tonen begrip en nemen zorgen weg. We handelen af, ondersteunen en geven nazorg. Met gevoel, open, duidelijk en eenvoudig.
Het is onze taak om onafhankelijk te besluiten over aanvragen voor schadevergoeding. Het kan gaan om alle vormen van schade, zoals fysieke schade aan woningen en gebouwen, immateriële schade en waardedaling van woningen en bedrijfspanden. Ook is het IMG verantwoordelijk voor het veiligstellen van acuut onveilige situaties. Bij fysieke schade leggen we de nadruk op herstel om vervolgschade te voorkomen. We handelen schade mild, menselijk en makkelijk af. We zijn gevestigd in Groningen aan het Cascadeplein, direct naast het centraal station.
Onze prioriteit is het afhandelen en zoveel mogelijk herstellen van schade die mensen en gebouwen oplopen en hebben opgelopen door de gaswinning uit het Groningenveld of van de gasopslag Norg. De inwoners in de kern van het aardbevingsgebied staan centraal: wij zorgen dat zij zich geholpen, gehoord en begrepen voelen. Het afhandelen van schade doen wij mild, menselijk, makkelijk en deskundig. Zo bouwen wij als IMG mee aan perspectief voor de regio en zijn bewoners.
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
De afdeling Schadevergoeding neemt besluiten op verzoeken om schadevergoeding voor fysieke schade aan gebouwen, voor schade vanwege waardedaling van huizen en om immateriële schade. De afdeling telt ongeveer 250 medewerkers en is verdeeld over vijf teams: Fysieke Schade Regulier, Fysieke Schade Complex, Bezwaar en Waardedaling & Immaterieel.
De teams Fysieke Schade Regulier en Complex zijn verantwoordelijk voor de schadeafhandeling van fysieke schade aan gebouwen die toe te rekenen valt aan de mijnbouwactiviteiten. Onderdeel van die werkzaamheden vormt het beoordelen van zienswijzen op de conceptrapporten, en interactie met de aanvrager gedurende het gehele aanvraagproces.
Het team Bezwaar behandelt bezwaarschriften die zijn ingediend tegen besluiten op aanvragen voor vergoeding van fysieke schade. Wanneer een aanvrager zich toch niet kan vinden in een besluit, dan staat het team Bezwaar klaar om er nog eens goed naar te kijken en zo nodig een extra advies te vragen aan de deskundige.
Voor het vergoeden van schade die is ontstaan door de waardedaling van huizen in het aardbevingsgebied en voor het vergoeden van immateriële schade, heeft het IMG beleid ontwikkeld om de schades rechtvaardig, ruimhartig en op tijd af te handelen. Het team Waardedaling & Immaterieel neemt deze besluiten.
Ongeacht in welk team je werkt, heeft de afdeling Schadevergoeding een prettige cultuur waarin iedereen elkaar wil helpen. Er is veel ruimte voor initiatieven om de kwaliteit verder te verbeteren.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Selma Koolmees
selma.koolmees@schadedoormijnbouw.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Tjerko van der Wouden
tjerko.vanderwouden@schadedoormijnbouw.nl
06-21677043