Senior-wetgevingsjurist

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Als senior-wetgevingsjurist bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) zorg je dat wetgeving niet alleen klopt op papier, maar ook werkt in de praktijk. Jij maakt het verschil voor scholen, leraren en leerlingen!

Wat ga je doen?

Je komt te werken bij de juridische directie van OCW. Bij de afdeling Primair en Voortgezet Onderwijs (PO/VO). Daar schrijf je aan wetsvoorstellen en algemene maatregelen van bestuur op een van de vier thema’s: toezicht en stelsel, kwaliteit, bekostiging en passend onderwijs. Dat doe je samen met een collega-wetgevingsjurist (we werken in duo’s) en met beleidscollega’s. Ook heb je hierover overleg met vertegenwoordigers van organisaties binnen en buiten de Rijksoverheid, zoals uitvoeringsinstanties, en belangenorganisaties of de rechtspraak.

Je adviseert de bewindspersonen, ook tijdens de behandeling van wetsvoorstellen in het parlement. Soms ondersteun je daarnaast Tweede Kamerleden die een amendement op een wetsvoorstel willen indienen.

Een paar voorbeelden van wetsvoorstellen die nu lopen bij de afdeling PO/VO: herziening van het curriculum, toezicht op het informeel onderwijs, vrij en veilig onderwijs, gerichte bekostiging, planmatige aanpak onderwijshuisvesting, terugdringen van schoolverzuim.

Wat breng je mee?

Uiteraard breng je kennis van het recht mee en een scherp analytisch vermogen. Omdat dit een vacature voor een senior-wetgevingsjurist is, hebben we liefst dat je al wetgevingsjurist bent.

Daarnaast vind je het belangrijk dat jouw werk tot maatschappelijke impact leidt: in dit geval beter onderwijs. Verder ben je geduldig en een langere spanningsboog. Het wetgevingsproces duurt namelijk gemiddeld zo’n twee: van ontwerp tot publicatie in het Staatsblad. Het is geen solistisch werk: je werkt intensief samen met o.a. je beleidscollega’s, dat moet je liggen. Ook vraagt het om inlevingsvermogen: welke rechtstatelijke, politieke, beleidsmatige, financiële en uitvoeringsbelangen zijn er? Die belangen kunnen soms botsen. Dat vraagt de ene keer van je om stevig en standvastig te adviseren en de andere keer om mee te bewegen. En altijd wordt er ook (creatieve) oplossingen gevraagd.

Wel juridische ervaring, maar geen wetgevingservaring?

Fijn als je toch solliciteert! We hebben namelijk de ervaring dat mensen uit o.a. de rechtspraak, de Raad van State of advocaten zich het vak van wetgevingsjurist goed eigen kunnen maken. Je kan dan namelijk al goed analyseren en schrijven. Wel vragen we je de zij-instromersopleiding tot Wetgevingsjurist te volgen bij de Academie voor Wetgeving als je wordt aangenomen. Die opleiding duurt een paar maanden en is tijdens werktijd. Afhankelijk van je voorervaring kunnen we je dan in een aanloopschaal plaatsen.

Wil je meer weten? We vertellen heel graag meer over deze functie en ons werk, neem dus gerust contact op.

Functie-eisen

• je hebt een master in de rechtsgeleerdheid;
• je hebt enkele jaren ervaring als jurist binnen of buiten de overheid;
• je kunt goed schrijven;
• je bent een teamspeler, kunt goed samenwerken en bent communicatief vaardig;
• je kunt goed, snel en kernachtig adviseren over beleid en juridische vraagstukken, ook aan niet-juristen;
• het is een pre als je nu al wetgevingsjurist bent.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

We bieden je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.

Bijzonderheden

Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zet zich actief in om een inclusieve werkomgeving te creëren. Samen werken wij aan een organisatie waar iedere medewerker zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden! Je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Voor deze vacature:

• De eerste ronde selectiegesprekken vinden medio januari plaats (vanaf de week van 12 januari) op ons kantoor in Den Haag. 
• Een tweede gesprek zal plaatsvinden eind januari, ook op ons kantoor.
• Een schriftelijke opdracht kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.

Algemeen:

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, (een) selectiegesprek(ken) en een arbeidsvoorwaardengesprek. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de sollicitatieprocedure.
• We streven ernaar om binnen twee weken na sluiting van de vacature te reageren op je sollicitatie.
• De mogelijkheid tot hybride werken verschilt per functie/afdeling.
• Wil je de vacature later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.
• Als je in dienst bent van het Rijk en solliciteert met een aanwijzing als verplichte van-werk-naar-werk kandidaat of herplaatsingskandidaat, verzoeken wij je een kopie van de aanwijzingsbrief mee te sturen met de sollicitatie.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Organisatieomschrijving

Bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) werk je aan een slim, vaardig en creatief Nederland. Waar mensen zichzelf kunnen en mogen zijn, waar iedereen mee kan doen en waar je de vrijheid hebt om jezelf te ontwikkelen en te uiten. Bij ons werk je aan gelijke kansen, zodat al het talent in Nederland kan bloeien. Van de handigste handen tot de knapste koppen. OCW wil dat iedereen een actieve en unieke bijdrage kan leveren aan onze samenleving. Zodat deze open, vrij en vitaal blijft. Nu en later. Elke dag werken we samen aan de toekomst van Nederland. Ieder vanuit expertise en eigenheid. Met oog voor vandaag en aandacht voor morgen. Onze bewindspersonen bepalen hierin de koers. En wij zorgen voor een stevige basis waarop we voort kunnen bouwen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maken ook verschillende aspecten van jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.

Organisatie-URL

https://www.werkenvoornederland.nl/organisaties/ministerie-van-onderwijs-cultuur-en-wetenschap

Afdelingsnaam

Primair Onderwijs en Voortgezet Onderwijs (PO/VO)

Afdelingsomschrijving

Directie Wetgeving en Juridische Zaken (WJZ) is de juridische stafdirectie van OCW, die de bewindspersonen en de beleidsdirecties adviseert op juridisch-bestuurlijk gebied. Samen met de beleidsdirecties wordt gewerkt aan wet- en regelgeving voor de beleidsterreinen van OCW.

WJZ bestaat uit vier afdelingen: primair onderwijs/voortgezet onderwijs (PO/VO), hoger onderwijs, beroepsonderwijs en studiefinanciering (HBS), advies, cultuur en wetenschap (ACW) en open overheid (OO).

Binnen de directie is naast specifieke wetgevingsexpertise ook bredere juridische expertise aanwezig, o.a. op het gebied van staatssteun, subsidies, Woo, algemeen bestuursrecht en privacy. De afdelingshoofden vormen tezamen met de directeur het managementteam. In de afdelingen werken enthousiaste juristen die als wetgevingsjurist of juridisch adviseur een belangrijke bijdrage leveren aan de voorbereiding en realisatie van wetgevingsprojecten en adviesvraagstukken.

Je komt te werken bij de afdeling Primair en Voortgezet Onderwijs (PO/VO). We zijn met zestien collega’s: een mix van ervaren wetgevingsjuristen en nieuwe talenten. Sommige collega’s schrijven al wetten sinds de vorige eeuw, anderen staan aan het begin van hun loopbaan. Samen vormen we een hecht team waarin kennisdeling, samenwerking en collegialiteit centraal staan.

We hebben aandacht voor elkaar, voor lief en leed, en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Wie je ook bent, waar je in gelooft of van wie je houdt: je bent welkom. We zijn nieuwsgierig naar wie jij bent en wat jou drijft!

Afdeling-URL

www.werkenbijocw.nl

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Reint Baas - afdelingshoofd

06-50085152

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie
wervingselectie@minocw.nl