Specialist Basisregistratie GEO

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Als Specialist GEO werk je op het snijvlak van geo-informatie, landbouw en kwaliteit. In deze rol ben je dé inhoudelijke expert op het gebied van referentiepercelen en landschapselementen en draag je direct bij aan betrouwbare geo-data voor de landbouwsector en ketenpartners. Je werkt in een omgeving waar inhoudelijke expertise, samenwerking en continue verbetering centraal staan. Dankzij jouw kennis en coördinerende rol zorg je ervoor dat processen, systemen en gegevens optimaal aansluiten op de praktijk.

Waar jij aan werkt

Je werkt aan het beheren, actualiseren en bewaken van de kwaliteit van referentiepercelen voor landbouwgrond en landschapselementen. Je werkt dagelijks met de GGB-applicatie (GeoGegevensbeheer Webapplicatie) en vertaalt gebruikerswensen naar concrete verbeteringen binnen de applicatie. Daarbij denk je actief mee over de doorontwikkeling, test je nieuwe functionaliteiten en zorg je ervoor dat de toepassing optimaal blijft aansluiten op de behoeften van gebruikers en ketenpartners. Je bent daarnaast een belangrijke inhoudelijke sparringpartner voor adviseurs, collega’s en externe partijen bij geo-gerelateerde vraagstukken.

Ook speel je een belangrijke rol binnen het team zelf. Je coördineert werkzaamheden, bewaakt de inhoudelijke kwaliteit van de output en ondersteunt medewerkers bij complexe casussen en inhoudelijke vraagstukken. Daarnaast begeleid je medewerkers inhoudelijk in hun dagelijkse werkzaamheden en verzorg je de opleiding en begeleiding van nieuwe collega’s. Met jouw expertise draag je bij aan duidelijke werkinstructies en zorg je ervoor dat kennis, processen en werkwijzen goed worden geborgd binnen de organisatie.

Verder hou jij je bezig met het:

• beheren en up-to-date houden van werkinstructies en procesafspraken;
• afstemmen van inhoudelijke vraagstukken met beleid, adviseurs en ketenpartners;
• behandelen van complexe vragen via de functionele mailbox;
• deelnemen aan overleggen zoals het KKO en het Breed Percelenoverleg;
• signaleren van verbeterkansen binnen processen, applicaties en werkwijzen;
• ondersteunen bij bezwaren en complexe dossiers op inhoudelijk gebied.

Functie-eisen

Voor deze functie zoeken we een inhoudelijk sterke en analytische professional die zelfstandig beslissingen kan nemen op basis van geo-informatie en geldende richtlijnen. Je weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden en bent in staat om complexe vraagstukken zorgvuldig te beoordelen. Daarnaast beschik je over goede coördinerende en coachende vaardigheden en vind je het vanzelfsprekend om collega’s inhoudelijk te begeleiden en de kwaliteit van werkzaamheden te bewaken. Je communiceert helder en professioneel, zowel mondeling als schriftelijk, en bent een toegankelijk aanspreekpunt voor collega’s, adviseurs en ketenpartners. Verder werk je nauwkeurig en kwaliteitsgericht, signaleer je actief verbeterpunten in processen en werkinstructies en heb je een service- en klantgerichte houding richting interne en externe stakeholders. Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is daarbij belangrijk.

Verder beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau;
• aantoonbare ervaring met referentiepercelen of vergelijkbare geo-basisregistraties, zoals BGT of LPIS;
• ervaring met GIS-tools en het interpreteren van digitaal kaartmateriaal, zoals luchtfoto’s, topografische kaarten en thematische lagen;
• ervaring met het uitwerken en testen van gebruikerswensen;
• ervaring met het coördineren van werkzaamheden en het coachen en begeleiden van collega’s.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Hybride werken

• Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 2 keer per week op de RVO-vestiging in Assen aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).

Sollicitatieproces

• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.    

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• Binnen 2 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
• De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.

Dienstverband

• Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd (met proeftijd).

Rijkskandidaten

• Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
• Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.

Overig

• Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers. 

Meer over de functiegroep

Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met meer dan 6000 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is. Daarom verbinden we ondernemers, overheden en organisaties om te bouwen aan het Nederland van morgen.

We doen het samen.

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. Daarom hebben we voor iedereen plaats bij RVO, zolang je maar nieuwsgierig en ondernemend bent. We geven je vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Organisatie-URL

www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Het team Controle en beheer betalingsregisters werkt aan een actueel en kwalitatief goed GEO register, dat helpt bij een goede en snelle bediening van onze klant (de agrarische sector). Concreet betekent dit de controle van verschillende soorten percelen, zoals landbouwgrond (grasland en akkerbouw) en landschapselementen (sloten, heggen, bossen, enz.) op hun grootte en ligging en verwerking hiervan in de “referentiepercelen”. Hiervoor maken we gebruik van een GEO applicatie en voeren we het werk uit op verschillende werkvoorraden met elk hun eigen werkinstructie. We werken nauw samen om zo met elkaar ook de bijzondere zaken goed en vlot af te kunnen handelen.

In het team werken nu 26 mensen aan deze referentiepercelen. Deze mensen werken hybride, dus zowel thuis als op kantoor. Daarbij werken we minimaal één dag per week op kantoor. De meeste collega’s komen twee dagen per week op kantoor en sommigen nog vaker. Dinsdag en donderdag zijn de dagen dat de meeste mensen op kantoor zijn.

De sfeer in het team is zeer collegiaal, met collega’s die toegewijd zijn aan het werk maar ook zeker aan elkaar. Nieuwe collega’s worden hartelijk ontvangen en krijgen hulp bij de opstart van het werk.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Robert Hoitink
Robert.Hoitink@rvo.nl
06 11160604

wervingenselectie@rvo.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl