Senior veiligheidsadviseur

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

In jouw baan draait het onder andere om:

• Het - samen met een collega - adviseren over- en het coördineren van de operationele uitvoering van de beveiliging van bewindspersonen (veiligheidsprofielen opmaken en risicoanalyses opstellen en afstemmen met de NCTV, AIVD en KLPD, uitvoeren van de taken uit het Handboek Beveiliging Bewindspersonen, het zelfstandig adviseren van de bewindspersonen en het zelfstandig nemen van besluiten m.b.t. de bewindspersonen inzake zijn/haar veiligheid).
• Het - samen met een collega - aanwijzen van vertrouwensfuncties binnen onze ministeries en binnen de vitale processen van EZ, KGG en LVVN.
• Het gericht vergroten van het veiligheidsbewustzijn binnen de organisaties (awareness).
• Het meewerken aan de gezamenlijke rapportage over de stand van zaken integrale beveiliging en privacy.
• Het adviseren over en regie voeren op de diverse taken uit het BVA-stelsel. Denk aan beleidsvorming, risicomanagement, toezicht en deelnemen aan het calamiteitenteam bij opschaling.

Het boeiende van de functie is dat je continu schakelt tussen de bewindspersonen en ambtelijke top van de ministeries, evenals de verschillende directies van de drie ministeries en hun dienstonderdelen. Denk aan de directies Informatievoorziening of Communicatie en dienstonderdelen zoals DICTU en de RVO. Maar je schakelt ook met vele externe partijen zoals de AIVD, NCTV, KLPD, DKDB, Politie en Openbaar Ministerie. Jij draagt op het hoogste niveau bij aan de staatsveiligheid van Nederland, die door internationale conflicten, politieke spanningen en de grote economische belangen die hierbij spelen flink onder druk staat. Een functie met impact!

Functie-eisen

Jij bent een allround senior adviseur die het leuk vindt om met verschillende onderwerpen binnen ons team aan de slag te gaan. Jouw aanpassingsvermogen komt goed van pas in deze rol. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende projecten en gesprekspartners, bent goed in het bouwen van een intern en extern netwerk, houdt het overzicht en weet de juiste prioriteiten te stellen. Je houdt in alle gevallen het hoofd koel, communiceert duidelijk (zowel mondeling als schriftelijk) en weet mensen op elk niveau overtuigend mee te nemen in jouw adviezen. Je hebt een uitstekend gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en bent organisatiesensitief. Bovendien ga je zelfstandig en proactief te werk. Ervaringsdeskundigheid op het gebied van multidisciplinaire, bij voorkeur integrale beveiligingsvraagstukken in een complexe overheidsorganisatie is vereist. Je weet hoofd- en bijzaken te scheiden en kunt de juiste prioriteiten stellen. Je adviseert op strategisch niveau maar hebt ook een hands on mentaliteit en draait je hand er niet voor om om voornemens om te zetten in acties. 

Je bent flexibel. Je bent bereid om samen met andere collega’s buiten kantooruren piket te draaien ten behoeve van de beveiliging van de bewindspersonen. 

Verder heb je:

• Hbo- of wo-niveau (door opleiding en ervaring) in een relevant vakgebied.
• Aantoonbare werkervaring op het terrein van integrale beveiliging. Bijvoorbeeld in een rol als adviseur integrale veiligheid, als beveiligingscoördinator of een functie bij de politie.
  Een veiligheidsonderzoek door de AIVD (screening niveau B) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure. Lees hier: Wat is een veiligheidsonderzoek? | Veiligheidsonderzoek | AIVD. 

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Een veiligheidsonderzoek door de AIVD (screening niveau B) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure. Lees hier: Wat is een veiligheidsonderzoek? | Veiligheidsonderzoek | AIVD. 
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep

Senior Adviseur Bedrijfsvoering​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Economische Zaken

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Economische Zaken werkt samen met haar partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

Het ministerie van Economische zaken werkt nauw samen met het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur en het ministerie van Klimaat en Groene Groei. Samen streven we ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt de ministeries effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Organisatie-URL

www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-economische-zaken

Afdelingsnaam

team Beveiligingsautoriteit (BVA)

Afdelingsomschrijving

Jij versterkt team Beveiligingsautoriteit (BVA), onderdeel van Bureau Bestuursraad dat de bewindspersonen en ambtelijke top van drie ministeries EZ/KGG/LVVN adviseert en ondersteunt. Samen met 8 gedreven collega’s adviseer jij over de integrale beveiliging en veiligheid. Met een deel van hen zul je intensief samenwerken (o.a. dossiers beveiliging bewindspersonen en vertrouwensfuncties). 
Je kunt onder voorwaarden deels thuiswerken en hebt veel regie op je eigen agenda.
Samen met een aantal andere collega’s draai je (tegen vergoeding) buiten kantooruren piket ten behoeve van de beveiliging van de bewindspersonen.

Afdeling-URL

Contactpersonen

 Voor meer informatie over deze vacature:

M. Möderscheim
m.j.g.moderscheim@minezk.nl
06-51349005

R. van Riel
r.vanriel@minezk.nl
06-15035302

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Iris Eveleens
i.m.eveleens@minezk.nl
06-11469487